مشرف-محل

بحث عن موظفة كاشير لبقة ومتميزة لتنضم إلى فريقنا في "جزيرة الأطفال". الدور الأساسي يتجاوز مجرد المحاسبة؛ فأنتِ الواجهة الأولى التي تستقبل الأطفال وعائلاتهم، والمسؤولة عن منحهم انطباعاً أولياً رائعاً يعكس مستوى الخدمة والترفيه لدينا.

المهام والمسؤوليات:

• استقبال الزوار بترحيب حار وتقديم معلومات واضحة عن باقات اللعب والعروض المتاحة.

• إدارة عمليات البيع وإصدار التذاكر عبر نظام الكاشير بدقة وسرعة.

• استلام المدفوعات (نقداً أو عبر البطاقات الائتمانية) والتأكد من مطابقتها في نهاية الوردية.

• الرد على استفسارات العملاء وحل المشكلات البسيطة بمرونة واحترافية.

• الحفاظ على تنظيم وهدوء منطقة الاستقبال وضمان انسيابية دخول الزوار.

المتطلبات:

• مهارات تواصل ممتازة وقدرة عالية على التعامل مع الأطفال وأولياء الأمور.

• مهارات حسابية جيدة وانتباه عالٍ للتفاصيل.

• مظهر مهني لائق وروح إيجابية ومرحة تناسب بيئة العمل الترفيهية.

• الالتزام بالمواعيد والقدرة على العمل في الفترات المسائية أو عطلات نهاية الأسبوع (حسب حاجة الفرع).

ساعات العمل (وردية صباحية/مسائية) في نهاية 

• نحن نبحث عن أخصائي عمليات موارد بشرية متمكن للانضمام إلى فريقنا المتميز، حيث ستكون مسؤولاً عن إدارة دورة حياة الموظف الكاملة من التوظيف والتأهيل وحتى إنهاء الخدمة، وتنفيذ السياسات والإجراءات الخاصة بالموارد البشرية، ومتابعة حضور وانصراف الموظفين وإدارة الإجازات والمزايا. يتطلب هذا المنصب خبرة في أنظمة إدارة الموارد البشرية الرقمية، ومهارات تواصل ممتازة، والقدرة على التعامل مع البيانات السرية بمهنية عالية، بالإضافة إلى إعداد التقارير الدورية وتحليل مؤشرات الأداء الخاصة بالموارد البشرية. المرشح المثالي يجب أن يمتلك مؤهلاً جامعياً في إدارة الأعمال أو الموارد البشرية أو ما يعادله، مع القدرة على العمل تحت ضغط وإدارة المهام المتعددة بكفاءة.