img
نوع العقدنوع العقددوام كامل
طبيعة الوظيفةطبيعة الوظيفةبالموقع
الموقعالموقعجدة
انضم إلى شركة عبد الله هاشم المحدودة كأخصائي موارد بشرية!
نحن نبحث عن أخصائي موارد بشرية م dedicated وذو مهارات لدعم وإدارة وظائف الموارد البشرية الضرورية لمنظمتنا. دورك سيتضمن مسؤوليات حاسمة تؤثر على كل من الموظفين والإدارة، لضمان سير عمليات الموارد البشرية بسلاسة.

المسؤوليات والواجبات:
  • المساعدة في عملية التوظيف - نشر الفرص، فرز السير الذاتية، تنسيق المقابلات، وإجراء فحوصات المراجع.
  • تسهيل عملية استيعاب الموظفين الجدد، بما في ذلك جلسات التوجه والورق المطلوب.
  • إدارة مزايا الموظفين، وضمان معالجة جميع الاستفسارات.
  • الحفاظ على سجلات الموظفين بدقة للتوافق مع سياسات الشركة وقوانين العمل.
  • دعم علاقات الموظفين، وحل النزاعات، والإجراءات التأديبية.
  • المساعدة في عملية مراجعة الأداء لدعم المديرين والموظفين.
  • إدارة طلبات إجازة الموظفين وفقاً للسياسات.
  • إجراء مقابلات الخروج وتحليل الملاحظات للتحسين.
  • تنظيم مبادرات مشاركة الموظفين لتعزيز بيئة إيجابية.
  • إعداد تقارير الموارد البشرية والبقاء على اطلاع على اتجاهات وممارسات الموارد البشرية.

التعليم:
درجة البكالوريوس في الموارد البشرية أو إدارة الأعمال أو مجال ذو صلة.

الخبرة:
حد أدنى من 23 سنوات في الموارد البشرية أو دور ذي صلة، مع إثبات التعامل مع التوظيف وعلاقات الموظفين.

الكفاءات:
  • معرفة قوية بمبادئ الموارد البشرية.
  • مهارات تواصل ممتازة ومهارات بين شخصية.
  • اهتمام قوي بالتفاصيل وقدرات تنظيمية.
  • تحفظ في التعامل مع المعلومات الحساسة.
  • إجادة في برامج الموارد البشرية و Microsoft Office.
  • مهارات حل المشكلات مع القدرة على إدارة مهام متعددة.

متطلبات الوظيفة

  • لا تتطلب خبرة

وظائف مشابهة

أخصائي عمليات موارد بشرية

📣 إعلانجديدة

عبد اللطيف جميل المتحدة للتمويل

دوام كامل
Join Our Team as a Human Resources Specialist (Tamheer)!
Become a part of Abdul Latif Jameel United Finance, a prominent company licensed by the Saudi Central Bank, specializing in diverse financing solutions for individuals and SMEs. This role is designed to immerse you in the HR operations field, allowing you to contribute meaningfully while gaining valuable experience.

Key Responsibilities:
  • Support HR operations through participation in the implementation of various operational projects.
  • Ensure data transfer accuracy between systems.
  • Enhance and utilize the HR Help Desk system.
  • Contribute to daily HR operational tasks.

Requirements:
  • Bachelor’s degree in Human Resources, Business Administration, or a related field.
  • Commitment to skill development and gaining practical experience.
  • Basic knowledge of HR operations and related technical systems.
  • Strong English language skills, both written and spoken.

Program Benefits:
  • Hands-on experience in a professional environment.
  • Comprehensive training in HR operational processes.

breifcase0-1 سنة

locationجدة

منذ 4 أيام

أخصائي عمليات موارد بشرية

📣 إعلان

Al Medwar Contracting

دوام كامل
انضم إلى Al Medwar Contracting كمسؤولة موارد بشرية!
نحن نبحث عن شخص متميز لديه خبرة لا تقل عن 4 سنوات في مجال الموارد البشرية. 
المسؤوليات:
  • إدارة عمليات الموارد البشرية بفاعلية.
  • التعامل مع الأنظمة الحكومية مثل مدد، التأمينات، مقيم، قوى.
  • استخدام برنامج Oracle بكفاءة.
المؤهلات:
  • بكالوريوس في تخصص الموارد البشرية أو إدارة الأعمال.
  • إجادة اللغة الإنجليزية.

الوظيفة متاحة حتى الاكتمال. للتقديم، يرجى إرسال السيرة الذاتية إلى s@*********************

breifcase0-1 سنة

locationجدة

عمل عن بُعد
منذ 11 يوم

أخصائي عمليات موارد بشرية

📣 إعلان

جمعية الوداد الخيرية

دوام كامل
انضم إلى فريقنا في جمعية الوداد الخيرية!
نحن نبحث عن أخصائي موارد بشرية لتعزيز عمليات التوظيف والتدريب لدينا. مؤسستنا مكرسة لتوفير الرعاية للأطفال اليتامى ودعم إدماجهم في أسر سعودية مؤهلة.

المسؤوليات الرئيسية:
  • تنفيذ عمليات التوظيف والاختيار وفقًا لاحتياجات المؤسسة والخطط التشغيلية.
  • إعداد وإعلان عن الوظائف الشاغرة، والتنسيق مع المنصات الإلكترونية ومكاتب التوظيف.
  • إجراء فرز السير الذاتية وترتيب المقابلات الشخصية.
  • تصميم وتنفيذ خطط وبرامج التدريب بناءً على تحليل احتياجات التدريب.
  • التنسيق مع مقدمي التدريب الداخليين والخارجيين.
  • مراقبة تأثير التدريب وتقديم تقارير للإدارة.
  • تحديث قواعد بيانات الموظفين وسجلات التدريب.
  • المساهمة في تحسين بيئة العمل وجذب المواهب.
  • المشاركة في تنفيذ المبادرات.
المؤهلات والخبرة:
  • درجة البكاليوس في إدارة الموارد البشرية، أو إدارة الأعمال، أو مجال ذي صلة.
  • خبرة لا تقل عن 5 سنوات في التوظيف والتدريب.
  • إجادة استخدام أنظمة الموارد البشرية وتطبيقات Microsoft Office.
  • مهارات اتصال وتنظيم قوية.
  • فهم شامل لقوانين العمل في السعودية.

breifcase0-1 سنة

locationجدة

منذ 16 يوم

قد يعجبك أيضاً