Sales Representative📣 إعلان

نبذة عن الدور

تُعد Carly منصة تجارة إلكترونية رائدة من الجيل التالي، تهدف إلى إحداث ثورة في طريقة شراء وبيع السيارات عبر الإنترنت. نحن بصدد بناء تطبيق شامل ومبتكر يدمج بسلاسة المركبات والخدمات والتجارب الرقمية في منصة واحدة سهلة الاستخدام. الانضمام إلى Carly يعني أن تصبح جزءًا من بيئة سريعة النمو ومدفوعة بالتكنولوجيا، تعزز الإبداع والتأثير وحل المشكلات بفعالية. ستساهم في تشكيل مستقبل التجارة في قطاع السيارات وإعادة تعريف ملكية السيارات وخدماتها.

مسؤوليات مدير الموارد البشرية

بصفتك مدير الموارد البشرية، ستقود العمليات اليومية للموارد البشرية وتقدم دعمًا شاملاً لدورة حياة الموظف بأكملها. يتطلب هذا المنصب بدوام كامل، والذي يتطلب الحضور في الموقع في الرياض، تعاونًا وثيقًا مع القيادة وأعضاء الفريق في جميع أنحاء المؤسسة. سيكون دورك أساسيًا في تعزيز بيئة عمل عالية الأداء وشاملة من خلال قيادة مشاريع الموارد البشرية وبرامج المشاركة ومبادرات بناء الثقافة.

المهام الرئيسية

• قيادة العمليات اليومية للموارد البشرية ودعم دورة حياة الموظف بالكامل.
• إدارة عمليات التوظيف واستقبال الموظفين الجدد.
• تطوير وتنفيذ سياسات وإجراءات الموارد البشرية بما يتماشى مع أهداف الشركة واللوائح المحلية.
• تنسيق عمليات إدارة الأداء ومبادرات تطوير الموظفين.
• التعامل مع مسائل علاقات الموظفين، وضمان بيئة عمل إيجابية ومنتجة.
• ضمان الامتثال لقوانين العمل السعودية وسياسات الشركة.
• الإشراف على عمليات التعويضات والمزايا والحضور.
• قيادة مشاريع الموارد البشرية، بما في ذلك برامج مشاركة الموظفين ومبادرات بناء الثقافة.
• استخدام تحليلات ومقاييس الموارد البشرية لإبلاغ عملية اتخاذ القرار ودفع تحسينات العمليات.

المؤهلات والخبرات المطلوبة

• خبرة مثبتة في عمليات الموارد البشرية الأساسية، تشمل التوظيف، الاستقبال، إدارة الأداء، وعلاقات الموظفين.
• فهم قوي لسياسات وإجراءات الموارد البشرية والامتثال لقانون العمل في المملكة العربية السعودية أو منطقة دول مجلس التعاون الخليجي.
• قدرة واضحة على تخطيط الموارد البشرية، والتنبؤ بالقوى العاملة، والتطوير التنظيمي لدعم نمو الأعمال.
• القدرة على تصميم وتنفيذ مبادرات فعالة لمشاركة الموظفين، وبناء الثقافة، والاحتفاظ بهم.
• مهارات قوية في التواصل، وحل النزاعات، وإدارة أصحاب المصلحة، مع القدرة على التفاعل بفعالية عبر جميع مستويات المؤسسة.
• إتقان استخدام أدوات نظم معلومات الموارد البشرية (HRIS) وخبرة في إعداد تقارير بيانات الموارد البشرية والاستفادة من المقاييس لاتخاذ قرارات مستنيرة.
• خبرة سابقة في دور مدير موارد بشرية أو شريك أعمال موارد بشرية، ويفضل أن يكون ذلك في بيئة تقنية، أو تجارة إلكترونية، أو بيئة نمو سريعة.

المتطلبات الإضافية

تتطلب هذه الوظيفة خبرة تتراوح بين 5-10 سنوات. يُفضل الحصول على درجة البكالوريوس في الموارد البشرية، أو إدارة الأعمال، أو مجال ذي صلة. تُعتبر شهادات الموارد البشرية (مثل SHRM، CIPD) ميزة إضافية. يُشترط إتقان اللغة الإنجليزية، وتُعد مهارات اللغة العربية ميزة قوية.

بيئة العمل والموقع

هذه الوظيفة بدوام كامل وتتطلب الحضور في الموقع في الرياض، المملكة العربية السعودية. ستعمل ضمن بيئة تكنولوجية سريعة النمو.

