img
نوع العقدنوع العقددوام كامل
طبيعة الوظيفةطبيعة الوظيفةبالموقع
الموقعالموقعجدة
<h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">عن الدور</h3> <p style="margin:0 0 12px; ************;">تبحث شركة EY عن مدير إدارة الجودة والمخاطر للانضمام إلى فريق جودة الضرائب في منطقة الشرق الأوسط وشمال أفريقيا (MENA Tax Quality - TQ). يشمل هذا الدور دعم فرق العملاء في جميع أنحاء منطقة الشرق الأوسط وشمال أفريقيا لضمان تقديم عالي الجودة، وإدارة فعالة للمخاطر، والامتثال للمتطلبات التنظيمية والمتطلبات الداخلية لشركة EY. بصفتك عضوًا في فريق متخصص، ستكتسب مهارات وخبرات متنوعة أثناء المساهمة في مشاريع ومبادرات مختلفة.</p> <p style="margin:0 0 12px; ************;">تضم منطقة الشرق الأوسط وشمال أفريقيا 14 دولة، ويلعب فريق جودة الضرائب في المنطقة دورًا حيويًا في تمكين فرق العملاء من تقديم خدمة استثنائية، والابتكار، وتطوير الأعمال، والحفاظ على التواجد في السوق. يتعاون الفريق مع فريق جودة الضرائب العالمي، ومكتب المستشار العام، وإدارة المخاطر، والوظائف التجارية الأخرى لدعم الأولويات العالمية والمحلية. ستكون جزءًا من شبكة الاستشارات، حيث تقدم تدريبًا مخصصًا وتوصل الرسائل الرئيسية لفرق العملاء طوال دورة حياة المشاركة.</p> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">المسؤوليات الرئيسية</h3> <ul style="margin:0 0 12px; padding-inline-start:24px; list-style-type:disc; list-style-position:outside;"> <li style="margin:0 0 6px;">تقديم مشورة دقيقة وفي الوقت المناسب لفرق العملاء بشأن المسائل الإجرائية والسياسات والجودة والامتثال وإدارة المخاطر.</li> <li style="margin:0 0 6px;">مراجعة تقييمات قبول العملاء والمشاركات والتعاون مع فرق خدمة العملاء للموافقات.</li> <li style="margin:0 0 6px;">إجراء مراجعات دورية للسياسات والإرشادات، وإنتاج إرشادات بشأن المسائل ذات الصلة.</li> <li style="margin:0 0 6px;">تطوير عمليات وبروتوكولات للجودة وإدارة المخاطر.</li> <li style="margin:0 0 6px;">تنظيم وتقديم التدريب للأعمال.</li> <li style="margin:0 0 6px;">إجراء مراجعات للعقود من منظور تحديد المخاطر والمشاركة في جهود التفاوض ذات الصلة.</li> <li style="margin:0 0 6px;">قيادة وإدارة المشاريع المستمرة قصيرة وطويلة الأجل حسب الحاجة.</li> <li style="margin:0 0 6px;">دعم مبادرات إدارة التغيير وتوجيه أصحاب المصلحة خلال التغيير الكبير.</li> <li style="margin:0 0 6px;">تحديد وتنفيذ أوجه الكفاءة في العمليات، والاستفادة من التكنولوجيا والذكاء الاصطناعي.</li> <li style="margin:0 0 6px;">تطوير والحفاظ على علاقات عمل منتجة مع أصحاب المصلحة الداخليين.</li> </ul> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">المؤهلات والخبرات</h3> <ul style="margin:0 0 12px; padding-inline-start:24px; list-style-type:disc; list-style-position:outside;"> <li style="margin:0 0 6px;">درجة جامعية و/أو مؤهلات مهنية في التخصصات المتعلقة بالقانون وإدارة المخاطر.</li> <li style="margin:0 0 6px;">حد أدنى 7 سنوات من الخبرة العملية السابقة ذات الصلة، ويفضل أن تكون في وظائف الجودة أو القانون أو الامتثال أو إدارة المخاطر أو التدقيق الداخلي.</li> <li style="margin:0 0 6px;">فهم عميق للنهج الاستشاري تجاه العملاء الداخليين وأصحاب المصلحة، مع قدرة مثبتة على التأثير وبناء علاقات قوية.</li> <li style="margin:0 0 6px;">الراحة في العمل على مبادرات متعددة في وقت واحد مع أعضاء فريق مختلفين.</li> <li style="margin:0 0 6px;">خبرة أو وعي بالبيئة التنظيمية ومتطلباتها.</li> </ul> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">المهارات والكفاءات المطلوبة</h3> <ul style="margin:0 0 12px; padding-inline-start:24px; list-style-type:disc; list-style-position:outside;"> <li style="margin:0 0 6px;">الكفاءة في مسائل الجودة وإدارة المخاطر والإجراءات والسياسات.</li> <li style="margin:0 0 6px;">الخبرة في الامتثال وتقييمات قبول العملاء والمشاركات وتقديم الإرشادات.</li> <li style="margin:0 0 6px;">القدرة على تطوير وتنفيذ العمليات والبروتوكولات.</li> <li style="margin:0 0 6px;">خبرة في تقديم التدريب وإجراء مراجعات العقود مع التركيز على تحديد المخاطر.</li> <li style="margin:0 0 6px;">مهارة في جهود التفاوض وإدارة المشاريع.</li> <li style="margin:0 0 6px;">براعة في إدارة التغيير وتصميم العمليات.</li> <li style="margin:0 0 6px;">الإلمام بتطبيقات التكنولوجيا والذكاء الاصطناعي.</li> <li style="margin:0 0 6px;">قدرة قوية على إدارة أصحاب المصلحة الداخليين.</li> <li style="margin:0 0 6px;">فطنة قانونية وفهم للقانون.</li> <li style="margin:0 0 6px;">الإلمام بتقنية المعلومات والمهارة في التعامل مع التكنولوجيا، مع القدرة على تعلم الأنظمة والأدوات الجديدة بسرعة، واكتشاف المشكلات، وبدء حلها.</li> <li style="margin:0 0 6px;">مهارات قوية في حل المشكلات والتحليل مع القدرة على تقديم ملاحظات وتوصيات سليمة.</li> <li style="margin:0 0 6px;">عين للتفاصيل والتركيز على التحسين المستمر وإدارة المخاطر.</li> <li style="margin:0 0 6px;">مهارات شخصية قوية والقدرة على الشراكة والتعاون بفعالية مع الوظائف الأخرى في مبادرات مختلفة.</li> <li style="margin:0 0 6px;">القدرة على الموازنة بين سهولة الوصول والدعم مع الحزم والمرونة في المواقف الصعبة.</li> <li style="margin:0 0 6px;">درجة عالية من المرونة والمهنية والنزاهة.</li> <li style="margin:0 0 6px;">قدرة مثبتة على تحقيق النتائج، وعقلية موجهة نحو الحلول، والقدرة على قيادة الزملاء وإدارة المواقف المعقدة وعالية المخاطر.</li> <li style="margin:0 0 6px;">الخبرة في العمل مع Power BI أو منصات التحليل الأخرى مرغوبة.</li> <li style="margin:0 0 6px;">القدرة على التركيز على المستقبل والتكيف مع مجالات العمل الجديدة والمتطورة.</li> <li style="margin:0 0 6px;">إتقان اللغة العربية (كتابة وتحدثًا) أمر مثالي.</li> </ul> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">موقع العمل والبيئة</h3> <p style="margin:0 0 12px; ************;">هذا منصب بدوام كامل. يجب أن يكون المرشحون مقيمين في أحد مواقع المكاتب التالية: الرياض، أو الخبر، أو جدة في المملكة العربية السعودية، أو الدوحة في قطر. تقدم EY تجربة عالمية المستوى، حيث تطور مهاراتك المستقبلية وتجهزك بخبرات عالمية. البيئة مرنة، تعزز المواهب ضمن ثقافة متنوعة وشاملة من الفرق المتصلة عالميًا.</p>

