BIM Engineer📣 إعلان

في الأول للديكور

منذ 7 أيام

	نوع العقد	دوام كامل
	طبيعة الوظيفة	بالموقع
	الموقع	مكة المكرمة

عن الدور

تبحث شركة فيرست للديكور عن مهندس نمذجة معلومات بناء (BIM) مؤهل وذو خبرة للانضمام إلى فريقها في مكة المكرمة، المملكة العربية السعودية. تم تصميم هذه الوظيفة بدوام كامل لمحترف يتمتع بخبرة قوية في نمذجة معلومات البناء (BIM) وقدرة مثبتة على تنسيق جهود النمذجة المعقدة لمشاريع التشطيبات الداخلية. سيكون المرشح الناجح أداة رئيسية في ضمان نجاح المشروع من خلال الاستفادة من تقنية BIM لتعزيز التنسيق والتسليم عبر عناصر المشروع المختلفة، بما في ذلك الأنظمة الميكانيكية والكهربائية والصحية (MEP)، والتشطيبات المعمارية، والأثاث والتجهيزات والمعدات (FF&E).

المسؤوليات الرئيسية

سيكون مهندس BIM مسؤولاً عن مجموعة من المهام التي تركز على التنفيذ والإدارة الفعالة لعمليات BIM لمشاريع التشطيبات الداخلية. تشمل هذه المسؤوليات:

تنسيق نمذجة BIM لمشاريع التشطيبات الداخلية، وضمان التكامل السلس لجميع مكونات المشروع.
إدارة وتطوير نماذج BIM للأنظمة الميكانيكية والكهربائية والصحية (MEP).
تطوير وتنسيق نماذج BIM للتشطيبات المعمارية.
دمج وتنسيق الأثاث والتجهيزات والمعدات (FF&E) ضمن بيئة BIM.
التعاون مع فرق المشروع لحل مشكلات التصميم والتنسيق باستخدام أدوات BIM.
ضمان الالتزام بمعايير BIM وأفضل الممارسات طوال دورة حياة المشروع.

المؤهلات والمتطلبات

يجب على المرشحين لهذا الدور تلبية المؤهلات الأساسية التالية:

حاصل على شهادة في الهندسة.
مؤهل معتمد في برامج BIM، مع تفضيل لبرنامج Revit.
خبرة لا تقل عن 3 سنوات في هندسة BIM المهنية.
قدرة مثبتة في تنسيق نمذجة BIM خصيصًا لمشاريع التشطيبات الداخلية.

المهارات المطلوبة

سيتمتع المتقدمون الناجحون بمجموعة مهارات قوية في تقنيات BIM والتنسيق:

إتقان برامج BIM، مع التركيز القوي على Revit.
خبرة في تقنيات وسير عمل نمذجة BIM.
خبرة في تنسيق عناصر الأنظمة الميكانيكية والكهربائية والصحية (MEP) ضمن BIM.
المعرفة والخبرة في تنسيق التشطيبات المعمارية من خلال BIM.
الإلمام بتنسيق الأثاث والتجهيزات والمعدات (FF&E) باستخدام BIM.

بيئة العمل والخبرة

هذه وظيفة بدوام كامل مقرها في مكة المكرمة، مكة، المملكة العربية السعودية. يتطلب الدور خبرة مهنية في هندسة BIM، مع نطاق محدد يتراوح بين 2-5 سنوات. التركيز على مشاريع التشطيبات الداخلية هو جانب رئيسي من هذا الدور.

