img
نوع العقدنوع العقددوام كامل
طبيعة الوظيفةطبيعة الوظيفةبالموقع
الموقعالموقعالنظيم، الرياض
مطلوب بائع أثاث لمعرض مرموق، يتميز بمهارات تواصل ممتازة وخبرة في مجال بيع الأثاث المنزلي والمكتبي. مسؤولياته تشمل استقبال العملاء، تقديم المشورة حول منتجات الأثاث، والمساعدة في عمليات البيع وإتمام الصفقات. يجب أن يكون لديه القدرة على العمل ضمن فريق، معرفة جيدة بأنواع الأثاث المختلفة، والتزام بتحقيق أهداف المبيعات الشهرية.

متطلبات الوظيفة

  • تتطلب ٢-٥ سنوات خبرة
  • مبتدئ في اللغة الإنجليزية

وظائف مشابهة

بائع

جديدة

Baja | باجه

4,250 SR / شهرياً dotدوام كامل

المسمى الوظيفي: بائع / مستشار مبيعات

الهدف من الوظيفة:
دعم العمليات اليومية وتحقيق التميز في خدمة العملاء داخل المعرض، مع الالتزام بسياسات الشركة والمحافظة على النظافة العامة والمظهر الجيد وتحقيق أهداف المبيعات.


المهام والمسؤوليات الرئيسية:

  • تقديم خدمة عملاء مميزة والحفاظ على روح التعاون مع أعضاء الفريق.

  • المساهمة في رفع مبيعات الفرع من خلال متابعة تحقيق الأهداف الشهرية ومقارنتها بالفترة نفسها من العام السابق.

  • الالتزام بساعات العمل الرسمية وبلبس الزي الموحد المعتمد من الشركة.

  • المحافظة على نظافة وتنظيم المعرض في جميع الأوقات.

  • ضمان عدم وجود مخالفات حكومية من خلال الالتزام بجميع التعليمات التشغيلية.

  • متابعة شكاوى العملاء والعمل على تقليلها من خلال تقديم خدمة عالية الجودة.


المتطلبات: 

  • مهارات تواصل فعال ومهارات البيع 

  • الالتزام، حسن المظهر وروح الفريق

  • العمل بدوام كامل (سيتم التعيين على إحدى الشفتات)

  • ☀️ الشفت الصباحي 9 الصباح - 5 المساء

  • 🌙الشفت المسائي 4 مساء - 12 منتصف الليل

  • يمكن أن يتم التنقل بين الفروع القريبة

  • العمل بدوام كامل بنظام الشفتات (يتم التعيين على شفت واحدة سواء مسائية أو صباحية)

breifcase0-1 سنة

locationالنظيم، الرياض

منذ دقيقتان

مدير موارد بشرية

العاصي

10,000 - 15,000 SR / شهرياً dotدوام كامل

مدير موارد بشرية بصلاحيات كاملة يقود إعادة هيكلة الشركة وتأسيس نظام متكامل للموارد البشرية ويكون لديه خبرة مثبتة في شركات الاستقدام وفهم كامل للأنظمة والإجراءات الخاصة بهذا القطاع

المهام الرئيسية تشمل تقييم شامل للموظفين الحاليين واختيار الكفاءات وضع الهيكل التنظيمي وتحديد صلاحيات ومهام كل قسم إعداد وتطبيق السياسات والإجراءات الداخلية وفق أنظمة وزارة الموارد البشرية ومساند تصميم إجراءات تشغيل قياسية لكل قسم وتوضيح المسؤوليات تطوير نظام العمولات والحوافز وربطه بالأهداف تصميم وتنفيذ نظام قياس الأداء لكل إدارة وربطه بالأهداف الاستراتيجية للشركة إدارة عمليات التوظيف والتدريب والتطوير داخليا وخارجيا رفع تقارير دورية للإدارة العليا عن الأداء والتنظيم

المتطلبات بكالوريوس موارد بشرية أو إدارة أعمال ويفضل خبرة لا تقل عن ثمان سنوات منها ثلاث سنوات في شركات استقدام معرفة متعمقة بأنظمة وزارة الموارد البشرية خبرة في إعداد الهياكل والسياسات والإجراءات وإدارة التغيير شخصية قيادية قوية قادرة على إحداث تحول تنظيمي كامل إتقان اللغة الإنجليزية
الدوام من الأحد إلى الخميس
من ٩ صباحاً حتى ٦ مساء
المميزات راتب وحوافز تنافسية جناح إداري كامل وصلاحيات مباشرة لإعادة بناء الموارد البشرية فرصة لصنع تغيير جذري يرفع مستوى الشركة

breifcase5-10 سنة

locationالمعيزلة، الرياض

منذ شهر واحد تقريباً