متطلبات الوظيفة

  • تتطلب ٥-١٠ سنوات خبرة

وظائف مشابهة

Receptionist / Front Desk Agent (Saudi nationality only)

📣 إعلانجديدة

فنادق ومنتجعات رافلز

دوام كامل

نبذة عن الدور

تبحث فنادق ومنتجعات رافلز عن موظف استقبال / موظف استقبال أمامي للانضمام إلى فريقها المتميز في جدة، المملكة العربية السعودية. يجسد فندق رافلز جدة، الواقع بجوار البرج السكني، الخدمة الخبيرة والفخامة العالمية، وهو مستعد للترحيب بالضيوف بأناقة رافلز المميزة واللمسات الخاصة، مما يكمل سحر وجمال جدة. بصفتك نقطة الاتصال الأولى للمؤسسة، فإن هذا الدور حاسم في خلق بيئة إيجابية وترحيبية للزوار والعملاء والموظفين، مما يضمن تجربة ضيف سلسة واستثنائية.

المهام والمسؤوليات الرئيسية

  • الترحيب بالزوار وتوجيههم، مع ضمان استقبال دافئ ومهني.
  • الرد على المكالمات الهاتفية الواردة ورسائل البريد الإلكتروني والاتصالات الأخرى وإدارتها بكفاءة.
  • جدولة المواعيد وإدارة التقويمات للمديرين التنفيذيين وغرف الاجتماعات.
  • أداء المهام الإدارية الأساسية مثل إدخال البيانات، والملفات، وإعداد المستندات.
  • التنسيق مع الأقسام الأخرى لضمان سير العمليات المكتبية بسلاسة وكفاءة.
  • إدارة البريد الوارد والصادر والطرود.
  • الحفاظ على منطقة استقبال نظيفة ومنظمة وجذابة في جميع الأوقات.
  • المساعدة في الصيانة المكتبية الأساسية ومراقبة مخزون اللوازم المكتبية.
  • تقديم الدعم للموظفين الإداريين الآخرين حسب الحاجة.
  • ضمان اتباع البروتوكولات الأمنية من خلال مراقبة وصول الزوار.

