وكيل مدرسة📣 إعلان

حول الدور:
انضم إلى شركة عطاء التعليمية كمدير مدرسة، حيث ستقود وتعزز البيئة التعليمية للمعلمين والطلاب على حد سواء، مما يضمن معايير عالية من التعليم والرضا بين جميع أصحاب المصلحة.

المسؤوليات الرئيسية:

• قيادة العمليات التعليمية لتلبية معايير الجودة.
• إعداد والإشراف على تنفيذ الخطط التشغيلية السنوية للمجمع التعليمي.
• إدارة عمليات المجمع بكفاءة لتلبية مصالح الشركة.
• تعزيز قيم الانتماء والمواطنة، وضمان أمن البلاد داخل المؤسسة.
• تصميم وتنفيذ بيئة عمل جذابة ومنتجة للطلاب والأهالي والموظفين.
• إدارة الميزانية التشغيلية، وضمان توثيق جميع المصاريف وفقًا للإرشادات المعمول بها وإعداد التقارير اللازمة.
• تشكيل والإشراف على المجالس واللجان وفرق العمل على مستوى المجمع، وتوزيع المسؤوليات بفعالية.
• مراقبة أداء الطلاب ومعالجة النواقص لضمان رضا الأهل والاحتفاظ بهم.
• تعزيز التواصل مع الأهل لزيادة الرضا وتحقيق أهداف الشركة.
• الإشراف على أداء الموظفين الأكاديميين والإداريين.
• إعداد وإدارة الوثائق المتعلقة بعمليات المجمع.
• تطوير طرق وإجراءات العمل باستمرار في المجمع.
• تحديد احتياجات الموظفين التعليميين والإداريين والتنسيق مع الإدارات المعنية لتلبية تلك الاحتياجات.
• بناء قدرات الموظفين داخل المجمع ووضع خطط لتطوير أدائهم.
• تجميع التقارير اللازمة للمشرفين المباشرين وتقييمات الأداء السنوية.
• ضمان جاهزية وسلامة مباني المجمع بالتنسيق مع الإدارة المعنية.
• إنشاء مؤشرات الأداء الرئيسية التي تتماشى مع الأهداف الاستراتيجية والإشراف على تحقيق هذه الأهداف.

المؤهلات:

• درجة البكالوريوس في مجال ذي صلة (إدارة التعليم، إدارة الأعمال، أو أي تخصص معادل).
• حد أدنى من 12 عامًا من الخبرة التعليمية، بما في ذلك 4 سنوات على الأقل في منصب مشابه.