مدير

نبذة عن الدور

يبحث فندق سوفيتيل جبل عمر عن مدير تدريب للانضمام إلى فريقه في مكة المكرمة. يركز هذا الدور بدوام كامل على الإشراف على تطوير وتنفيذ برامج التدريب، وضمان توافقها مع الأهداف الاستراتيجية للفندق. يتطلب الدور خبرة تتراوح بين 0-1 سنة في مجال ذي صلة.

المهام والمسؤوليات الرئيسية

• الإشراف على وضع الأهداف العامة والخطط الاستراتيجية للتدريب، وتطوير سياسات وإجراءات التدريب.
• تخطيط وتنظيم برامج التدريب بما يتوافق مع الخطط التشغيلية والأهداف الاستراتيجية المحددة.
• ضمان توافر الموارد التقنية والبشرية اللازمة لسير العمليات اليومية بكفاءة وفعالية.
• مراقبة توجهات وممارسات سوق العمل في مجال التدريب لضمان تقديم برامج تدريبية مناسبة وحديثة.
• الإشراف على وضع وتطبيق استراتيجيات وبرامج تطوير وتدريب الموظفين لضمان توافر الكوادر المؤهلة.
• بناء علاقات استراتيجية مع الشركاء الخارجيين وتنسيق المشاريع المشتركة لمواكبة المستجدات في مجال التدريب.
• ضمان وجود قنوات تواصل داخلية فعالة لتحقيق التكامل بين الوحدات التنظيمية ذات العلاقة.
• الإشراف على إعداد التقارير والملخصات حول إنجازات عمليات التدريب وتقييم فعاليتها وعرضها على الإدارة العليا.

المؤهلات والخبرات

• خبرة تتراوح بين 0-1 سنة في مجال التدريب أو تطوير الموارد البشرية.
• القدرة على وضع الخطط الاستراتيجية والأهداف العامة للتدريب.
• فهم جيد لعمليات تطبيق خطط وبرامج ومناهج التدريب.
• مهارات في بناء العلاقات والتواصل الفعال مع الأطراف الداخلية والخارجية.

المهارات المطلوبة

• مهارات قيادية وإشرافية.
• القدرة على التخطيط والتنظيم.
• مهارات تحليلية لتقييم فعالية برامج التدريب.
• مهارات تواصل ممتازة، كتابية وشفوية.
• القدرة على العمل ضمن فريق وفي بيئة ديناميكية.

بيئة العمل

يقع مقر العمل في مدينة مكة المكرمة، المملكة العربية السعودية. الوظيفة بدوام كامل وتتطلب التواجد في الموقع لضمان الإشراف المباشر على عمليات التدريب وتطويرها ضمن فندق سوفيتيل جبل عمر.

معلومات إضافية

لم يتم الكشف عن تفاصيل الراتب لهذه الوظيفة. نشجع المرشحين المهتمين الذين يستوفون المتطلبات المذكورة أعلاه على التقديم.