خبير موارد بشرية📣 Job Ad

نبذة عن الدور

تبحث شركة مرتقبون للتجارة عن خبير موارد بشرية للانضمام إلى فريقها في الرياض. يتولى شاغل هذا الدور مسؤولية إعداد البحوث والدراسات وتقديم المشورة والتوصيات المتعلقة بإجراءات وأنظمة الموارد البشرية، مع التركيز على مراقبة دوام الموظفين وإدارة الإجازات. يتطلب الدور خبرة تتراوح بين سنتين وخمس سنوات في مجال الموارد البشرية.

المهام والمسؤوليات الرئيسية

• إعداد البحوث والدراسات المتخصصة وتقديم المشورة والتوصيات في مجال عمليات الموارد البشرية.
• إجراء الأبحاث والدراسات في الإجراءات والأنظمة والنماذج الخاصة بمراقبة دوام الموظفين.
• المساهمة في الإشراف على تطبيق سياسات وإجراءات الإجازات المرضية والطارئة.
• تحديث المعلومات المتعلقة بالموظفين والتعامل مع شكاواهم واستفساراتهم بمهنية.
• إعداد الوثائق والتقارير المتخصصة المتعلقة بعمليات الموارد البشرية وعرضها وحفظها.
• تطبيق سياسات وإجراءات الإجازات السنوية والمرضية والطارئة وغيرها من الإجازات المحددة في سياسة العطل والإجازات المعتمدة.
• تطبيق إجراءات الترقيات والإعارة وانتهاء الخدمة.
• تسجيل كافة وقوعات الموظفين وفقاً للأنظمة والإجراءات المعتمدة.

المؤهلات والخبرات

• خبرة عملية تتراوح بين سنتين وخمس سنوات في مجال الموارد البشرية.
• فهم عميق لإجراءات وأنظمة الموارد البشرية.
• القدرة على إعداد البحوث والدراسات وتقديم التوصيات.

المهارات المطلوبة

• مهارات ممتازة في التواصل وحل المشكلات.
• القدرة على التعامل مع شكاوى واستفسارات الموظفين بمهنية.
• الدقة في إعداد الوثائق والتقارير.
• الالتزام بالأنظمة والإجراءات المعتمدة.

بيئة العمل

هذا الدور هو وظيفة بدوام كامل ومقرها في الرياض. ستعمل ضمن فريق متخصص في بيئة عمل ديناميكية تدعم التطور المهني.

معلومات إضافية

الراتب لهذا الدور سيتم تحديده بناءً على الخبرة والمؤهلات، ولن يتم الكشف عنه في هذه المرحلة.