أخصائي استقدام📣 إعلان
في {"english":"cleanlife","arabic":"كلين لايف"}
منذ 20 يوم
منذ 20 يومشارك
 | نوع العقد | دوام كامل |
 | طبيعة الوظيفة | بالموقع |
 | الموقع | الرياض |
Position: Recruitment Specialist
Location: Saudi Arabia, Riyadh
Job Objective
To execute recruitment and talent acquisition processes by attracting and hiring top qualified candidates according to departmental needs, while ensuring compliance with approved recruitment policies and enhancing the company’s competitiveness in the job market.
Key Responsibilities
Qualifications & Requirements
Location: Saudi Arabia, Riyadh
Job Objective
To execute recruitment and talent acquisition processes by attracting and hiring top qualified candidates according to departmental needs, while ensuring compliance with approved recruitment policies and enhancing the company’s competitiveness in the job market.
Key Responsibilities
- Manage end-to-end recruitment processes — from receiving hiring requests to signing job offers.
- Prepare and post job vacancies on online platforms and professional sites (*, LinkedIn, TAQAT).
- Actively source candidates through multiple channels (CV databases, professional networks, recruitment agencies).
- Screen and evaluate candidates according to approved criteria.
- Coordinate and schedule interviews with relevant departments.
- Participate in interviews and document outcomes.
- Prepare and send job offers and follow up on candidate acceptance.
- Maintain and update the candidate database for future hiring needs.
- Support employer branding initiatives and promote a positive company image in the job market.
- Ensure compliance with Saudi labor regulations throughout all hiring stages.
- Prepare and submit periodic recruitment reports to management.
- Handle international recruitment and coordinate with approved recruitment agencies when needed.
Qualifications & Requirements
- Bachelor’s degree in Human Resources Management, Business Administration, or a related field.
- 3–5 years of experience in recruitment or talent acquisition.
- Good knowledge of modern recruitment methods and sourcing techniques.
- Strong communication and relationship-building skills.
- Proficiency in using Applicant Tracking Systems (ATS) and professional networking platforms.
متطلبات الوظيفة
- تتطلب ٢-٥ سنوات خبرة
وظائف مشابهة
/ ساعة
قد يعجبك أيضاً
- وظائف ذات صلة بـ أخصائي استقدام
- وظائف محاسب عام في المدينة المنورة
- وظائف مندوب مبيعات في المدينة المنورة
- وظائف موظف استقبال في المدينة المنورة
- وظائف مقدم طعام (ويتر) في المدينة المنورة
- وظائف مراقب اجتماعي في المدينة المنورة
- مجالات وظيفية أخرى في الرياض
- وظائف محاسب عام في الرياض
- وظائف مشرف تطوير أعمال في الرياض
- وظائف مندوب مبيعات في الرياض
- وظائف موظف استقبال في الرياض
- وظائف مقدم طعام (ويتر) في الرياض
- وظائف Business Development Manager في الرياض
- وظائف Regional Sales Manager في الرياض
- وظائف Lifeguard في الرياض
- وظائف Digital Marketing Specialist في الرياض
- وظائف مساعد شخصي في الرياض
- استكشف الوظائف في أنحاء المملكة
- وظائف Business Development Manager في الدمام
- وظائف مشغل سنترال في الهفوف
- وظائف اخصائي تربية خاصة في بيشة
- وظائف أمين متجر في الرياض
- وظائف ممثل خدمة عملاء (كول سنتر) في الخبر
- وظائف أخصائي مستودعات في الطائف
- وظائف محاسب عام في الدمام
- وظائف Hotel Manager في مكة المكرمة
- وظائف سائق سيارة في جدة
- وظائف مدير تموين في مكة المكرمة