img
الراتب22,000SR / شهرياً
نوع العقددوام كامل
طبيعة الوظيفةبالموقع
الموقعالرياض

وصف الوظيفة

نبذة عن الدور

تبحث شركة ويبرو العربية عن أخصائي إدارة أداء للانضمام إلى فريقها في الرياض. يتولى هذا الدور مسؤولية دراسة وتحليل الممارسات الدولية في إدارة الأداء، وتطوير الأهداف الرئيسية للأداء، وتنسيق عملية تقييم الأداء المؤسسي. يتطلب الدور خبرة تتراوح بين 5 إلى 10 سنوات في مجال ذي صلة.

المهام والمسؤوليات الرئيسية

  • دراسة وتحليل التجارب والممارسات الدولية في إدارة الأداء، وتقديم التوصيات لتبني أفضل الأساليب الحديثة.
  • تطوير الأهداف الرئيسية للأداء بما يتوافق مع السياسات والإجراءات المعتمدة لضمان تحقيق أفضل النتائج.
  • تنسيق عملية تقييم أداء الموظفين، وتقديم الدعم للوحدات التنظيمية، وضمان تنفيذ عمليات التقييم ضمن الأوقات المحددة.
  • جمع وتحليل نتائج تقييم الأداء، وإعداد التقارير المتعلقة لرفعها إلى الإدارة للمراجعة والاعتماد.
  • إعداد الوثائق والتقارير المتخصصة في إدارة الأداء، وتقديم التوصيات والحلول المناسبة، وحفظها في قاعدة البيانات.

مسؤوليات فريق اختبار الأداء

يشارك أخصائي إدارة الأداء ضمن فريق اختبار الأداء الذي يقوم بتصميم وتطوير وصيانة حلول أتمتة الاختبارات القائمة على النماذج وبدون كتابة أكواد، باستخدام منصة Tricentis Tosca، لتحسين جودة التطبيقات. تشمل هذه المسؤوليات:

  • إنشاء مكونات اختبار قابلة لإعادة الاستخدام (وحدات).
  • تنفيذ اختبارات وظيفية واختبارات الانحدار لتطبيقات الويب والهواتف المحمولة.
  • التكامل مع خطوط أنابيب التكامل المستمر/التسليم المستمر (CI/CD).
  • قيادة استراتيجيات اختبار قائمة على المخاطر لتحسين وتيرة وكفاءة الإصدارات.

المؤهلات والخبرات المطلوبة

  • خبرة عملية معمقة في LoadRunner / LoadRunner Cloud وهندسة اختبار شاملة.
  • خبرة في اختبار أداء تطبيقات الويب وواجهات برمجة التطبيقات باستخدام LoadRunner وJMeter.
  • القدرة على تحديد وقت الاستجابة، ونقاط التعطل، ونقاط العتبة للتطبيقات أو الخدمات المصغرة.
  • خبرة في تحديد وقيادة استراتيجية اختبار أداء المؤسسة ومعاييرها وحوكمتها.
  • خلفية في إنشاء أطر عمل اختبار الأداء، وكتابة البرامج النصية وتنفيذها.
  • معرفة بأدوات تحليل الأداء.
  • خبرة في الاختبارات غير الوظيفية مثل اختبار الحمل، واختبار الحجم، واختبار الضغط، واختبار التراجع.

المهارات والكفاءات

  • مهارات تواصل ممتازة مع القدرة على شرح المفاهيم التقنية المعقدة.
  • القدرة على تصحيح الأخطاء وتحديد اختناقات الأداء.
  • القدرة على قيادة اختبار الأداء الشامل بشكل فردي.
  • مهارات تعاون وإدارة أصحاب المصلحة جيدة.

بيئة العمل

هذه الوظيفة بدوام كامل في الرياض، المملكة العربية السعودية. يعمل أخصائي إدارة الأداء ضمن فريق متخصص يركز على تحسين جودة التطبيقات من خلال حلول أتمتة الاختبارات.


متطلبات الوظيفة

  • للسعوديين فقط
  • تتطلب ٥-١٠ سنوات خبرة

وظائف مشابهة