نبذة عن الدور

تبحث شركة تـكـامـول القابضة (Takamol Holding) عن قائد فريق تدقيق يتمتع بالاستباقية والاهتمام بالتفاصيل للانضمام إلى فريقها في الرياض، المملكة العربية السعودية. يشغل هذا المنصب بدوام كامل دورًا محوريًا في دعم المدير المباشر لتطوير وتنفيذ سياسات وعمليات وإجراءات تدقيق قوية. سيكون قائد فريق التدقيق عنصراً أساسياً في ضمان الامتثال لمعايير التدقيق المهنية والمتطلبات التنظيمية وأطر الرقابة الداخلية، مما يعزز الحوكمة ويخفف المخاطر المالية والتشغيلية عبر المؤسسة.

المسؤوليات الرئيسية

• دعم المدير المباشر في تطوير وتنفيذ سياسات وعمليات وإجراءات التدقيق لضمان الامتثال لمعايير التدقيق المهنية والمتطلبات التنظيمية وأطر الرقابة الداخلية.
• تخطيط وتنفيذ مهام التدقيق المالي، بما في ذلك مراجعة البيانات المالية، ودفتر الأستاذ العام، والإدخالات المحاسبية، والمستندات الداعمة، لتقييم الدقة والاكتمال والامتثال للمعايير والسياسات المعمول بها.
• تقييم فعالية الضوابط الداخلية، وتحديد فجوات الرقابة، والتوصية بتحسينات عملية لتعزيز الحوكمة وتخفيف المخاطر المالية والتشغيلية.
• مراجعة العمليات المالية الرئيسية مثل الميزنة، والتنبؤ، والمشتريات، والمدفوعات، والاعتراف بالإيرادات لضمان وجود ضوابط مناسبة، والشفافية، والمواءمة مع سياسات المنظمة والمتطلبات التنظيمية.
• إعداد تقارير تدقيق واضحة وموجزة توضح النتائج، وتداعيات المخاطر، والتوصيات القابلة للتنفيذ، ومراقبة تنفيذ الإجراءات التصحيحية المتفق عليها.
• إجراء التحليلات المالية ومراجعات الفروقات لتحديد الحالات الشاذة أو الاتجاهات أو المخاطر المحتملة، وتصعيد المشكلات عند الضرورة.
• دعم تطوير خطة التدقيق السنوية بناءً على تقييم المخاطر، مع ضمان تغطية كافية للمناطق عالية المخاطر مع تقليل الاضطراب في العمليات.
• التواصل مع أصحاب المصلحة الداخليين، والفرق المالية، والمدققين الخارجيين لضمان التوافق، والتواصل الفعال، وحل مسائل التدقيق في الوقت المناسب.
• ضمان الامتثال لمعايير المحاسبة المعمول بها، والسياسات الداخلية، والمتطلبات التنظيمية، والبقاء على اطلاع دائم بالتغييرات في إعداد التقارير المالية وممارسات التدقيق.
• تعزيز المعرفة والخبرة باستمرار في مجالات التدقيق، والمعايير المحاسبية، والأطر التنظيمية للحفاظ على جودة عالية في تقديم خدمات التدقيق.

المؤهلات والمتطلبات

• درجة البكالوريوس في المحاسبة، أو المالية، أو مجال ذي صلة.
• خبرة لا تقل عن 4 سنوات في مجال التدقيق، ويفضل أن تشمل خبرة مع مكتب تدقيق.
• الشهادات المهنية مثل CPA، SOCPA، ACCA، أو CIA مفضلة بشدة.

المهارات الأساسية

• إتقان تطوير وتنفيذ سياسات وعمليات وإجراءات التدقيق.
• خبرة في إجراء عمليات تدقيق مالي شاملة، بما في ذلك مراجعة البيانات المالية ودفتر الأستاذ العام والإدخالات المحاسبية.
• قدرة قوية على تقييم الضوابط الداخلية، وتحديد الفجوات، والتوصية بالتحسينات لتخفيف المخاطر.
• خبرة في مراجعة العمليات المالية الرئيسية مثل الميزنة، والتنبؤ، والمشتريات، والمدفوعات، والاعتراف بالإيرادات.
• مهارة في إعداد تقارير تدقيق واضحة وموجزة ومراقبة الإجراءات التصحيحية.
• براعة في التحليلات المالية ومراجعات الفروقات لتحديد الحالات الشاذة والمخاطر.
• خبرة في دعم تطوير خطط التدقيق السنوية بناءً على تقييم المخاطر.
• مهارات تواصل وتنسيق ممتازة مع أصحاب المصلحة الداخليين، والفرق المالية، والمدققين الخارجيين.
• فهم شامل للمعايير المحاسبية، والمتطلبات التنظيمية، وإعداد التقارير المالية، وممارسات التدقيق.