متطلبات الوظيفة

تتطلب ٢-٥ سنوات خبرة

وظائف مشابهة

موظف استقبال

جديدة

سوبر بتس

دوام كامل

موظفة استقبال لعيادة بيطرية والعمل شفتات والأوف غير ثابت تتحمل ضغوط العمل والجديه في العمل والألتزام

2-5 سنة

الشوقية، مكة المكرمة

منذ 3 ساعات تقريباً

Associate Manager, People Partner

📣 إعلانجديدة

أماديوس

دوام كامل

نبذة عن الدور

تبحث شركة Amadeus عن مدير مشارك، شريك موارد بشرية (Associate Manager, People Partner) للانضمام إلى فريقها في جدة، مكة المكرمة، المملكة العربية السعودية. يلعب هذا الدور دوراً محورياً في قيادة وتنفيذ عمليات الموارد البشرية الأساسية، مع بناء شراكات قوية مع قادة الأعمال وأصحاب المصلحة العالميين. ستكون مسؤولاً عن إدارة دورة حياة الموظف بالكامل، ودعم تنفيذ مبادرات الموارد البشرية والثقافة (People & Culture - P&C)، وضمان الامتثال الصارم للوائح المحلية، والمساهمة في تجربة موظفين عالية الجودة باستمرار عبر المؤسسة. يتيح هذا المنصب فرصة لإحداث تأثير كبير ضمن شركة ديناميكية ومتصلة عالمياً.

المهام والمسؤوليات الرئيسية

إدارة دورة حياة الموظف الكاملة، بما في ذلك التعيين، إنهاء الخدمة، التطوير الوظيفي، فرص التعلم، التنقل الداخلي، وضمان الالتزام بجميع السياسات الداخلية.
التنسيق الفعال مع مختلف وظائف الموارد البشرية والثقافة، بما في ذلك التوظيف، التعويضات، والمزايا، لضمان سلاسة العمليات وتقديم خدمات مثلى.
المساهمة في التطبيق المحلي لبرامج المكافآت، وتقييم نجاحها بدقة، وتقديم إرشادات أساسية حول التعويضات للإدارة المحلية.
تنفيذ سياسات وبرامج ومبادرات الموارد البشرية والثقافة، مع ضمان توافقها الكامل مع الاستراتيجيات العالمية الشاملة.
معالجة وإدارة شؤون علاقات الموظفين وعمليات إدارة الأداء بالتعاون الوثيق مع الإدارة.
دعم تقارير وتحليلات الموارد البشرية من خلال توليد بيانات ثاقبة لدفع التحسين المستمر.
الحفاظ على معرفة محدثة بقوانين ولوائح العمل المحلية، وضمان الامتثال الكامل، والتوصية بالتعديلات اللازمة.
التعاون مع مراكز التميز (COEs)، وشركاء الأعمال العالميين، والمتخصصين المحليين لضمان التنفيذ الفعال للمبادرات.
الإشراف على وإدارة العمليات والبوابات الحكومية ذات الصلة، بما في ذلك Qiwa، Muddad، GOSI، و MOFA.
الموافقة على كشوف المرتبات الشهرية وتقديم الدعم الاحتياطي لمعالجة الرواتب عند الحاجة.

المؤهلات والمتطلبات

الحد الأدنى من 8 سنوات من الخبرة التقدمية في الموارد البشرية.
خبرة سابقة في دور شريك أعمال الموارد البشرية (HRBP) ضمن بيئة عالمية مصفوفة أمر ضروري.
يفضل وجود خبرة في قطاع تكنولوجيا المعلومات.
درجة البكالوريوس في الموارد البشرية، إدارة الأعمال، أو مجال ذي صلة وثيقة أمر ضروري.
فهم شامل لعمليات الموارد البشرية ولوائح العمل الإقليمية أمر إلزامي.
معرفة قوية بعلاقات الموظفين مطلوبة.
قدرة مثبتة على أن تكون حلالاً للمشاكل بشكل استباقي مع فطنة تجارية قوية تدفع نتائج ملموسة.
القدرة على التنقل وإدارة المواقف المعقدة بثقة.
إتقان اللغتين الإنجليزية والعربية (تحدثاً وكتابة) مفضل.
الاستعداد للسفر بشكل متقطع داخل المملكة العربية السعودية.