مدير تسويق📣 إعلان

ملخص الوظيفة

نحن نبحث عن مدير تسويق ومبيعات ديناميكي وموجه نحو النتائج لقيادة جهودنا في التسويق والمبيعات. تتضمن هذه الوظيفة وضع الاستراتيجيات وتنفيذها وإدارة المبادرات لتحقيق نمو الأعمال وتعزيز وجود العلامة التجارية وتحقيق أهداف الإيرادات. يجب أن يتمتع المرشح المثالي بمزيج من القيادة القوية والإبداع والمهارات التحليلية.

المسؤوليات الرئيسية:

• مسؤوليات المبيعات:
  • تطوير وتنفيذ استراتيجيات مبيعات فعالة لتحقيق أهداف العمل.
  • قيادة وإدارة فريق المبيعات لتحقيق الأهداف الفردية والجماعية.
  • بناء والحفاظ على علاقات قوية مع العملاء الرئيسيين والشركاء والمساهمين.
  • تحديد الفرص السوقية الجديدة وتطوير خطط لتوسيع نطاق السوق.
  • إعداد توقعات المبيعات وتحليل مؤشرات الأداء وتقديم رؤى قابلة للتنفيذ للتحسين.
  • التفاوض وإتمام الصفقات لتحقيق أهداف الإيرادات.
• مسؤوليات التسويق:
  • إنشاء وتنفيذ حملات تسويقية عبر المنصات الرقمية والتقليدية.
  • الإشراف على إدارة العلامة التجارية وضمان توحيد الرسائل والهوية البصرية.
  • إجراء بحوث السوق لفهم تفضيلات العملاء واتجاهات الصناعة وأنشطة المنافسين.
  • إدارة إنشاء المحتوى، بما في ذلك المدونات ومنشورات وسائل التواصل الاجتماعي وحملات البريد الإلكتروني والإعلانات.
  • مراقبة وتحليل فعالية جهود التسويق باستخدام مؤشرات الأداء الرئيسية (KPIs).
  • التعاون مع الفرق متعددة التخصصات لتنسيق استراتيجيات التسويق مع أهداف العمل.
• القيادة والتعاون:
  • تدريب وإرشاد وتحفيز فرق المبيعات والتسويق.
  • تطوير وإدارة ميزانية القسم لزيادة العائد على الاستثمار (ROI).
  • العمل عن كثب مع الإدارة العليا لتحديد الأهداف والإبلاغ عن التقدم.

المؤهلات

• التعليم: درجة البكالوريوس في التسويق أو إدارة الأعمال أو مجال ذي صلة (يفضل MBA).
• الخبرة: أكثر من 104 سنوات في دور إداري.
• سجل حافل في تحقيق أهداف المبيعات ودفع الحملات التسويقية.
• فهم قوي لعمليات المبيعات ومبادئ التسويق.

المهارات الرئيسية

• مهارات تواصل وتفاوض وعرض ممتازة.
• عقلية تحليلية مع القدرة على تفسير البيانات وترجمتها إلى استراتيجيات قابلة للتنفيذ.
• إتقان أدوات إدارة علاقات العملاء ومنصات أتمتة التسويق وبرامج التحليل.
• مهارات قوية في القيادة وإدارة الفريق.
• الإبداع والابتكار في التعامل مع تحديات التسويق.

ملخص الوظيفة

نحن نبحث عن مدير تسويق ومبيعات ديناميكي وموجه نحو النتائج لقيادة جهودنا في التسويق والمبيعات. تتضمن هذه المهنة وضع استراتيجيات وتنفيذها وإدارة المبادرات لدفع نمو الأعمال، وتعزيز وجود العلامة التجارية، وتحقيق أهداف الإيرادات. يجب أن يكون لدى المرشح المثالي مزيج من القيادة القوية، والابتكار، والقدرات التحليلية.

المسؤوليات الرئيسية:

