موظف مالي📣 إعلان

• التخطيط المالي وإعداد الميزانيات: تطوير استراتيجيات مالية طويلة وقصيرة الأجل.
• التدقيق والامتثال: تنسيق التدقيق الداخلي والخارجي وضمان الالتزام باللوائح المالية.
• إدارة السيولة: مراقبة التدفق النقدي وإدارة العلاقات المالية مع البنوك.
• تحليل مالي: تحليل البيانات المالية وإعداد التقارير لتحسين الكفاءة التشغيلية.
• قيادة الفريق: توجيه ودعم الفريق المالي في مهامهم.

• درجة البكاليوس في المحاسبة، أو المالية أو مجال ذي صلة.
• خبرة 5 سنوات أو أكثر في الإدارة المالية أو المحاسبة.
• يفضل الحصول على شهادات مهنية مثل CMA أو CPA.
• مهارات تحليلية قوية وإتقان برمجيات المحاسبة وأنظمة ERP.

اريد موظف يستلم حسابات التواصل الاجتماعي ويقوم بالترويج والتسويق في حسابات التواصل الاجتماعي ومن حيث طبيعة العمل سوف يكون عن بعد ولكن يوجد دوام حضوري يومين في الاسبوع تكون خاصة بتصوير المنتجات والاعلان عن المحل

• التجهيز والمشاركة في إجراءات المقابلات الوظيفية, القيام بكافة إجراءات التوظيف لحين قبول ومباشرة الموظفين.
• مراجعة الموازنات العددية للفروع والعمل على مطابقتها وسد شواغرها.
• المتابعة اليومية للحصول على الوثائق والبيانات المطلوبة من والى الفروع لمختلف عمليات شؤون الموظفين.
• استقبال شكاوى الموظفين والعمل على حلها والرفع للإدارة بها.
• إنشاء واستكمال وترتيب وأرشفة الملفات الورقية للموظفين الجدد والمستمرين.
• متابعة مواعيد الفحص الطبي للعاملين.
• المتابعة العامة لضمان اكتمال العمليات المتعلقة بالموظفين.
• المراجعات الميدانية للجهات الخارجية ذات العلاقة.
• إعداد مستندات الإضافة والحذف للتأمين الصحي للموظفين.
• أرشفة المراسلات والمستندات الخاصة بالموظفين.
• متابعة حركة دوام الموظفين.
• تجهيز الكشوفات والبيانات المطلوبة للتقارير المتعلقة بإدارة الموارد البشرية.
• أي مهام أخرى تطلبها ظروف العمل.

• دبلوم موارد بشرية كحد أدنى، ويفضل بكالوريوس في الموارد البشرية.
• خبرة لا تقل عن 3 سنوات في عمليات الموارد البشرية.

• الإلمام التام بلوائح وقوانين العمل في السعودية.
• مهارات في العمليات التحليلية والحسابية.
• إجادة اللغة العربية والإنجليزية.
• مهارات الاتصال والتواصل الفعال.
• قدرة على تحليل البيانات وإعداد التقارير.

• تنظيم وإدارة الوقت بكفاءة.
• اللباقة وحسن المظهر.
• محافظ على سرية البيانات ومعلومات العمل.