img
نوع العقدنوع العقددوام كامل
طبيعة الوظيفةطبيعة الوظيفةبالموقع
الموقعالموقعتبوك
انضم إلى مدارس SEK الدولية كمدرس حضانة!

نحن نسعى إلى معلمين حضانة دافئين ومهتمين وذوي خبرة للانضمام إلى فريقنا في بيئة مدرسة ناشئة فريدة. هذه وظيفة متخصصة تعمل مع الأطفال الصغار جدًا، وتتطلب فهمًا عميقًا لتطور الطفولة المبكرة والتزامًا بتوفير بيئة آمنة ومحفزة ومغذية.

الفئات العمرية:
  • حضانة 0: 3-11 شهرًا
  • حضانة 1 و 2: 1-3 سنوات (مجموعة عمرية مختلطة) (وظيفتان)

المسؤوليات الرئيسية:
  • تخطيط وتنسيق أنشطة مناسبة للعمر تدعم التطور الشامل.
  • العمل عن كثب مع موظفي الدعم لضمان سلامة الأطفال وراحتهم ونظافتهم ورفاههم.
  • تنفيذ مهام الرعاية الأساسية، بما في ذلك التغذية، وتغيير الحفاضات، والتنظيف، ودعم القيلولة.
  • الحفاظ على تواصل مفتوح وإيجابي مع الآباء، acting as a trusted link between home and school.
  • التعاون مع الزملاء لضمان التماسك ضمن إطار عمل IB وفلسفة المدرسة.

المتطلبات:
  • خبرة مثبتة في العمل مع الرضع toddlers (3 أشهر - 3 سنوات).
  • درجة أو مؤهل مهني في التعليم المبكر / الحضانة (مطلوب لأغراض التأشيرات).
  • إجادة اللغة الإنجليزية للتواصل مع الموظفين والعائلات.
  • نهج مرن، وتوجه نحو العمل الجماعي، وحس ثقافي.

عملية التقديم: هناك العديد من وظائف تدريس الحضانة المتاحة، ونشغل عملية تقديم مشتركة لاختيار أفضل المرشحين. سيتم تعيين المهام لمجموعات عمرية محددة (إما 3-11 شهرًا أو 1-3 سنوات) بناءً على خبرتك وتفضيلاتك، والتي نشجعك على مشاركتها خلال العملية. إذا كنت مهتمًا بأن يتم النظر إليك لدور المعلم الرئيسي في السنوات المبكرة، يرجى الإشارة إلى ذلك خلال مقابلتك.

لماذا تنضم إلينا؟
  • كن جزءًا من إنشاء مدرسة رائدة في وجهة عالمية المستوى.
  • العمل في مرافق حديثة مع دعم قوي للتطوير المهني.
  • استمتع ببيئة تعاونية ومبتكرة مدعومة من مجموعة تعليم SEK.
  • عش واعمل في وجهة شاطئية مميزة تركز على الاستدامة والعافية.

متطلبات الوظيفة

  • تتطلب ٢-٥ سنوات خبرة

وظائف مشابهة

مدرب معتمد

الأكاديمية السعودية للتجزئة

دوام كامل
مدة العقد:
عمل مؤقت
ساعات العمل:

من 12:00 مساءً إلى 8:00 مساءً (تدريب عملي أثناء العمل OJT).
من 8:00 صباحًا إلى 4:00 مساءً (تدريب نظري).

الوصف الوظيفي:
الغرض من الوظيفة:
تخطيط وتقديم البرامج التدريبية بما يتوافق مع معايير الجودة وسياسات الأكاديمية، وتدريب المتدربين وفق مستوياتهم المختلفة مع دعم تقدمهم وتطوير مهاراتهم.
المهام والمسؤوليات الرئيسية:
التعاون مع المديرين لتحديد الاحتياجات التدريبية.

تقديم الدورات التدريبية وورش العمل والجلسات الفردية.

إعداد المواد التدريبية مثل ملخصات الوحدات التدريبية والفيديوهات وغيرها.

دعم وتوجيه الموظفين الجدد والإشراف عليهم.

تطبيق المناهج التدريبية وتصميم وتنفيذ البرامج التدريبية.

اختيار وحجز أماكن التدريب عند الحاجة.

متابعة حضور المتدربين وسجلاتهم التدريبية.

مراقبة أداء المتدربين ورفع التقارير المتعلقة بتقدمهم.

الإشراف على التدريب العملي أثناء العمل (OJT).

حفظ سجلات التقييم واستخدام أنظمة إدارة التعلم (LMS) لإدارة بيانات المتدربين.

تقديم الدعم المستمر للمتدربين خلال فترة التدريب.

breifcase2-5 سنة

locationجدة

منذ شهرين تقريبا