نموذج عرض وظيفي بصيغ Word وPDF عربي وإنجليزي للتحميل مجانًا

هل تبحث عن نموذج عرض وظيفي احترافي يمكنك استخدامه مباشرة؟ سواء كنت صاحب عمل ترغب في توثيق عرض عمل رسمي، أو مرشحًا يُريد فهم بنود العرض الذي تلقّاه، ستجد في هذا المقال كل ما تحتاجه.
نوفر لك مجموعة متنوعة من نماذج عرض وظيفي word وPDF جاهزة للتحميل مجانًا، إلى جانب نموذج عرض وظيفي سعودي يتوافق مع أنظمة العمل في المملكة، ونسخة نموذج عرض وظيفي عربي انجليزي word تناسب الشركات الدولية.

ولأصحاب العمل والمرشحين على حدٍ سواء، ستجد أيضًا نموذج قبول عرض وظيفي قابل للنسخ، بالإضافة إلى شرح مفصّل عن أهم عناصر النموذج وكيفية صياغته بشكل صحيح.
سواء كنت تبحث عن عرض وظيفي – نموذج عرض عمل Word أو نص قابل للإرسال عبر الإيميل، فهذا المقال هو دليلك الشامل والموثوق.

ما هو نموذج عرض وظيفي؟

نموذج عرض وظيفي هو مستند رسمي تقدمه الشركة إلى المرشح بعد اجتيازه لمراحل التوظيف بنجاح، ويُعتبر بمثابة الخطوة الأخيرة قبل توقيع عقد العمل. يوضح هذا النموذج تفاصيل العرض الوظيفي مثل المسمى الوظيفي، الراتب، تاريخ البدء، ساعات العمل، المزايا، وشروط التوظيف.

يهدف النموذج إلى توثيق الاتفاق بين الطرفين وضمان الشفافية، ويمنح الموظف فرصة مراجعة العرض واتخاذ قرار القبول أو التفاوض. وتزداد أهمية هذا النموذج في البيئات المهنية المنظمة مثل السوق السعودي، حيث يُعد مرجعًا قانونيًا يحفظ حقوق الطرفين.

تحميل نموذج عرض وظيفي Word – مجاني وقابل للتعديل

إذا كنت تبحث عن نموذج عرض وظيفي Word جاهز ومجاني، فإليك هذا النموذج الاحترافي القابل للتعديل بالكامل. يمكنك فتحه باستخدام برنامج Microsoft Word وتخصيصه بسهولة بما يتناسب مع شركتك أو منصبك الوظيفي، سواء كنت مديرًا للموارد البشرية أو صاحب شركة صغيرة. النموذج مكتوب بصياغة رسمية واضحة، ويشمل جميع العناصر الأساسية لعقد العرض الوظيفي.

تحميل نموذج عرض وظيفي PDF – نسخة جاهزة للطباعة

لأصحاب الشركات ومديري الموارد البشرية الذين يبحثون عن طريقة رسمية وسريعة لتقديم العروض الوظيفية، نقدم لكم نموذج عرض وظيفي بصيغة PDF مُصمم بجودة عالية وجاهز للطباعة الفورية أو الإرسال بالبريد الإلكتروني. هذه النسخة تحفظ التنسيق الكامل للنموذج وتُظهر احترافية الشركة في التواصل مع المرشحين.

نموذج عرض وظيفي عبر الإيميل

مع تزايد الاعتماد على التوظيف الإلكتروني والمقابلات عن بُعد، أصبح إرسال العروض الوظيفية عبر البريد الإلكتروني وسيلة سريعة وفعالة للتواصل مع المرشحين. إليك نموذجًا جاهزًا يمكنك استخدامه لإرسال عرض وظيفي رسمي بصيغة احترافية عبر الإيميل.

الموضوع: عرض وظيفي – وظيفة [المسمى الوظيفي] في [اسم الشركة]

عزيزي/عزيزتي [اسم المرشح]،

تحية طيبة وبعد،
يسرنا في شركة [اسم الشركة] أن نعرض عليك فرصة الانضمام إلى فريق عملنا لشغل وظيفة [المسمى الوظيفي].

نحن نقدر خبراتك ومؤهلاتك، ونؤمن بأنك ستكون إضافة مميزة لفريقنا.
نرفق لك طي هذا البريد عرضًا وظيفيًا رسميًا يحتوي على تفاصيل الوظيفة والراتب والمزايا وتاريخ بدء العمل.

يرجى التكرم بمراجعة العرض والتوقيع عليه في حال الموافقة، وإرساله إلينا في موعد أقصاه [تاريخ محدد].
في حال وجود أي استفسارات، لا تتردد في التواصل معنا عبر هذا البريد.

نتطلع إلى انضمامك إلينا قريبًا بإذن الله.

