img
نوع العقدنوع العقددوام كامل
طبيعة الوظيفةطبيعة الوظيفةبالموقع
الموقعالموقعمكة المكرمة
ملخص الوظيفة
مدير التدقيق الداخلي مسؤول عن الإشراف على التدقيق التشغيلي والمالي والامتثال داخل المنظمة. تتضمن هذه الوظيفة إدارة دورة حياة التدقيق من البداية إلى النهاية، قيادة فريق من المدققين، وضمان توافق جميع الأنشطة مع إطار الممارسات المهنية الدولية (IPPF) والمعايير العالمية للتدقيق الداخلي.

المسؤوليات الرئيسية
  • تخطيط وتنفيذ التدقيق: قيادة تطوير برامج التدقيق المعتمدة على المخاطر التي تعالج المخاطر التشغيلية والمالية والامتثال الرئيسية والإشراف على تنفيذ العمل الميداني لضمان جمع وتحليل أدلة عالية الجودة.
  • التنفيذ والإشراف: إدارة عملية التدقيق من البداية إلى النهاية، بدءًا من التخطيط والتحديد إلى العمل الميداني والتقارير، وضمان أن جميع التدقيقات تتوافق مع المعايير العالمية للتدقيق الداخلي من IIA.
  • قيادة الفريق: الإشراف، والتوجيه، وتقييم أداء موظفي التدقيق، وضمان التنمية المهنية والالتزام ببروتوكولات القسم.
  • التقارير والاتصالات: إعداد تقارير تدقيق واضحة وموجزة وذات تأثير لرئيس التدقيق الداخلي. عرض النتائج والتوصيات على رؤساء الأقسام وأصحاب العمليات.
  • تقييم المخاطر: مساعدة رئيس التدقيق الداخلي في الحفاظ على عالم التدقيق وإجراء تقييمات سنوية للمخاطر لتحديد أولويات المناطق العالية التأثير.
  • ضمان الجودة: ضمان أن جميع أوراق العمل وعمليات التدقيق تتوافق مع معايير برنامج ضمان الجودة والتحسين الداخلي (QAIP).
  • تحقيقات خاصة: قيادة التحقيقات أو عمليات التدقيق الجنائية حسب الحاجة في حالات السلوك المالي غير المشروع، أو الوثائق المزورة، أو فشل الضوابط الداخلية.
  • المتابعة: مراقبة تنفيذ خطط العمل الإدارية لضمان تقليل المخاطر المحددة ضمن الجداول الزمنية المتفق عليها.

المؤهلات والمهارات المطلوبة
  • التعليم: درجة بكالوريوس في المحاسبة أو المالية أو مجال الأعمال ذات الصلة.
  • الشهادة: شهادة مدقق داخلي معتمد (CIA) ميزة. الشهادات الإضافية (CISA، CRMA، أو CPA) مفضلة بشدة.
  • الخبرة: الحد الأدنى من 7 سنوات من الخبرة التدريجية في التدقيق الداخلي أو الخارجي، ويفضل أن يكون لديك خلفية في شركات 'Big 4' أو تكتلات كبيرة متنوعة.
  • المعرفة التقنية: فهم عميق لمعايير التدقيق الداخلي العالمية لعام 2024 والمتطلبات التنظيمية المحلية (مثل SOCPA أو تفويضات صناعية محددة).
  • المهارات الناعمة: التفكير التحليلي القوي، مهارات التفاوض المتقدمة، والقدرة على الحفاظ على الموضوعية والسرية.

متطلبات الوظيفة

  • تتطلب ٢-٥ سنوات خبرة

وظائف مشابهة

مدير تدقيق داخلي

📣 إعلان

Kidana | كدانة

دوام كامل
انضم إلى كيدانا كمدير أول - التدقيق الداخلي
نحن نبحث عن مدير أول ذو خبرة في التدقيق الداخلي لقيادة وتقديم عمليات تدقيق متخصصة عبر مختلف القطاعات الفنية والتشغيلية بما في ذلك المشاريع، العمليات والصيانة (O&M)، الصحة والسلامة والأمن والبيئة (HSSE)، إدارة الأصول، وغيرها من الوظائف الداعمة.

