img
نوع العقدنوع العقددوام كامل
طبيعة الوظيفةطبيعة الوظيفةبالموقع
الموقعالموقعالدمام
<h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">عن الدور</h3> <p style="margin:0 0 12px; ************;">تبحث شركة Jeeny، وهي تطبيق للهواتف المحمولة يركز على جعل التنقل والمواصلات اليومية سهلة وميسورة التكلفة ومرنة، عن مدير تخطيط وأداء ديناميكي. هذا الدور حاسم في تمكين فرق عمل Jeeny من تحسين عملية اتخاذ القرار والتخطيط الاستراتيجي وإدارة الأداء عبر جميع الأسواق التشغيلية. سيقود مدير التخطيط والأداء، الذي يرفع تقاريره مباشرة إلى المدير المالي (CFO)، فريقًا من محللين اثنين لدفع الكفاءة والمواءمة الاستراتيجية داخل المنظمة. يتضمن المنصب الإشراف على تتبع الأداء الشامل والتخطيط المالي وإعداد التقارير الاستراتيجية لضمان عمل عمليات نقل الركاب بأقصى كفاءة، بما يتماشى مع أهداف العمل، مع تعزيز نمو الفريق أيضًا.</p> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">المسؤوليات الرئيسية</h3> <ul style="margin:0 0 12px; padding-inline-start:24px; list-style-type:disc; list-style-position:outside;"> <li style="margin:0 0 6px;">قيادة تطوير وإدارة الميزانيات الفصلية والشهرية، بما في ذلك أهداف الإيرادات والمصروفات المالية.</li> <li style="margin:0 0 6px;">وضع أهداف واضحة لمؤشرات الأداء الرئيسية (KPIs) الفصلية والشهرية لعمليات الأعمال.</li> <li style="margin:0 0 6px;">تحديد وتحليل فجوات الأداء مقارنة بالأهداف، بالتعاون مع فرق العمل لتنفيذ مبادرات سد الفجوات.</li> <li style="margin:0 0 6px;">إنشاء والحفاظ على تواصل منتظم بين فرق العمل والقيادة لمراقبة التقدم، بما في ذلك مكالمات الأداء الأسبوعية واجتماعات المراجعة الشهرية.</li> <li style="margin:0 0 6px;">الشراكة مع فرق العمل لتسهيل اتخاذ القرارات المستنيرة بشأن المسائل الاستراتيجية والتشغيلية.</li> <li style="margin:0 0 6px;">تطوير والحفاظ على رؤية لمؤشرات الأداء الرئيسية L0 و L1 و L2 بالترددات المناسبة لجميع فرق العمل.</li> <li style="margin:0 0 6px;">تتبع مؤشرات الأداء الرئيسية L1 و L2 بشكل استباقي لتحديد فرص تحسين مؤشرات الأداء الرئيسية L0 والأداء التشغيلي العام.</li> <li style="margin:0 0 6px;">تطوير نماذج الأعمال والمالية استجابة لطلبات مخصصة من أصحاب المصلحة متعددي الوظائف.</li> <li style="margin:0 0 6px;">قيادة وتوجيه وتطوير فريق من محللي الاستراتيجية والتخطيط والأداء، وتحديد الأهداف، وإدارة الأداء، وتنمية ثقافة فريق تعاوني.</li> <li style="margin:0 0 6px;">التعاون عبر الأقسام مع مختلف الإدارات لتعزيز الكفاءة والفعالية التشغيلية الشاملة.</li> </ul> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">المؤهلات والمتطلبات</h3> <ul style="margin:0 0 12px; padding-inline-start:24px; list-style-type:disc; list-style-position:outside;"> <li style="margin:0 0 6px;">درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال أو التسويق أو المالية أو تحليل البيانات، أو مجال وثيق الصلة. تعتبر درجة الماجستير (MSc أو MA) أو ماجستير إدارة الأعمال (MBA) ميزة قوية.</li> <li style="margin:0 0 6px;">خبرة إلزامية لا تقل عن 4 سنوات في أدوار تمويل الأعمال أو الاستراتيجية أو التخطيط.