مسؤول توظيف📣 إعلان

• تطوير وتنفيذ استراتيجيات تجنيد فعالة لجذب أفضل المواهب.
• البحث عن المرشحين من خلال قنوات متنوعة، بما في ذلك لوحات الوظائف، ووسائل التواصل الاجتماعي، وفعاليات الشبكات.
• فحص السير الذاتية وإجراء المقابلات الأولية لتقييم مؤهلات المرشحين ومدى توافقهم مع المناصب المفتوحة.
• تنسيق وجدولة المقابلات مع المرشحين ومديري التوظيف.
• الحفاظ على سجلات دقيقة ومحدثة للمرشحين في نظام تتبع المتقدمين لدينا.
• التعاون مع مديري التوظيف لفهم احتياجاتهم في التوظيف وتقديم التوجيه بشأن عملية التوظيف.
• تفاوض على عروض العمل وتسهيل عملية الانضمام للموظفين الجدد.
• البقاء على اطلاع بآثار الصناعة وأفضل الممارسات في مجال التوظيف.

• درجة البكالوريوس في الموارد البشرية، إدارة الأعمال، أو مجال ذي صلة.
• ما لا يقل عن سنتين من الخبرة في التوظيف، ويفضل في بيئة سريعة الوتيرة.
• سجل حافل في العثور على أفضل المواهب وتوظيفها بنجاح.
• معرفة قوية بتقنيات التوظيف وأفضل الممارسات.
• مهارات تواصل وتفاعل استثنائية.
• القدرة على العمل بشكل مستقل وفي بيئة فريق.
• إجادة اللغة الإنجليزية والعربية مطلوبة.

• راتب تنافسي وحزمة مزايا.
• فرص للنمو المهني والتقدم.
• بيئة عمل ديناميكية وتعاونية.
• برامج تدريب وتطوير لتعزيز المهارات والمعرفة.

فضلا لا امرا تصوير فيديو شخصي للتحدث فيه بشكل قصير لتسريع عملية التوظيف

• التفاعل مع العملاء وتقديم المشورة حول المنتجات.
• تلبية أهداف المبيعات المحددة.
• المشاركة في الترويج للمنتجات الجديدة.

• لا يشترط خبرة سابقة ولكن يفضل وجودها.
• مهارات تواصل قوية واحترافية.
• القدرة على العمل ضمن فريق وتحقيق الأهداف.

• راتب يبدأ من 52008000 ريال.
• حوافز وعمولات شهرية.
• ساعات العمل 8 ساعات يومياً.