مدير مبيعات

فرصة وظيفية | مدير مبيعات (Sales Manager) – الرياض

تعلن شركة مواسم الخضرة، العاملة في مجال الأغذية، عن توفر فرصة وظيفية بمسمى مدير مبيعات للعمل في مدينة الرياض، وذلك لقيادة عمليات المبيعات وتطوير الاستراتيجيات التجارية بما يسهم في تعزيز نمو الشركة وتوسيع حصتها في السوق.

المهام والمسؤوليات:
• إعداد وتنفيذ الخطط والاستراتيجيات البيعية بما يتماشى مع أهداف الشركة
• قيادة وإدارة فريق المبيعات وتطوير أدائهم لتحقيق المستهدفات البيعية
• تطوير قنوات البيع وبناء علاقات استراتيجية مع العملاء الرئيسيين والموزعين
• دراسة وتحليل السوق والمنافسين لتحديد الفرص التجارية الجديدة
• متابعة مؤشرات الأداء وإعداد التقارير الدورية للإدارة العليا
• الإشراف على عمليات التفاوض وإبرام الاتفاقيات التجارية

المؤهلات والمتطلبات:
• درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال أو التسويق أو مجال ذي صلة
• خبرة لا تقل عن 5 سنوات في مجال المبيعات ويفضل في قطاع الأغذية أو السلع الاستهلاكية (FMCG)
• خبرة في إدارة فرق المبيعات وتحقيق المستهدفات البيعية
• مهارات قيادية وتفاوضية عالية
• قدرة على تحليل السوق وبناء علاقات طويلة المدى مع العملاء
• إجادة استخدام أنظمة وتقارير المبيعات

مقر العمل: الرياض – المملكة العربية السعودية

 للمهتمين، يرجى إرسال السيرة الذاتية مع ذكر المسمى الوظيفي (مدير مبيعات) في عنوان الرسالة.

h@************************

مدير مبيعات يتمتع بخبرة جيده وقادر على التعامل ووضع استرتيجيات للمبيعات ودراسة السوق

مسمى الوظيفة: مدير مبيعات تنفيذي (Individual Contributor / Builder)

هل أنت بائع بالفطرة ولديك طموح لتأسيس قسم مبيعات كامل؟

نحن في شركة كيان فود للصناعة ، شركة رائدة في قطاع العصيرات الطبيعية ، نبحث عن "شريك نجاح" يتولى قيادة وتطوير ملف المبيعات لدينا. نحن لا نبحث عن مدير يراقب الأرقام من بعيد، بل نبحث عن محرك حقيقي للأعمال يمتلك القدرة على بناء العلاقات وإغلاق الصفقات من الصفر.

ماذا ستفعل؟ (المهام الأساسية):

• قيادة الدورة البيعية بالكامل: من البحث عن العملاء (Prospecting) وحتى توقيع العقود.

• تحقيق الأهداف البيعية: تجاوز المستهدف الشهري والسنوي من خلال استراتيجيات بيع مبتكرة.

• تمثيل الشركة: تقديم عروض احترافية أمام كبار العملاء وأصحاب القرار.

• تأسيس النظام: وضع اللبنات الأولى لعمليات المبيعات (Sales Playbook) والأنظمة التقنية (CRM) لتمهيد الطريق لتوسيع الفريق مستقبلاً.

المتطلبات (ما نتوقعه منك):

• خبرة مثبتة: لا تقل عن [3-5] سنوات في مبيعات الـ [B2B أو B2C] مع سجل حافل بتحقيق الأرقام.

• عقلية "الصياد" (Hunter): شغف حقيقي بالوصول لعملاء جدد وعدم الاكتفاء بالفرص المتاحة.

• مهارات التفاوض: قدرة استثنائية على الإقناع ومعالجة الاعتراضات باحترافية.

• الاستقلالية: القدرة على العمل بمفردك في المرحلة الأولى وقيادة نفسك ذاتياً نحو النجاح.

لماذا تنضم إلينا؟

• دخل غير محدود: راتب أساسي منافس + نظام عمولات تصاعدي (كلما بعت أكثر، ربحت أكثر).

• فرصة قيادية: أنت من ستضع حجر الأساس لقسم المبيعات، ومع نمو الأرقام، ستكون أنت المرشح الأول لقيادة الفريق المتوسع.