img
نوع العقدنوع العقددوام كامل
طبيعة الوظيفةطبيعة الوظيفةبالموقع
الموقعالموقعتبوك
حول الدور: انضم إلى أمريكانا فودز كممثل مبيعات وكن جزءًا من واحدة من أكبر شركات السلع الاستهلاكية سريعة الحركة في الشرق الأوسط وشمال إفريقيا. في هذا الدور، ستتعامل مباشرة مع العملاء، وتنفيذ أنشطة البيع المسبق اليومية، والمساعدة في ضمان توفر المنتج مع بناء علاقات قوية مع العملاء.

المسؤوليات الرئيسية:
  • زيارة العملاء المعينين يوميًا وفقًا لخطة الطريق المعتمدة.
  • أخذ طلبات البيع بدقة وإدخالها في النظام.
  • تحقيق أهداف المبيعات الشهرية والسنوية.
  • ضمان توفر المنتجات ومنع حالات نفاد المخزون في مواقع العملاء.
  • تنفيذ العروض الترويجية المعتمدة وأنشطة التسويق.
  • بناء وصيانة علاقات طويلة الأمد قوية مع العملاء.
  • متابعة التحصيلات بالتنسيق مع قسم المالية وفقًا لسياسات الشركة.
  • ضمان الامتثال لسياسات التسعير والخصم والائتمان.
  • تقديم تقارير المبيعات وزيارات اليومية والأسبوعية.
  • مراقبة أنشطة المنافسين وتقديم ملاحظات السوق.
  • الحفاظ على صورة احترافية للشركة في السوق.

المؤهلات والمتطلبات:
  • شهادة الثانوية العامة كحد أدنى (يفضل الشهادة أو درجة البكالوريوس).
  • سنة واحدة على الأقل من الخبرة في مبيعات الميدان، ويفضل في السلع الاستهلاكية سريعة الحركة أو التوزيع.
  • مهارات قوية في التواصل والتفاوض.
  • مهارات كمبيوتر أساسية والقدرة على استخدام الأجهزة المحمولة/أنظمة المبيعات (ERP، SAP).
  • رخصة قيادة سارية.
  • معرفة جيدة بمنطقة المبيعات المعينة.

متطلبات الوظيفة

  • تتطلب ٢-٥ سنوات خبرة

وظائف مشابهة

مدرب معتمد

الأكاديمية السعودية للتجزئة معهد غير ربحي

دوام كامل
مدة العقد:
6 أشهر
ساعات العمل:

من 12:00 مساءً إلى 8:00 مساءً (تدريب عملي أثناء العمل OJT).
من 8:00 صباحًا إلى 4:00 مساءً (تدريب نظري).

الوصف الوظيفي:
الغرض من الوظيفة:
تخطيط وتقديم البرامج التدريبية بما يتوافق مع معايير الجودة وسياسات الأكاديمية، وتدريب المتدربين وفق مستوياتهم المختلفة مع دعم تقدمهم وتطوير مهاراتهم.
المهام والمسؤوليات الرئيسية:
التعاون مع المديرين لتحديد الاحتياجات التدريبية

تقديم الدورات التدريبية وورش العمل والجلسات الفردية.

إعداد المواد التدريبية مثل ملخصات الوحدات التدريبية والفيديوهات وغيرها.

دعم وتوجيه الموظفين الجدد والإشراف عليهم.

تطبيق المناهج التدريبية وتصميم وتنفيذ البرامج التدريبية.

اختيار وحجز أماكن التدريب عند الحاجة.

متابعة حضور المتدربين وسجلاتهم التدريبية.

مراقبة أداء المتدربين ورفع التقارير المتعلقة بتقدمهم.

الإشراف على التدريب العملي أثناء العمل (OJT).

حفظ سجلات التقييم واستخدام أنظمة إدارة التعلم (LMS) لإدارة بيانات المتدربين.

تقديم الدعم المستمر للمتدربين خلال فترة التدريب.

breifcase2-5 سنة

locationجدة

منذ 10 أيام