مع خالص التحية،
[اسم المرسل]
[المسمى الوظيفي]
[اسم الشركة]
[رقم الهاتف]
[البريد الإلكتروني الرسمي]

اقرأ أيضًا: مراحل وخطوات عملية التوظيف والمعايير المعتمدة فيه وعوامل نجاحهم

نموذج عرض وظيفي انجليزي 

 Job Offer Letter

[Company Name]
[Company Address]
[Phone Number]
[Email Address]
Date: [Insert Date]

To: [Candidate's Full Name]
[Candidate’s Address]

Subject: Job Offer – [Job Title]

Dear [Candidate’s Name],

We are pleased to offer you the position of [Job Title] at [Company Name]. After reviewing your experience and qualifications, we are confident that you will be a valuable addition to our team.

Your employment will be based on the following terms:

You will be joining as a [Job Title] in the [Department Name] department, located in [City, Country]. Your expected start date is [Start Date].

Your monthly gross salary will be [Amount and Currency], and your standard working hours will be [Working Days and Hours]. The contract type is [Permanent / Fixed-Term], and a probation period of [e.g., 3 months] will apply starting from your first working day.

As part of your employment, you will be entitled to standard benefits, which include

• Medical insurance
  
  
• Paid annual leave
  
  
• Housing and/or transport allowance (if applicable)
  
  

This offer is contingent upon signing a formal employment contract and providing the required documentation. You are also expected to adhere to all company policies and procedures throughout your employment.

Please confirm your acceptance of this offer by signing and returning this letter no later than [Deadline Date].

‍

Sincerely,
[Hiring Manager’s Name]
[Job Title]
[Company Name]
Signature: _______________________

Acknowledgment of Offer Acceptance

I, [Candidate’s Full Name], accept the job offer for the position of [Job Title] at [Company Name], and I agree to the terms outlined above.

Signature: _______________________
Date: ___ / ___ / _____

عناصر نموذج عرض وظيفي

يُعد نموذج العرض الوظيفي وثيقة رسمية بالغة الأهمية تُستخدم لتأكيد نية الشركة في توظيف مرشح معين، وتحديد جميع الشروط والتفاصيل المتعلقة بالوظيفة. ولضمان الشفافية وتنظيم العلاقة بين الطرفين، يجب أن يشمل النموذج مجموعة من العناصر الأساسية والاختيارية، وهي كما يلي:

1. بيانات الشركة

• اسم الشركة الكامل
• العنوان الرسمي والموقع
• وسائل التواصل (هاتف، بريد إلكتروني)
• الشعار (اختياري في النماذج المطبوعة)
• التاريخ الذي صدر فيه العرض

2. معلومات المرشح

• الاسم الرباعي للمرشح
• العنوان الشخصي
• رقم الهوية أو جواز السفر (حسب الدولة)
• البريد الإلكتروني ورقم الهاتف

3. عنوان واضح للوثيقة

مثل: "عرض عمل رسمي"، "Job Offer Letter"، ويُفضّل أن يكون بخط بارز وواضح.

4. المسمى الوظيفي

• الوظيفة التي سيشغلها المرشح
• الدرجة أو المرتبة (إن وجدت)
• القسم أو الإدارة التابع لها

5. تاريخ مباشرة العمل

• اليوم الذي يبدأ فيه الموظف مزاولة مهامه رسميًا
• الإشارة إلى أن هذا التاريخ قابل للتعديل حسب الاتفاق أو الظروف

6. مكان العمل

• الفرع أو الموقع الذي سيعمل فيه الموظف
• ملاحظة إذا كان العمل عن بعد أو يتضمن تنقلاً

7. الراتب والمزايا المالية

• قيمة الراتب الشهري أو السنوي (صافي/إجمالي)
• البدلات (بدل سكن، بدل نقل، بدل طبيعة عمل، إلخ)
• أي حوافز أو مكافآت دورية
• توقيت صرف الرواتب (شهريًا – نصف شهري – حسب النظام)

8. ساعات وأيام العمل

• أيام الدوام الأسبوعية (من الأحد إلى الخميس مثلًا)
• عدد ساعات العمل اليومية
• وقت الحضور والانصراف المتوقع
• الإشارة إلى نظام العمل (دوام كامل – جزئي – بنظام الورديات)

9. نوع العقد

• دائم (غير محدد المدة)
• محدد المدة مع بيان مدته
• عقد تدريب أو فترة تجريبية
• دوام جزئي أو مرن

10. فترة التجربة (إن وُجدت)

• مدتها (عادة 3 – 6 أشهر)
• إمكانية إنهاء العقد خلالها دون تعويض
• تقييم الأداء خلالها كأساس للاستمرار

