أخصائي توظيف

نبذة عن الوظيفة

تعلن شركة فواز بن علي الشمري للنقليات عن حاجتها لتعيين أخصائي توظيف للانضمام إلى فريقها في الدمام، المنطقة الشرقية. هذا الدور بدوام كامل ويتطلب خبرة تتراوح بين سنتين وخمس سنوات في مجال التوظيف.

الغرض من الدور

يهدف أخصائي التوظيف إلى وضع وتطوير السياسات والخطط والإجراءات المتعلقة بعمليات التوظيف، بالإضافة إلى تحليل بيانات المرشحين وضمان دقتها واكتمال وثائقهم. يشمل الدور أيضاً إعداد التقارير المتخصصة وحفظها لدعم استراتيجيات التوظيف الفعالة للشركة.

المهام والمسؤوليات الرئيسية

• دراسة وتحليل ووضع السياسات والخطط المناسبة لتحديد واختيار أساليب ووسائل التوظيف الفعالة للمناصب الشاغرة.
• تطوير إجراءات وبرامج التوظيف، بما يشمل تحديد قنوات التوظيف المناسبة، وتحديث قاعدة بيانات التوظيف، وتحديد نماذج الإعلان عن الوظائف الشاغرة.
• تحليل المعلومات والبيانات الخاصة بالمرشحين للوظائف، والتأكد من دقتها واكتمال جميع الوثائق والمستندات المطلوبة، وضمان إدخال البيانات وأرشفتها إلكترونياً.
• تنسيق وتنفيذ عمليات التوظيف، بما في ذلك تلقي وتقييم طلبات التوظيف، واختيار المرشحين الأنسب، وإجراء المقابلات، وإدارة بيانات المرشحين.
• تقديم التوصيات لمديري الوحدات التنظيمية المعنية، بالتعاون والتنسيق مع الجهات ذات الصلة.
• إعداد الوثائق والتقارير المتخصصة المتعلقة بالتوظيف، وتقديم التوصيات والحلول المناسبة، وعرضها وحفظها في قاعدة البيانات الخاصة بها وفقاً للسياسات والإجراءات المعتمدة.

المؤهلات والخبرات

• خبرة عملية تتراوح بين سنتين وخمس سنوات في مجال التوظيف أو الموارد البشرية.
• فهم عميق لأساليب وإجراءات التوظيف وقنواته المختلفة.

القدرات والكفاءات

• قدرة عالية على تحليل البيانات والمعلومات بدقة.
• مهارات تنظيمية وإدارية ممتازة للتعامل مع الوثائق والبيانات.
• مهارات تواصل وتنسيق فعالة مع الأطراف الداخلية والخارجية.
• الالتزام بالدقة في إدخال البيانات وأرشفتها.

بيئة العمل

الوظيفة بدوام كامل ومقرها في مدينة الدمام ضمن المنطقة الشرقية. يتطلب الدور العمل ضمن فريق متخصص في بيئة ديناميكية لدعم احتياجات التوظيف للشركة.