أخصائي عمليات موارد بشرية📣 إعلان

• إدارة قاعدة بيانات الموظفين: إنشاء وصيانة قواعد بيانات شاملة للموظفين في كلا الصيغتين المادية والإلكترونية، بما في ذلك أنظمة تخطيط موارد المؤسسات. ضمان الوصول السلس لأقسام دعم المشروع للمتطلبات مثل TAR، ورقم العميل، وغيرها من الوثائق ذات الصلة.
• إدارة دورة حياة الموظف: الإشراف على عمليات الإجازة، والاستقالة، والفصل. مراجعة والموافقة على طلبات الإجازة، وترتيب البدائل حسب الحاجة، ومعالجة التسويات بما في ذلك التذاكر وتأشيرات ERE. إدارة طلبات الاستقالة، وإجراء مقابلات الخروج، ومعالجة التسويات النهائية ورسائل الخبرة. التعامل مع عمليات فصل الموظفين حسب الحاجة.
• الرواتب والحضور: تجميع سجلات الحضور الشهرية وساعات العمل الإضافي من مشاريع مختلفة والمكتب الرئيسي. مراجعة تبريرات العمل الإضافي، والتحقق من أي تعديلات، وتقديم أوراق الحضور النهائية إلى قسم المالية. معالجة الاستفسارات المتعلقة بالرواتب بعد المعالجة، بما في ذلك الخصومات والإضافات.
• إدارة الإقامة: إدارة تجديدات الإقامة في الوقت المناسب، والتنسيق مع موظفي العلاقات الحكومية (GROs) للتعامل مع انتهاء الصلاحية وتحديثات العقود. معالجة الإقامات الجديدة (تأشيرة المير) من خلال ضمان إكمال الفحوصات الطبية، وتقديم الوثائق، وتسجيل أبشر. التعامل مع التحويلات المحلية عبر بوابات QIWA وMOL Muqeem، وإدارة رسوم الكفالة، والموافقات، وطباعة الإقامة.
• أنظمة تخطيط موارد المؤسسات والامتثال: الحفاظ على سجلات الموظفين في نظام تخطيط موارد المؤسسات، وضمان مسح وتحميل جميع الوثائق بدقة. تتبع ومعالجة طلبات الإجازة، وحساب المزايا الإجازية، وحساب مزايا نهاية الخدمة (EOSB).

• التعليم: درجة البكالوريوس في إدارة الموارد البشرية أو إدارة الأعمال أو مجال ذي صلة.
• الخبرة: الحد الأدنى 35 سنوات في عمليات الموارد البشرية أو علاقات الموظفين أو أدوار مماثلة في المملكة العربية السعودية.

• الإتقان في أنظمة تخطيط موارد المؤسسات ومجموعة Microsoft Office.
• فهم قوي لقوانين العمل السعودية، وعمليات الإقامة، وأنظمة الرواتب.
• مهارات تنظيمية، واتصالات، ومشكلة قوية.
• تحدث اللغة الإنجليزية بطلاقة مطلوب؛ ويفضل إتقان اللغة العربية.

• إدارة سجلات الموظفين ومستندات الموارد البشرية.
• المساعدة في عمليات التوظيف.
• تسهيل إجراءات الانضمام للموظفين الجدد.
• مراقبة أداء الموظف وتطوير خطط التحسين.

• درجة البكالوريوس.
• توفر بدوام كامل.
• إجادة الممارسات والأساليب في الموارد البشرية.

 فريق sauditrend

إحنا في Saudisline مو مجرد وكالة تسويق، إحنا نخلق الهبة ونصنع الزحمة حوالين المكان بأسلوب طبيعي، مبني على فهمنا العميق لسوق القهاوي والمطاعم، ومعرفتنا وش يلفت انتباه الناس في السوشال ميديا.

نقدم خدمات مثل:

• تنسيق تجارب حضور مميزة
• استراتيجيات محتوى تخلق ضجة وتلفت الانتباه
• صناعة زحمة واقعية حوالين المكان

هدفنا نوصل اسم الكوفي لأكبر شريحة من الناس بأسرع وقت،

باختصار نسوي زحمه في الكوفيهات

للتواصل عن طريق التليجرام فقط iiwzyoq