11. الامتيازات الوظيفية

• التأمين الطبي
• الإجازات السنوية والمرضية والرسمية
• الإجازات الاستثنائية (أمومة – زواج – وفاة...)
• بدل الإجازة إن وُجد
• خطط التقاعد أو التأمينات الاجتماعية

12. الالتزامات والشروط العامة

• الالتزام بأنظمة الشركة ولوائحها الداخلية
• الحفاظ على السرية والخصوصية
  
  
• الالتزام بقواعد السلامة المهنية
• تقديم المستندات المطلوبة (شهادات – بطاقات هوية – حساب بنكي...)
• اجتياز الفحص الطبي (في بعض الشركات)

13. صلاحية العرض

• التاريخ الذي ينتهي فيه صلاحية العرض
• مطالبة المرشح بإرسال الرد خلال مدة معينة (مثلًا خلال 5 أيام عمل)

14. إجراءات ما قبل التعيين

• توقيع عقد العمل
• تسليم المستندات الأصلية
• إجراء فحوصات أو مقابلات إضافية إن لزم الأمر

15. خاتمة العرض

• رسالة ترحيبية مختصرة
• تعبير عن التطلع للتعاون
• تأكيد أن العرض لا يمثل عقدًا ملزمًا حتى يتم توقيع عقد العمل

16. مكان التوقيع

• توقيع ممثل الشركة (الاسم، الوظيفة، التاريخ)
• توقيع المرشح بالموافقة (الاسم، التوقيع، التاريخ)
• في بعض النماذج: إقرار بصيغة "أوافق على جميع الشروط الواردة أعلاه"

اقرأ أيضًا: حقوق الموظف في القطاع الخاص بعد الاستقالة في نظام العمل السعودي

نموذج قبول عرض وظيفي قابل للنسخ

بعد استلام العرض الوظيفي ومراجعته، يُطلب من المرشح عادة إرسال رد رسمي بالموافقة على العرض. فيما يلي نموذج بسيط وقابل للنسخ يمكنك استخدامه كما هو أو تعديله حسب الحاجة:

إلى السادة/ إدارة الموارد البشرية – [اسم الشركة]
الموضوع: قبول عرض وظيفي

تحية طيبة وبعد،

أتقدم إليكم بجزيل الشكر والتقدير على ثقتكم الكريمة بمنحي فرصة الانضمام إلى شركتكم المتميزة.

يُسعدني أن أُعرب عن قبولي الرسمي للعرض الوظيفي الذي تم تقديمه لي بتاريخ [تاريخ العرض]، وذلك لشغل وظيفة [المسمى الوظيفي] ضمن فريق عملكم المحترف، والمقرر أن أبدأ فيه من تاريخ [تاريخ المباشرة].

وقد اطلعت على جميع الشروط والبنود الواردة في العرض، وأؤكد موافقتي عليها والتزامي الكامل بها، بما في ذلك ما يتعلق بالراتب، وساعات العمل، والمهام الوظيفية، وسياسات الشركة الداخلية.

كما أتطلع إلى تقديم أفضل ما لدي من أداء ومساهمة فعالة في تحقيق أهداف الشركة وتطلعاتها، والعمل بروح الفريق والالتزام بالقيم المؤسسية التي تمثلها مؤسستكم المحترمة.

شكرًا مرة أخرى على هذه الفرصة، وأرجو اعتبار هذا الخطاب تأكيدًا رسميًا على القبول، على أن يتم اتخاذ ما يلزم لاستكمال إجراءات التعيين.

مع خالص التحية والتقدير،
الاسم: [الاسم الكامل]
رقم الهوية/جواز السفر: [الرقم – إن لزم]
البريد الإلكتروني: [الإيميل]
رقم الهاتف: [الهاتف]
التاريخ: [تاريخ إرسال الخطاب]
التوقيع: ____________________

ما يجب فعله بعد قبول العرض الوظيفي 

عند الموافقة على العرض، يُنصح بالتحرك في عدة اتجاهات هامة لضمان تنظيم الأمور بأفضل شكل:

1. أكد قبولك رسميًا بكتابة رسالة أو إيميل يوضح تفاصيل العرض ويعبر عن امتنانك وفرحك بالفرصة، مع سؤال عن أي إجراءات لازمة قبل بدء العمل.
2. انسحب بأدب من أي عمليات توظيف جارية؛ أخبر الشركات الأخرى بأنك لم تعد متاحًا، وقد تعرض بناء علاقة مستمرة معها مستقبلاً .
3. أبلغ جهة عملك الحالية برسالة استقالة رسمية بعد توقيع العرض، واتبع مهلة الإشعار المحددة—غالبًا أسبوعين أو أكثر حسب عقدك—وساعد في تسليم المهام .
4. اشكر المراجع والزملاء الذين ساعدوك، سواء برسالة بريد أو مكالمة شكر، فالتقدير يبني علاقات مهنية قوية .
5. راجع مستنداتك الجديدة وتأكد من فهم تفاصيل الراتب والمزايا والقيود، واطلب التوضيح إذا لزم الأمر .
6. تابع التواصل مع جهة التوظيف الجديدة بخصوص التوقيع، الوثائق المطلوبة، أو أي اختبارات تمهيدية؛ واستخدم التواصل الفعال والمهني .
7. استعد للانطلاق بتحضير خطة للأيام الأولى، تجهيز مكان الإقامة أو المواصلات، وتجديد السيرة الذاتية ومنصات مثل LinkedIn .
8. تقبل فترة الانتقال برحابة صدر: امنح نفسك فرصة للاسترخاء قبل بدء العمل، واذهب بثقة نحو التحدي الجديد .
   