الغرض الرئيسي من الدور
سيقوم المدير الأول بتطوير خطة التدقيق الداخلي المعتمدة على المخاطر بشكل مستقل للوظائف الفنية ذات الصلة، وتنفيذ عمليات التدقيق، وتقييم المخاطر التشغيلية، والتحقق من الالتزام بالمعايير الهندسية، وضمان الامتثال للمتطلبات التعاقدية والتنظيمية. كما يحدد هذا الدور الفرص للتحسين ويقدم توصيات لتعزيز الكفاءة والفعالية التشغيلية.

المسؤوليات الرئيسية
  • الحفاظ على معرفة قوية بعمليات كيدانا الفنية والمخاطر الناشئة.
  • أداء أنشطة التدقيق الشاملة بشكل مستقل بما في ذلك التخطيط، والعمل الميداني، والتوثيق، والتقارير، والمتابعة.
  • تحديد، تقييم، وتحديد أولويات المخاطر لتطوير خطة تدقيق استراتيجية تعتمد على المخاطر.
  • تحليل نتائج التدقيق وتحديد نقاط الضعف في الضوابط الداخلية لإعداد توصيات الإدارة.
  • التنسيق مع شركات التدقيق الخارجية والخبراء الفنيين خلال العمليات المتخصصة.
  • ضمان الامتثال للمتطلبات التنظيمية والسياسات الداخلية.
  • توفير القيادة في تخطيط القوى العاملة وإدارة الأداء داخل قسم التدقيق الداخلي.

المؤهلات
يجب أن يحمل المتقدمون درجة البكالوريوس في الهندسة (الهندسة المدنية، الهندسة المعمارية أو مجال ذو صلة) وأن يكون لديهم خبرة لا تقل عن 10 سنوات في التدقيق الداخلي مع 5 سنوات في دور قيادي. الشهادات الفنية مثل CIA أو PMP مفضلة.

حول كيدانا
تلتزم كيدانا بتطوير المواقع المقدسة، وضمان أعلى معايير الجودة والحوكمة في مشاريعنا وخدماتنا.

breifcase2-5 سنة

locationمكة المكرمة

منذ 15 يوم

مدير مطعم

جديدة

أصل البرجر | Asl Alburger

دوام كامل

في شركة أصل البرجر نبحث عن مدير فرع قادر على قيادة الفريق وتحقيق المستهدفات التشغيلية والبيعية بكفاءة عالية. ل

المهام والمسؤوليات:

  • إدارة وتشغيل الفرع بشكل يومي وضمان سير العمل بكفاءة.
  • تحقيق أهداف المبيعات وتقليل الهدر والتكاليف التشغيلية.
  • متابعة جودة المنتجات والخدمة وتطبيق معايير الشركة.
  • إدارة وتوجيه فريق العمل وتطوير أداء الموظفين.
  • التعامل مع شكاوى العملاء وحل المشكلات بشكل احترافي.
  • متابعة المخزون والطلبات والتأكد من توفر الاحتياجات التشغيلية.
  • إعداد التقارير التشغيلية ورفعها للإدارة.
  • الالتزام بسياسات وإجراءات الشركة ومعايير السلامة والنظافة.

المتطلبات:

  • خبرة سابقة كمدير فرع أو مشرف في قطاع المطاعم أو الوجبات السريعة.
  • مهارات قيادية وقدرة عالية على إدارة الفريق.
  • القدرة على تحمل ضغط العمل واتخاذ القرارات.
  • مهارات ممتازة في التواصل والتنظيم.
  • إجادة استخدام الأنظمة التشغيلية والكاشير والتقارير.
  • المرونة في أوقات العمل والعمل بنظام الشفتات.

المميزات:

  • بيئة عمل احترافية.
  • فرص تطوير ونمو وظيفي.
  • حوافز ومكافآت حسب الأداء.

breifcase2-5 سنة

locationالشرائع، مكة المكرمة

منذ يوم واحد