img
نوع العقدنوع العقدعمل مؤقت
طبيعة الوظيفةطبيعة الوظيفةعن بُعد
الموقعالموقعجدة
Join the Islamic Development Bank as a Technical Support Officer in Onboarding.
As a key member of the Human Resources Management Department, you will enhance and improve onboarding processes for new employees within the organization, ensuring a seamless experience across our Headquarters and 11 Regional Hubs.

Key Responsibilities:
  • Enhance onboarding processes and ensure a smooth experience for new joiners.
  • Plan and coordinate all onboarding activities for virtual and onsite employees.
  • Design remote onboarding programs and facilitate digital training.
  • Guide new employees on HR systems, organizational policies, and remote work protocols.
  • Collaborate with IT to provide necessary equipment and access for new hires.
  • Manage completion of onboarding documentation and mandatory training.
  • Be the primary HR point of contact addressing employee inquiries.
  • Maintain and update employee personnel files and the IsDB Employee Handbook.
  • Process employment documentation and coordinate pre-employment verifications.
  • Support HR functions and projects to ensure efficient operations.

Qualifications:
  • Bachelor’s degree in HR, Business Administration, Management, or related field.
  • 3-5 years of experience in HR operations or onboarding.
  • Professional HR certification is a plus.
  • Fluent in English.

Skills Required:
  • Strong coordination and organizational skills.
  • Excellent communication and customer service skills.
  • Experience with onboarding programs and HR information systems.
  • Knowledge of employment documentation and stakeholder management.

Application Process:
Interested candidates should submit their resume/CV along with a copy of their passport and academic certificates.
The Islamic Development Bank does not request any payment from applicants at any stage of the recruitment process.

متطلبات الوظيفة

  • تتطلب ٢-٥ سنوات خبرة

وظائف مشابهة

مدير مستودع

جديدة

أوكتا فود

4,500 - 6,000 SR / شهرياً dotدوام كامل
فرصة عمل: مشرف مستودع ونظافة (للسعوديين فقط)

نرغب في استقطاب كفاءة وطنية مميزة للانضمام إلى فريقها في قسم العمليات واللوجستيات. إذا كنت تمتلك الشغف، الدقة، والقدرة على إدارة المخازن وضمان أعلى معايير الجودة والنظافة، فهذه الفرصة لك!


المهام والمسؤوليات الرئيسية:

  • إدارة المستودع: تنظيم وتخزين المواد الغذائية والمستلزمات وفقاً لمعايير سلامة الأغذية، ومتابعة عمليات الاستلام والتسليم.

  • مراقبة المخزون: الجرد الدوري للمواد، ومتابعة تواريخ انتهاء الصلاحية (FIFO)، وضمان عدم هدر المواد.

  • الإشراف على النظافة: متابعة تطبيق معايير الهايجين (Hygiene) والنظافة الصارمة داخل المستودع ومرافق المنشأة، والإشراف على عمال النظافة.

  • التوثيق والتقارير: إعداد تقارير دورية بحالة المخزون، النواقص، ومستوى الالتزام بجدول النظافة اليومي والأسبوعي.


الشروط والمؤهلات المطلوبة:

  • الجنسية: سعودي الجنسية (شرط أساسي).

  • المؤهل التعليمي: شهادة دبلوم أو بكالوريوس في إدارة المستودعات، اللوجستيات، أو أي تخصص ذو صلة (يفضل من لديه خلفية في قطاع الأغذية والمطاعم).

  • الخبرة: خبرة لا تقل عن سنتين في إدارة المستودعات والإشراف على النظافة والسلامة المهنية.

  • المهارات:

    • معرفة جيدة بأنظمة إدارة المخازن (ERP) وبرامج Microsoft Office.

    • قوة الشخصية والقدرة على قيادة وتوجيه العمال.

    • الإلمام بـاشتراطات البلدية وهيئة الغذاء والدواء الخاصة بالمنشآت الغذائية.


المميزات الوظيفية:

  • راتب شهري مجزٍ يحدد بعد المقابلة الشخصية.

  • تأمين طبي شامل.

  • بيئة عمل محفزة وفرص للتطور الوظيفي.

breifcase2-5 سنة

locationالاجواد، جدة

منذ ساعة واحدة تقريباً

مشرف صالة

جديدة

أدخل10

دوام كامل

 المسمى الوظيفي: مشرف مركز ترفيهي

 الهدف العام للوظيفة:

الإشراف على الأنشطة والخدمات المقدمة داخل المركز الترفيهي وضمان تقديم تجربة ممتعة وآمنة للزوار، مع إدارة الفريق وتنسيق البرامج الترفيهية بما يتماشى مع أهداف المركز.

🛠 المهام والمسؤوليات:

  • الإشراف اليومي على تشغيل المركز وضمان سير العمل بسلاسة.
  • تنظيم وتنسيق الفعاليات والأنشطة الترفيهية المختلفة.
  • إدارة فريق العمل وتوزيع المهام ومتابعة الأداء.
  • استقبال الزوار والتعامل مع استفساراتهم وشكاواهم بطريقة احترافية.
  • التأكد من تطبيق معايير السلامة والنظافة داخل المركز.
  • إعداد تقارير دورية عن الأداء والأنشطة ورفعها للإدارة.
  • التعاون مع الجهات الخارجية لتنظيم فعاليات خاصة أو شراكات.
  • مراقبة المعدات والألعاب وضمان صيانتها بشكل دوري.

 المؤهلات والخبرات المطلوبة:

  • شهادة دبلوم أو بكالوريوس في إدارة الأعمال، السياحة، أو مجال ذي صلة.
  • خبرة لا تقل عن سنتين في مجال الإشراف أو إدارة المراكز الترفيهية.
  • مهارات قيادية وتنظيمية عالية.
  • قدرة ممتازة على التواصل وحل المشكلات.
  • إجادة استخدام الحاسب الآلي وبرامج الإدارة.

 المهارات الشخصية:

  • روح المبادرة والابتكار.
  • القدرة على العمل تحت الضغط.
  • حسن التعامل مع الأطفال والعائلات.
  • مرونة في ساعات العمل، خاصة في المواسم والعطلات.

breifcase2-5 سنة

locationالمحمدية، جدة

منذ 3 ساعات تقريباً