مساعد مدير فرع📣 إعلان

حول الدور:
كمدير مساعد - التحليل المالي والتقارير في شركة لوسي غروب المحدودة، ستلعب دورًا حاسمًا في المحاسبة المالية والتحليل، مما يضمن أن معلوماتنا المالية وتقاريرنا دقيقة وفي الوقت المناسب. ستساعد في إدارة الرواتب، بالتعاون الوثيق مع المدير المالي (FM) في جميع الأمور المتعلقة بالامتثال والتقارير والتدقيق.

المسؤوليات الرئيسية:

• إعداد البيانات المالية الشهرية والربعية والسنوية وتقارير الإدارة، مع ضمان الدقة والالتزام بالمواعيد المحددة.
• المساعدة في إعداد وتحليل التوقعات النقدية الدورية، بما في ذلك المخزون والتخصيصات العامة.
• معالجة رواتب الموظفين شهريًا والحفاظ على حسابات دفتر الأستاذ العام بدقة.
• تقديم إقرارات ضريبة القيمة المضافة الدورية، مع ضمان الامتثال والدقة.
• التصرف كحارس لدفتر الأستاذ العام للشركة (GL) ومخطط الحسابات.
• التعاون مع المدير المالي في متطلبات التقارير المالية الداخلية والخارجية.
• إدارة وتوجيه موظفي المحاسبة لتعزيز الكفاءة والدقة داخل القسم.

المؤهلات:
لكي تكون ناجحًا في هذا الدور، يجب أن تمتلك:

• مؤهل محاسبي معترف به مثل ACCA أو ACA أو CMA.
• ما لا يقل عن 10 سنوات من الخبرة في دور تحليل مالي مشابه.
• قدرة مالية قوية، واهتمام بالتفاصيل، وكفاءة في التفكير التحليلي.
• مهارات تواصل شفهية وكتابية ممتازة.
• النزاهة، والتحفيز الذاتي، والقدرة على العمل بشكل تعاوني مع أصحاب المصلحة المتنوعين.

عن شركة لوسي غروب المحدودة:
تعتبر شركة لوسي غروب المحدودة رائدة في صناعات الأجهزة والتصنيع الكهربائي والإلكتروني منذ تأسيسها في عام 1812. نركز على التنمية المستدامة ونعترف كقائد في منتجات توزيع الطاقة الثانوية الذكية. يعمل لدينا 1700 موظف على الصعيد الدولي، مقدمين حلولًا مبتكرة لتعزيز مستقبل خالٍ من الكربون.

انضم إلى مجموعة المهيدب كمدير مساعد للحوكمة والمخاطر والامتثال (GRC)!
في هذا الدور المحوري، ستدعم نائب الحوكمة في إنشاء ومراقبة وتعزيز أطر الحوكمة المؤسسية عبر المجموعة وشركاتها التابعة.

المسؤوليات الرئيسية:

• تطوير وتنفيذ إطار حوكمة شامل للمجموعة قابل للتطبيق عبر جميع الشركات التابعة والمرتبطة.
• صياغة ومراجعة وتحديث سياسات الحوكمة الخاصة بالمجموعة والمواثيق وشروط المرجعية للجان بشكل دوري.
• تحديد الحد الأدنى من معايير الحوكمة للشركات التابعة والمرتبطة بما يتماشى مع التوقعات التنظيمية وتوقعات المساهمين وأفضل الممارسات.
• مراقبة امتثال الشركات التابعة والمرتبطة بإطار الحوكمة الخاص بالمجموعة والالتزامات التنظيمية.
• تنسيق والإبلاغ عن حالة تطوير وتنفيذ خطة استمرارية الأعمال (BCP) عبر الشركات التابعة والمرتبطة.
• الحفاظ على رؤية لمجالس الإدارة (BODs) واللجان (التدقيق، المخاطر، الترشح، إلخ) عبر الشركات التابعة والمرتبطة.
• تتبع تقاويم الاجتماعات والأجندات ومحاضر الاجتماعات لضمان الاجتماع في الوقت المناسب، وتوافر النصاب القانوني، والوثائق المناسبة.
• تقييم والإبلاغ عن التكوين والتنوع والكفاءات لمجالس الإدارة واللجان، مع تحديد الفجوات في المهارات.
• دعم إنشاء لجان جديدة حيث توجد فجوات (مثل لجان المخاطر أو الحوكمة أو ESG).
• تطوير أدوات وآليات لتقييم أداء مجلس الإدارة واللجان.
• مراقبة تنفيذ خطط العمل الناتجة عن المراجعات الحوكمة وتقييمات المجلس.
• إعداد تقارير الحوكمة الدورية للمجموعة تلخص حالة حوكمة الشركات التابعة والقضايا والإجراءات التصحيحية.
• التنسيق مع التدقيق الداخلي لضمان توافق الحوكمة عبر وظائف الضمان.
• الحفاظ على قاعدة بيانات مركزية / لوحة معلومات للحوكمة تضم أعضاء المجلس وعضويات اللجان والشروط والتفويضات.
• تقديم الدعم الاستشاري لإدارة الشركات التابعة وأمناء مجالس الإدارة في تنفيذ أطر الحوكمة.
• تحديد المخاطر المتعلقة بالحوكمة وتطوير تدابير التخفيف.
• مقارنة المعايير المحلية والدولية للحوكمة وتقديم توصيات للتحسينات.

مواصفات الوظيفة:

• درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال أو أي مجال ذي صلة.
• 7–10 سنوات من الخبرة في أدوار الحوكمة والمخاطر والامتثال.
• فهم قوي لأطر الحوكمة المؤسسية، وتنظيمات CMA، وقانون الشركات.
• خبرة في تقييم مجلس الإدارة، وتطوير السياسات، وتحليل الحوكمة.
• مهارات ممتازة في الكتابة والتواصل الشفهي، وإدارة أصحاب المصلحة، والتحليل.

انضم إلى لوسي إلكتريك كمدير مساعد - التحليل المالي والتقارير!

بصفتك عضوًا رئيسيًا في فريقنا المالي، ستلعب دورًا حاسمًا في تقديم معلومات مالية دقيقة وفي الوقت المناسب. تشمل مسؤولياتك:

• إعداد تقارير الإدارة الشهرية والربع سنوية والسنوية والبيانات المالية.
• المساعدة في إدارة الرواتب.
• التنسيق مع مدير المالية (FM) حول التوقعات النقدية والتحليلات المالية.
• معالجة الرواتب وضمان الامتثال للإقرارات الضريبية على القيمة المضافة.
• إدارة وتوجيه موظفي المحاسبة.

المؤهلات الأساسية:
- درجة في مؤهل محاسبي معترف به (ACCA / ACA / CMA)
- الحد الأدنى 10 سنوات من الخبرة في دور مشابه
- مهارات مالية قوية وقدرة على التفكير التحليلي

انضم إلى قائد عالمي في حلول توزيع الطاقة الذكية. قدم الآن!