مدير تطوير مؤسسي📣 إعلان
| الراتب | 5,000 | |
| نوع العقد | دوام كامل | |
| طبيعة الوظيفة | بالموقع | |
| الموقع | مكة المكرمة |
وصف الوظيفة
نبذة عن الدور
تبحث شركة سنود الفندقية عن مدير تطوير مؤسسي للانضمام إلى فريقها في مكة المكرمة. يهدف هذا الدور بدوام كامل إلى قيادة جهود التوسع في قطاع الضيافة من خلال البحث عن الفرص العقارية والفندقية المناسبة، وبناء الشراكات الاستراتيجية، وتقييم الجدوى التجارية والاستثمارية للمشاريع الجديدة. يتطلب الدور خبرة تتراوح بين سنتين وخمس سنوات في مجال ذي صلة.
الهدف الرئيسي للدور
يتمثل الهدف الرئيسي لمدير تطوير مؤسسي في استقطاب المشاريع والفنادق الجديدة، وبناء فرص تجارية واستثمارية للشركة. يشمل ذلك تطوير العلاقات مع ملاك العقارات والمستثمرين والمطورين والوسطاء العقاريين، والتفاوض على الشراكات والاتفاقيات التجارية التي تدعم أهداف الشركة وتساهم في توسيع محفظتها الفندقية.
المهام والمسؤوليات
- البحث عن الفرص العقارية والفندقية المناسبة للتوسع في قطاع الضيافة.
- تحديد واستقطاب المشاريع والمواقع الجديدة.
- بناء وتطوير العلاقات والشراكات الاستراتيجية مع ملاك العقارات والمستثمرين والمطورين.
- التواصل والتفاوض على الشراكات والاتفاقيات التجارية.
- دراسة وتقييم الفرص العقارية والفندقية من الناحية التجارية والتشغيلية والاستثمارية.
- إعداد العروض والمقترحات التجارية للفرص والمشاريع المستهدفة.
- متابعة الفرص من مرحلة الاستكشاف والتفاوض وحتى إتمام التعاقد.
- التنسيق مع الإدارات الداخلية لاستكمال إجراءات المشاريع والصفقات الجديدة.
- متابعة السوق العقاري والفندقي وتحديد فرص النمو والتوسع.
- المساهمة في زيادة عدد الفنادق والغرف وتوسيع محفظة الشركة.
- إعداد التقارير الدورية عن الفرص والمشاريع ومستوى الإنجاز.
- تحقيق مستهدفات تطوير الأعمال والتوسع المعتمدة من الإدارة.
المؤهلات والخبرات
- خبرة عملية تتراوح بين 2 إلى 5 سنوات في مجال تطوير الأعمال أو التطوير المؤسسي، ويفضل أن تكون في قطاع الضيافة أو العقارات.
- فهم عميق للسوق العقاري والفندقي وفرص النمو.
- مهارات قوية في التفاوض وبناء العلاقات.
- القدرة على إجراء الدراسات الأولية وتقييم الجدوى التجارية والاستثمارية.
- مهارات ممتازة في إعداد العروض والمقترحات التجارية.
بيئة العمل
يعمل مدير تطوير مؤسسي ضمن فريق شركة سنود الفندقية في مكة المكرمة، في بيئة عمل ديناميكية تركز على تحقيق الأهداف الاستراتيجية للنمو والتوسع. يتطلب الدور التنسيق المستمر مع الإدارات الداخلية والتعامل مع أصحاب المصلحة الخارجيين.
معلومات إضافية
هذه الوظيفة بدوام كامل، والراتب غير معلن. تلتزم الشركة بتوفير بيئة عمل احترافية تدعم النمو المهني لموظفيها.
متطلبات الوظيفة
- للسعوديين فقط
- تتطلب ٢-٥ سنوات خبرة
وظائف مشابهة
قد يعجبك أيضاً
- وظائف ذات صلة بـ مدير تطوير مؤسسي
- وظائف موظف استقبال في الرياض
- وظائف مندوب توصيل في الرياض
- وظائف مصور فوتوغرافي في الرياض
- وظائف حاضنة أطفال في الرياض
- وظائف أخصائي مبيعات في الرياض
- مجالات وظيفية أخرى في مكة المكرمة
- وظائف موظف استقبال في مكة المكرمة
- وظائف مصور فوتوغرافي في مكة المكرمة
- وظائف حاضنة أطفال في مكة المكرمة
- وظائف أخصائي مبيعات في مكة المكرمة
- وظائف مندوب مبيعات في مكة المكرمة
- وظائف أخصائي إدارة حسابات تواصل إجتماعي في مكة المكرمة
- وظائف أخصائي تسويق في مكة المكرمة
- وظائف مساعد إداري في مكة المكرمة
- وظائف Key Account Manager في مكة المكرمة
- وظائف Sales Manager في مكة المكرمة
- استكشف الوظائف في أنحاء المملكة
- وظائف اخصائي دعم فني في الرياض
- وظائف فني شبكات تقنية معلومات في الرياض
- وظائف مهندس أجهزة طبية في صوير
- وظائف مشغل محطة تحلية مياه في جدة
- وظائف أخصائي تقنية إشعاعية في رابغ
- وظائف مدير أشغال ومرافق عامة في الرياض
- وظائف طبيب عام في ابها
- وظائف مساعد طبيب أسنان في الخرج
- وظائف مندوب مبيعات في حائل
- وظائف Assistant Store Manager في الرياض