img
الراتبالراتب 10,000 ريال / شهرياً
نوع العقدنوع العقددوام كامل
طبيعة الوظيفةطبيعة الوظيفةبالموقع
الموقعالموقعمكة المكرمة
انضم إلى فريقنا كمدير مالي في شركة بن زومة للتجارة الدولية والانماء المحدودة! تتضمن هذه الوظيفة تشكيل استراتيجيات الإدارة المالية لمؤسستنا وضمان فعالية عمليات المحاسبة والمالية لدينا.

المسؤوليات الرئيسية:
  • التعاون في تطوير الأهداف الرئيسية للقسم المالي وضمان تنفيذ الخطط والبرامج التي تسهم في تحقيق هذه الأهداف.
  • الإشراف على الامتثال للقواعد واللوائح المالية، بينما يتم تطوير استراتيجيات بناءً على الأهداف المحددة.
  • التنسيق مع الوحدات التنظيمية الأخرى لتحديد احتياجاتها المالية وإدارة الإنفاق بشكل مناسب.
  • الإشراف على إعداد التقارير المالية والميزانيات، وتحليل الحسابات الختامية، مع ضمان الامتثال لمعايير المحاسبة.
  • تقديم ملخصات وتقارير حول استخدام الموارد المالية للإدارة العليا، مع تسليط الضوء على التحديات والتحديثات.
المؤهلات:
  • درجة البكالوريوس في المحاسبة أو الإدارة المالية أو الأسواق المالية والمصرفية.
  • مدير حسابات معتمد (CCA) من جمعية المحاسبين الماليين المعتمدين.
  • زمالة من الهيئة السعودية للمحاسبين القانونيين (SOCPA).
  • محاسب إداري معتمد/مدير مالي معتمد (CMA/CFM).
الخبرة:
  • ما لا يقل عن 7 سنوات في مجال ذي صلة.
إتقان اللغة:
  • يفضل مستوى متقدم من اللغة الإنجليزية.
المهارات:
  • متقدم في عمليات المحاسبة، وتدقيق الحسابات، وتصميم الميزانيات والخدمات المالية.
  • خبير في إعداد الحسابات السنوية وأدوار الإشراف.

متطلبات الوظيفة

  • للذكور فقط
  • تتطلب ٠-١ سنة خبرة
Saud
شركة بن زومة للتجارة الدولية والانماء المحدودة

عن شركة بن زومة للتجارة الدولية والانماء المحدودة


وظائف مشابهة

أخصائي مراقبة موارد بشرية

📣 إعلانجديدة

شركة إكرام لخدمات الاعاشة

4,000 - 6,000 ريال / شهرياً dotدوام كامل
انضم إلى فريقنا في شركة إكرام لخدمات الإعاشة كأخصائي عمليات موارد بشرية!
نحن نبحث عن فرد متميز للمساعدة في عمليات الموارد البشرية لدينا وتطبيق سياسات وإجراءات الموارد البشرية في بيئة مهنية.

الوصف الوظيفي:
- تنفيذ الإجراءات والأنظمة والنماذج الخاصة بمراقبة دوام الموظفين.
- الإشراف على تطبيق سياسات وإجراءات الإجازات.
- تحديث المعلومات المتعلقة بالموظفين والتعامل مع شكاويهم واستفساراتهم.
- إعداد الوثائق والتقارير المتخصصة المتعلقة بمجال عمليات الموارد البشرية.

الواجبات والمهام الرئيسية:
  • تنفيذ الإجراءات والنماذج الخاصة بمراقبة دوام موظفي الفروع وإجازاتهم.
  • تطبيق سياسات وإجراءات الإجازات.
  • التعامل مع شكاوى وملاحظات الموظفين بطريقة مهنية.
  • تحديث المعلومات المتعلقة بالموظفين.
  • إعداد الوثائق والتقارير المتعلقة بعمليات الموارد البشرية.

المؤهلات:
- البكالوريوس في الموارد البشرية أو إدارة الموارد البشرية.
- خبرة عملية لا تقل عن 5 سنوات.
- مستوى متقدم في الفوترة، الإشراف، التدريب، والاستشارة.

breifcase0-1 سنة

locationمكة المكرمة

منذ 3 أيام