مدير خدمات أغذية ومشروبات📣 إعلان

انضم إلى فريقنا كمدير خدمات الطعام والشراب
شركة إكرام، الرائدة في خدمات الطعام للحجاج في مكة، تبحث عن مدير خدمات الطعام والشراب ذو كفاءة عالية وخبرة. تتطلب هذه الوظيفة الحاسمة الإشراف على جودة وكفاءة عمليات الطعام لدينا خلال ذروة المواسم.
المسؤوليات:

• إدارة جميع عمليات الطعام في المطبخ المركزي والفنادق.
• تطوير وتنفيذ قوائم متنوعة تلبي احتياجات الثقافات المختلفة والعملاء.
• التنسيق مع الفرق المختلفة لضمان تقديم أعلى جودة في الخدمة.
• مراقبة وتحليل الأداء التشغيلي لتحقيق الكفاءة من حيث التكلفة.
• تدريب وإدارة الفرق للامتثال لمعايير جودة وسلامة الطعام.
• ضمان الامتثال لمعايير الصحة والنظافة في جميع العمليات.
• إعداد تقارير شهرية تحلل الأداء وتقترح تحسينات مستمرة.

المؤهلات:

• 8+ سنوات من الخبرة في إدارة الطعام والشراب، مع خمس سنوات على الأقل في مكة.
• خبرة مثبتة خلال ذروة المواسم (الحج).
• معرفة قوية بتطوير القوائم وكفاءة التكلفة.
• القدرة على العمل تحت الضغط وإدارة الفرق بفعالية.
• مهارات عالية في التخطيط والتنظيم واتخاذ القرار.
• درجة في إدارة الطعام والشراب أو المجالات ذات الصلة.

المهارات والشهادات:

• شهادات معترف بها في إدارة الطعام والشراب.
• مهارات تواصل قوية باللغة العربية والإنجليزية.
• إجادة استخدام برامج وأدوات الإدارة التشغيلية.

ملاحظة: الخبرة السابقة في مكة خلال موسم الحج أمر أساسي، إلى جانب خلفية قوية في الصناعة والقدرة على الابتكار لتلبية احتياجات السوق بفعالية.

نحن نبحث عن سكرتير تنفيذي للانضمام إلى فريقنا في شركة سنابل الجوف للمقاولات العامة.

الوصف الوظيفي:
سيتمتع الموظف بالمسؤولية عن تنظيم المواعيد، إعداد المذكرات، إجراء المراسلات، حضور الاجتماعات، وتحرير المحاضر. سيتعين أيضًا إعداد وتقديم تقارير العمل المتعلقة بجمع الموظفين ورؤية الشركة.

الواجبات والمهام الرئيسية:

• تنظيم مواعيد المدير/الرئيس وتذكيره بها.
• التعامل مع الاستفسارات والرد عليها.
• إيصال البريد والمراسلات للمدير/الرئيس.
• إعداد المذكرات الدورية المتعلقة بعمل الوحدات التنظيمية الداخلية.
• حضور الاجتماعات وتسجيل محاضر الاجتماعات وتحريرها.
• حفظ الوثائق والملفات المتعلقة بأعمال المدير/الرئيس.
• إعداد وتقديم تقارير العمل وتوثيقها وحفظها.

المتطلبات:

• خبرة عملية لا تقل عن 3 سنوات.
• توافر مؤهلات مثل البكالوريوس في الموارد البشرية، إدارة الأعمال، نظم المعلومات الإدارية، التسويق، أو السكرتارية التنفيذية.
• شهادات مهنية مثل Microsoft Certified Professional، Microsoft Office Specialist، وPHRi مفضل.

مسمى الوظيفة: أخصائي عمليات موارد بشرية
نحن في شركة نايف ابورياش للتجارة والمقاولات ندعو المرشحين المهتمين للانضمام إلى فريقنا كأخصائي عمليات موارد بشرية. تتطلب هذه الوظيفة خبرة ومعرفة شاملة بإجراءات الموارد البشرية وتطبيق السياسات والإجراءات الخاصة بموظفي الشركة.

المسؤوليات الرئيسية:

• تنفيذ الإجراءات الخاصة بمراقبة دوام الموظفين وإجازاتهم.
• الإشراف على تطبيق سياسات وإجراءات الإجازات المرضية والطارئة.
• تحديث المعلومات المتعلقة بالموظفين والتعامل مع شكاواهم واستفساراتهم بشكل مهني.
• إعداد الوثائق والتقارير المتعلقة بعمليات الموارد البشرية.
• إدارة الرواتب والتعامل مع نظام الشركة الداخلي ERP.

المؤهلات:
- بكالوريوس في الموارد البشرية أو إدارة الموارد البشرية.

الخبرة المطلوبة:
- 4 سنوات خبرة في مجال الموارد البشرية.

المهارات المطلوبة:

• الإشراف والتدريب وإعداد التقارير.
• مراقبة حالات غياب الموظفين وتوظيف الموارد البشرية.
• تحديد المشاكل ومراقبة العمل اليومي.

اللغات:
- العربية (معتمد)
- الإنجليزية (متوسط).