تفاصيل الوظيفة

هذه الوظيفة بدوام كامل تتطلب خبرة تتراوح بين 2-5 سنوات. يقع مقر العمل في الرياض، المملكة العربية السعودية.

نبذة عن الدور

تبحث شركة Dyari عن أخصائي تسويق رقمي يتمتع بالديناميكية والخبرة للانضمام إلى فريقها في الرياض. هذا المنصب بدوام كامل مناسب لمحترف يتمتع بخبرة تتراوح بين 2-5 سنوات ويسعى لإحداث تأثير كبير على تواجدنا عبر الإنترنت ومبادراتنا التسويقية ضمن منطقة الرياض.

المهام والمسؤوليات الرئيسية

• تطوير وتنفيذ استراتيجيات وحملات تسويق رقمي شاملة عبر قنوات متنوعة عبر الإنترنت لتعزيز ظهور العلامة التجارية والتفاعل معها.
• إدارة ومراقبة منصات التواصل الاجتماعي الخاصة بالشركة بدقة، بما في ذلك إنشاء وتنفيذ تقاويم المحتوى.
• إنشاء وإطلاق وتحسين مستمر لحملات الإعلانات المدفوعة على وسائل التواصل الاجتماعي ومحركات البحث لزيادة الوصول وعائد الاستثمار.
• تحسين ظهور الموقع الإلكتروني وترتيبه في نتائج البحث العضوي من خلال جهود تحسين محركات البحث (SEO) والتسويق عبر محركات البحث (SEM) الاستراتيجية.
• تحليل أداء جميع حملات التسويق الرقمي، وإعداد تقارير دورية عن مؤشرات الأداء الرئيسية (KPIs) لإبلاغ الاستراتيجيات المستقبلية.
• التنسيق بفعالية مع المصممين ومنشئي المحتوى والوكالات الخارجية لإنتاج مواد تسويقية عالية الجودة.
• إدارة وتحديث محتوى الموقع الإلكتروني بانتظام لضمان الدقة والملاءمة وتجربة المستخدم المثلى.
• إجراء أبحاث سوق شاملة وتحليلات للمنافسين لتحديد الفرص الناشئة والاتجاهات وأفضل الممارسات في المشهد الرقمي.
• تنفيذ حملات تسويق عبر البريد الإلكتروني مستهدفة والحفاظ على قواعد بيانات تسويقية شاملة للتواصل الفعال.
• دعم مبادرات تطوير العلامة التجارية الشاملة والحفاظ بنشاط على تواجد رقمي قوي ومتسق للشركة.

المؤهلات والمتطلبات

• درجة البكالوريوس في التسويق، إدارة الأعمال، الاتصالات، أو مجال ذي صلة وثيقة.
• خبرة عملية لا تقل عن 3 إلى 5 سنوات في مجال التسويق الرقمي.
• نجاح مثبت وخبرة عملية في إدارة التواجد على وسائل التواصل الاجتماعي وتنفيذ حملات الإعلانات الرقمية.
• إتقان استخدام أدوات التسويق الرقمي الأساسية مثل Google Analytics، Google Ads، ومنصات الإعلانات المختلفة لوسائل التواصل الاجتماعي.
• الشهادات المهنية في التسويق الرقمي مفضلة للغاية وتعتبر رصيدًا قويًا.

المهارات المطلوبة

• استراتيجيات التسويق الرقمي
• إدارة وسائل التواصل الاجتماعي
• تقاويم المحتوى
• الإعلانات المدفوعة (وسائل التواصل الاجتماعي ومحركات البحث)
• تحسين محركات البحث (SEO)
• التسويق عبر محركات البحث (SEM)
• تحليل أداء الحملات
• مؤشرات الأداء الرئيسية (KPIs)
• إدارة محتوى الموقع الإلكتروني
• أبحاث السوق
• تحليل المنافسين
• التسويق عبر البريد الإلكتروني
• قواعد البيانات التسويقية
• تطوير العلامة التجارية
• إدارة التواجد الرقمي
• Google Analytics
• Google Ads
• منصات الإعلانات لوسائل التواصل الاجتماعي

تفاصيل العمل

الشركة: Dyari

الموقع: منطقة الرياض، الرياض

نوع العمل: دوام كامل

الخبرة المطلوبة: 2-5 سنوات