img
نوع العقدنوع العقددوام كامل
طبيعة الوظيفةطبيعة الوظيفةبالموقع
الموقعالموقعالدمام
انضم إلى فاست فيت كمدرب لياقة شخصية (أخصائي EMS)

هل لديك شغف باللياقة البدنية ومساعدة الآخرين في تحقيق أهدافهم الصحية؟ في فاست فيت، نحن نبحث عن مدرب لياقة شخصية م Dedicated لتقديم برامج تدريب تعتمد على EMS بشكل آمن وفعال مصممة لتلبية احتياجات عملائنا.

عن الدور:
ستشمل مسؤولياتك الأساسية:
  • إجراء تقييمات للعملاء لفهم مستوياتهم واحتياجاتهم في اللياقة البدنية.
  • تصميم برامج تدريب شخصية تعزز تقدم العملاء.
  • مراقبة أداء العملاء وإجراء التعديلات اللازمة على البرامج.
  • تحفيز العملاء على تحقيق أهدافهم في اللياقة البدنية مع ضمان الامتثال لمعايير الصحة والسلامة.
فوائد الانضمام إلى فريقنا:
نحن نقدم مجموعة من الفوائد لدعم نموك المهني ورفاهيتك:
  • إجازة سنوية مدفوعة
  • فوائد السفر
  • حزمة راتب تنافسية
  • تغطية شاملة للتأمين الصحي
  • شهادة EMS وتدريب تخصصي
  • طرق تطوير مهني
  • فرص للنمو والترقية في الحياة المهنية
  • بيئة عمل عالية الأداء وداعمة

متطلبات الوظيفة

  • تتطلب ٢-٥ سنوات خبرة

وظائف مشابهة

مدرب شخصي

📣 إعلان

فاست فيت

دوام كامل
Join Fast Fit as a Personal Fitness Trainer!
As a Personal Fitness Trainer (EMS Specialist), you will have the opportunity to deliver personalized EMS-based training programs that ensure safe and effective workouts for our clients. Your key responsibilities will include:
  • Conducting client assessments to identify fitness levels and needs.
  • Designing customized training programs tailored to each client’s objectives.
  • Monitoring client performance and providing ongoing motivation to help achieve fitness goals.
  • Ensuring compliance with health and safety standards during training sessions.

Requirements:
To be successful in this role, you should have:
  • A Bachelor’s Degree or Diploma in Exercise Science, Sports Science, Physical Education, or a related field, or equivalent practical experience.
  • A Personal Trainer Certification from a recognized organization (*, NASM, ACE, ISSA, REPs, or equivalent).
  • Strong hands-on experience in personal training or EMS-based training is preferred.

Skills & Competencies:
We are looking for candidates who demonstrate:
  • Solid understanding of fitness and training principles.
  • Excellent communication and interpersonal skills.
  • The ability to motivate and engage clients effectively.
  • A professional attitude with a strong service, safety, and ethics mindset.

Language Requirements:
Proficiency in English is required; Arabic is preferred but optional.

Availability:
Flexibility to work evenings and weekends is a must.

Benefits:
We offer a competitive salary package, comprehensive health insurance, annual paid vacation, travel benefits, and opportunities for professional development.

breifcase2-5 سنة

locationالدمام

منذ 20 يوم

مدير إداري

جديدة

شركة عربة السعيدة

5,000 - 7,000 SR / شهرياً dotدوام كامل

الهدف الوظيفي: قيادة وإدارة العمليات التشغيلية والتجارية للشركة بكفاءة عالية، لضمان توفير منتجات طازجة بجودة متميزة وأسعار جملة تنافسية، مع تحقيق نمو مستدام في المبيعات وتعزيز الربحية وترسيخ مكانة الشركة في السوق.



المهام والمسؤوليات:

أولاً: القيادة الاستراتيجية والتخطيط

- إعداد وتنفيذ الاستراتيجية العامة للشركة وخطط النمو والتوسع.

تنظيم العمل المؤسسي ووضع الهياكل والسياسات والإجراءات التشغيلية.

- توحيد الرؤية بين الأقسام المختلفة وضمان تكامل الأدوار وتحقيق الأهداف المشتركة.


ثانياً: إدارة العمليات والتوريد

- الإشراف الكامل على عمليات الشراء والتوريد وضمان استمرارية توفر المنتجات الطازجة بشكل يومي.

- إدارة علاقات الموردين والمزارع وتحسين شروط التعاقد والتسعير.

- متابعة حركة السوق في أسواق الخضار والفواكه وتحليل الأسعار والمنافسة لاتخاذ قرارات شرائية مدروسة.

- تطوير وتحسين العمليات اللوجستية وأنظمة التخزين لرفع الكفاءة وتقليل الفاقد.

ثالثاً: إدارة المبيعات والتسويق

- الإشراف على إدارة المبيعات وخدمة عملاء التجزئة وبناء علاقات طويلة الأمد معهم.

- وضع خطط تسويقية فعالة (تقليدية ورقمية) لتعزيز الحضور في السوق وزيادة الحصة السوقية.

- متابعة مؤشرات الأداء البيعي وتحليل النتائج لضمان تحقيق الأهداف.


رابعاً: الجودة والرقابة

- مراقبة جودة وسلامة المنتجات وفق الاشتراطات الصحية والبلدية.

- تطوير أنظمة الرقابة الداخلية وضمان الالتزام بالمعايير التشغيلية.


خامساً: الإدارة المالية

- إدارة الميزانيات والتدفقات النقدية وضبط المصاريف.

- تحقيق أهداف الربحية وتحسين هامش الربح من خلال إدارة فعالة للتكاليف.

سادساً: إدارة الموارد البشرية

- قيادة وتطوير فريق العمل وتعزيز ثقافة الأداء والانضباط.

- تقييم الأداء وتحفيز الكوادر ورفع مستوى الكفاءة المهنية.

breifcase2-5 سنة

locationالعزيزية، الدمام

منذ يومان