المؤهلات والمتطلبات

  • يجب أن يكون المتقدم من الجنسية السعودية.
  • مهارات اتصال شفهي وكتابي ممتازة باللغتين العربية والإنجليزية.
  • إتقان استخدام حزمة برامج Microsoft Office، بما في ذلك Word و Excel و PowerPoint و Outlook.
  • قدرات قوية على تعدد المهام ومهارات فعالة في إدارة الوقت.
  • توجه نحو خدمة العملاء مع سلوك ودود ومهني.
  • مطلوب شهادة الثانوية العامة أو ما يعادلها.
  • يفضل الحصول على درجة البكالوريوس في إدارة الضيافة أو مجال ذي صلة.
  • يفضل وجود خبرة سابقة كموظف استقبال أو موظف استقبال أمامي.
  • يفضل وجود خبرة في قطاع الضيافة أو خدمة العملاء.
  • القدرة على العمل بفعالية في بيئة سريعة الوتيرة مع الحفاظ على مستوى عالٍ من الاهتمام بالتفاصيل.
  • مهارات تنظيمية ممتازة والقدرة على تحديد أولويات المهام بفعالية.
  • القدرة على التكيف والاستعداد لتعلم مهارات وتقنيات جديدة.

المهارات المطلوبة

  • إتقان حزمة Microsoft Office.
  • تعدد المهام.
  • إدارة الوقت.
  • التميز في خدمة العملاء.
  • مهارات تنظيمية.
  • الاهتمام بالتفاصيل.
  • القدرة على التكيف.

معلومات إضافية

هذه وظيفة بدوام كامل مقرها في جدة، مكة المكرمة، المملكة العربية السعودية. بصفتك موظفًا في رافلز، من المتوقع أن تجسد وتنقل عقلية العلامة التجارية والشركة من خلال ثقافة خدمتنا القلبية. يتطلب الدور خبرة تتراوح بين 0-1 سنوات.

breifcase0-1 سنة

locationجدة

منذ 4 ساعات تقريباً

Tamheer Program

📣 إعلانجديدة

بينزقر CO-RO المحدودة.

تدريب

نبذة عن البرنامج

تعلن شركة بن زقر كو-رو المحدودة (Binzagr CO-RO LTD.) عن فتح باب التقديم لبرنامج "تمهير" التدريبي. يهدف هذا البرنامج إلى تزويد الخريجين الجدد في المملكة العربية السعودية بخبرة عملية قيّمة وتطوير مهني داخل بيئة عمل مؤسسية مرموقة.

طبيعة الدور والمسؤوليات

بصفتهم متدربين في برنامج تمهير، سيشارك المشاركون بفعالية في المهام الإدارية والتشغيلية للأقسام المختلفة. سيتم التركيز على اكتساب مهارات جديدة والمساهمة في المشاريع الجارية تحت إشراف مباشر من المشرفين. تشمل المهام المتوقعة دعم العمليات اليومية، تحليل البيانات، إجراء البحوث، وأداء الواجبات الأخرى ذات الصلة بتخصصاتهم الأكاديمية.

المؤهلات والمتطلبات الأساسية

  • أن يكون المتقدم سعودي الجنسية.
  • ألا يكون المتقدم مسجلاً في التأمينات الاجتماعية (GOSI) لمدة لا تقل عن 6 أشهر قبل تاريخ بدء التدريب.
  • أن يحمل المتقدم درجة البكالوريوس.
  • ألا يكون المتقدم قد سبق له التسجيل أو إكمال برنامج تمهير.

المهارات المتوقعة

يتوقع من المرشحين امتلاك مهارات أساسية تتناسب مع تخصصاتهم الأكاديمية. تشمل هذه المهارات القدرة على التحليل، حل المشكلات، التواصل الفعال، والرغبة في التعلم والتكيف ضمن بيئة مهنية. كما يُعد إتقان البرامج والأدوات ذات الصلة بمجالاتهم المختلفة ميزة إضافية.

التخصصات المتاحة والموقع

يستهدف البرنامج الخريجين في التخصصات التالية: الهندسة الصناعية / الكهربائية، إدارة سلاسل الإمداد، ضمان الجودة (ميكروبيولوجيا / أحياء / علوم أغذية)، الموارد البشرية، نظم المعلومات الإدارية (MIS)، التسويق، المالية / المحاسبة، وإدارة الأعمال. يقع مقر التدريب في مدينة جدة بمنطقة مكة المكرمة، المملكة العربية السعودية.

تفاصيل إضافية عن البرنامج

هذه الفرصة التدريبية مصممة لتوفير خبرة عملية تتراوح من 0 إلى 1 سنة، وهي تندرج تحت فئة التدريب التعاوني أو التدريب الصيفي.

breifcase0-1 سنة

locationجدة

منذ 4 ساعات تقريباً