   

اتباع هذه الخطوات لا يعزز فقط انتقالك المهني بل يعكس أخلاقك ومهنيتك، مما يترك انطباعًا إيجابيًا لدى جميع الأطراف: زملاءك السابقين، الجهة الجديدة، وحتى شبكتك المهنية على المدى الطويل.

اقرأ أيضًا: الدوران الوظيفي Employee Turnover وأسبابه وكيفية حساب المعدل وأثره

هل يمكن التفاوض على العرض الوظيفي؟

نعم، يمكن بل ويُستحسن في بعض الحالات التفاوض على العرض الوظيفي، خاصة إذا كنت تمتلك خبرة قوية أو مهارات نادرة مطلوبة في السوق. التفاوض لا يُعدّ رفضًا أو تقليلاً من قيمة العرض، بل هو خطوة طبيعية في عالم التوظيف المهني، وتدل على وعيك بحقوقك وفهمك لقيمة نفسك في السوق.

تشمل الجوانب القابلة للتفاوض عادة:

• الراتب الأساسي
• البدلات (السكن، النقل، المواصلات)
• أيام الإجازة السنوية
• مرونة ساعات العمل أو إمكانية العمل عن بُعد
• تاريخ بدء العمل
• فترة التجربة

عند التفاوض، احرص على أن يكون أسلوبك لبقًا ومهنيًا، وادعم طلبك بأسباب منطقية مثل متوسط الرواتب في السوق، أو القيمة التي ستضيفها للشركة. تذكّر أن بعض الشركات تضع هامش تفاوض متوقّع عند تقديم العرض الأول.

في النهاية، التفاوض الناجح لا يعني دائمًا الحصول على كل ما تريد، بل الوصول إلى نقطة توازن ترضي الطرفين.

 ابدأ رحلتك المهنية الآن مع صبّار!

بعد أن تعرّفت على كيفية قراءة وفهم نموذج العرض الوظيفي وأهمية القبول المهني، حان الوقت لتبدأ خطوتك الأولى نحو وظيفة تُناسب طموحاتك.
مع منصة صبّار، لم يعد البحث عن عمل مرهقًا أو عشوائيًا — صبّار تُوفّر لك فرصًا وظيفية موثوقة في قطاعات متنوعة مثل المطاعم، البيع بالتجزئة، الفندقة، والخدمات، مع إمكانية التقديم مباشرة من خلال التطبيق وبسهولة تامة.

سواء كنت خريجًا جديدًا تبحث عن أول عرض وظيفي، أو صاحب خبرة تطمح لتجربة جديدة، صبّار تدعمك في كل مرحلة من مراحل التوظيف — من إنشاء السيرة الذاتية إلى استلام عرض العمل وتوقيع العقد.

 سجّل الآن في منصة صبّار وابدأ رحلتك المهنية بثقة واحترافية، وتصفح الوظائف المختلفة. 

الخاتمة 

في الختام، يمثل نموذج عرض وظيفي خطوة أساسية في عملية التوظيف، فهو ليس مجرد مستند بل أداة تُنظم العلاقة بين الشركة والموظف وتضمن الشفافية من البداية.
سواء كنت تحتاج إلى نموذج عرض وظيفي Word قابل للتعديل، أو نسخة جاهزة للطباعة بصيغة PDF، أو حتى نموذج عرض وظيفي عربي انجليزي Word يناسب الشركات متعددة الجنسيات، فقد وفرنا لك كل الخيارات في مكان واحد.

ولا تنسَ أن الاطلاع على نموذج قبول عرض وظيفي ومراجعة ما يجب فعله بعد قبول العرض أو كيفية التفاوض عليه قد يُحدث فرقًا كبيرًا في مسارك المهني.
احرص دائمًا على اختيار النموذج الأنسب لاحتياجاتك، واستخدمه بأسلوب احترافي يعكس صورتك أو صورة شركتك أمام الآخرين.

 حمّل الآن النماذج الجاهزة مجانًا وابدأ خطواتك العملية بثقة.