• مسؤوليات المبيعات:
  • تطوير وتنفيذ استراتيجيات مبيعات فعالة لتحقيق أهداف الأعمال.
  • قيادة وإدارة فريق المبيعات لتحقيق أهداف المبيعات الفردية والجماعية.
  • بناء والحفاظ على علاقات قوية مع العملاء الرئيسيين، والشركاء، والمساهمين.
  • تحديد الفرص السوقية الجديدة وتطوير خطط لتوسيع الوصول إلى السوق.
  • إعداد التوقعات البيعية، وتحليل مؤشرات الأداء، وتقديم رؤى قابلة للتنفيذ للتحسين.
  • التفاوض وإبرام الصفقات لتحقيق أهداف الإيرادات.
• مسؤوليات التسويق:
  • إنشاء وتنفيذ حملات تسويقية عبر المنصات الرقمية والتقليدية.
  • الإشراف على إدارة العلامة التجارية وضمان الاتساق في الرسائل والهوية البصرية.
  • إجراء بحوث السوق لفهم تفضيلات العملاء واتجاهات الصناعة وأنشطة المنافسين.
  • إدارة إنشاء المحتوى، بما في ذلك المدونات، ومشاركات وسائل التواصل الاجتماعي، وحملات البريد الإلكتروني، والإعلانات.
  • مراقبة وتحليل فعالية الجهود التسويقية باستخدام مؤشرات الأداء الرئيسية (KPIs).
  • التعاون مع الفرق متعددة التخصصات لمواءمة استراتيجيات التسويق مع أهداف الأعمال.
• القيادة والتعاون:
  • تدريب وإرشاد وتحفيز فرق التسويق والمبيعات.
  • تطوير وإدارة ميزانية القسم لتعظيم العائد على الاستثمار.
  • العمل عن كثب مع الإدارة العليا لتحديد الأهداف والتقارير عن التقدم المحرز.

المؤهلات

• التعليم: درجة البكالوريوس في التسويق، أو إدارة الأعمال، أو مجال ذي صلة (يفضل ماجستير إدارة الأعمال).
• الخبرة: خبرة تزيد عن 104 سنوات في دور إداري.
• سجل حافل في تحقيق أهداف المبيعات ودفع الحملات التسويقية.
• فهم قوي لعمليات المبيعات ومبادئ التسويق.

المهارات الرئيسية

• مهارات اتصال وتفاوض وعرض استثنائية.
• عقل تحليلي مع القدرة على تفسير البيانات وترجمتها إلى استراتيجيات قابلة للتنفيذ.
• إجادة أدوات إدارة علاقات العملاء، ومنصات أتمتة التسويق، وبرامج التحليل.
• مهارات قوية في القيادة وإدارة الفريق.
• الإبداع والابتكار في التعامل مع تحديات التسويق.

انضم إلى فريقنا كمدير علامة تجارية!
نحن نبحث عن مدير علامة تجارية ديناميكي ومبدع ومحور النتائج للانضمام إلى فريق التسويق لدينا في شركة بريموم فود المحدودة. في هذا الدور المثير، ستكون مسؤولاً عن تطوير وتنفيذ استراتيجيات العلامة التجارية التي تعزز النمو وتزيد من قيمة العلامة التجارية ضمن قطاع الأغذية والمشروبات. ستعمل عن كثب مع الفرق متعددة الوظائف لضمان التطوير والتواصل والتنفيذ الناجح لمبادرات العلامة التجارية.

المسؤوليات الرئيسية:

• تطوير وتنفيذ خطط العلامة التجارية الاستراتيجية لزيادة الوعي بالعلامة التجارية والولاء والنمو.
• إجراء أبحاث سوق وتحليلات لفهم سلوك المستهلك، والاتجاهات، والمشهد التنافسي.
• قيادة تطوير الحملات التسويقية الإبداعية، مع ضمان التوافق مع قيم العلامة التجارية وأهداف العمل.
• إدارة ميزانيات العلامة التجارية وتخصيص الموارد بكفاءة عبر قنوات التسويق المختلفة.
• التعاون مع تطوير المنتجات، والمبيعات، والفرق الأخرى لإطلاق منتجات جديدة وتحسين العروض الحالية.
• تتبع وقياس أداء العلامة التجارية، وتعديل الاستراتيجيات بناءً على مؤشرات الأداء الرئيسية وظروف السوق.
• العمل مع وكالات وموردين خارجيين لتقديم عمليات تفعيل حملات العلامة التجارية ذات التأثير.
• ضمان اتساق العلامة التجارية عبر جميع قنوات الاتصال ونقاط اللمس.

المتطلبات الرئيسية:

• إجادة اللغة الإنجليزية ضرورية (كتابةً وتحدثًا).
• خبرة لا تقل عن 3 سنوات في إدارة العلامات التجارية أو استراتيجيات التسويق ضمن قطاع الأغذية والمشروبات.
• قدرة مثبتة على تطوير وتنفيذ استراتيجيات علامة تجارية ناجحة.
• فهم قوي لسلوك المستهلك وديناميكيات السوق ضمن قطاع الأغذية والمشروبات.
• تجربة في التسويق الرقمي واستراتيجيات وسائل التواصل الاجتماعي تعتبر ميزة.
• مهارات تواصل، وعرض، وقيادة قوية.
• القدرة على العمل بفعالية تحت الضغط والوفاء بالمواعيد النهائية.
• تفكير إبداعي مع شغف للحلول التسويقية المبتكرة.

المؤهلات المفضلة:

• درجة بكاليوس في التسويق أو الأعمال أو مجال ذي صلة.
• معرفة بالسوق الإقليمي وتفضيلات المستهلك.