</li> <li style="margin:0 0 6px;">خبرة مثبتة في إدارة الفرق هي متطلب إلزامي.</li> <li style="margin:0 0 6px;">مهارات عرض قوية، قادرة على توصيل المعلومات المعقدة بوضوح وفعالية.</li> <li style="margin:0 0 6px;">إتقان اللغة الإنجليزية كتابةً وتحدثًا.</li> </ul> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">المهارات المطلوبة</h3> <ul style="margin:0 0 12px; padding-inline-start:24px; list-style-type:disc; list-style-position:outside;"> <li style="margin:0 0 6px;">إتقان تام لبرنامجي Microsoft Excel و PowerPoint.</li> <li style="margin:0 0 6px;">مهارة في استخدام برامج تصور البيانات لتقديم الرؤى بفعالية.</li> <li style="margin:0 0 6px;">خبرة قوية في الأتمتة وتطبيق الذكاء الاصطناعي (AI) في عمليات الأعمال.</li> <li style="margin:0 0 6px;">مهارات اتصال كتابية وشفوية ممتازة.</li> <li style="margin:0 0 6px;">عقل تحليلي مع قدرة قوية على حل المشكلات.</li> <li style="margin:0 0 6px;">قدرة مثبتة على قيادة تطوير الميزانيات الفصلية والشهرية.</li> <li style="margin:0 0 6px;">القدرة على إنشاء أهداف فصلية وشهرية لمؤشرات الأداء الرئيسية.</li> <li style="margin:0 0 6px;">الكفاءة في تحديد فجوات الأداء وتطوير مبادرات لسدها مع فرق العمل.</li> <li style="margin:0 0 6px;">خبرة في إنشاء وتيرة الاتصال بين فرق العمل والقيادة.</li> <li style="margin:0 0 6px;">براعة في الشراكة مع فرق العمل لدعم اتخاذ القرارات الرئيسية.</li> <li style="margin:0 0 6px;">مهارة في إنشاء رؤية لمؤشرات الأداء الرئيسية L0 و L1 و L2.</li> <li style="margin:0 0 6px;">القدرة على تحديد فرص تحسين مؤشرات الأداء الرئيسية L0 بشكل استباقي من خلال تتبع مؤشرات الأداء الرئيسية L1 و L2.</li> <li style="margin:0 0 6px;">خبرة في تطوير نماذج الأعمال والمالية للطلبات المخصصة.</li> <li style="margin:0 0 6px;">مهارات قيادية وتطويرية مثبتة لمحللي الاستراتيجية والتخطيط والأداء.</li> <li style="margin:0 0 6px;">قدرة قوية على العمل عبر الأقسام لتحسين الكفاءة والفعالية التشغيلية.</li> </ul> <h3 style="font-size:18px; font-weight:700; margin:16px 0 8px;">بيئة العمل والموقع</h3> <p style="margin:0 0 12px; ************;">هذه وظيفة بدوام كامل. يقع المقر الرئيسي للوظيفة في الرياض أو جدة أو المدينة أو الدمام أو الخبر، المملكة العربية السعودية. تقدم Jeeny بيئة تشجع على الملكية والسعي لتحقيق نتائج ممتازة، مع فرص للتعاون والتعلم وتوسيع المهارات. يتم توفير مزايا صحية شاملة وتغطية تأمين، إلى جانب ساعات عمل مرنة لدعم التوازن بين العمل والحياة.</p>

متطلبات الوظيفة

  • تتطلب ٢-٥ سنوات خبرة

وظائف مشابهة

Warehouse & Logistics Manager

📣 إعلانجديدة

مجموعة أل بلا

دوام كامل

نبذة عن الدور

تبحث مجموعة ALPLA عن مدير مستودعات ولوجستيات ذي خبرة عالية وحافز للانضمام إلى فريقها في الدمام، المنطقة الشرقية، المملكة العربية السعودية. يمثل هذا الدور بدوام كامل فرصة لإدارة وتحسين جميع جوانب عمليات المستودعات واللوجستيات ضمن بيئة عمل حديثة ودولية. ستلعب دورًا محوريًا في ضمان التدفق الفعال للمواد والمنتجات النهائية، والمساهمة في النمو المستمر للشركة ونجاحها.

مسؤوليات الدور

بصفتك مديرًا للمستودعات واللوجستيات، ستكون مسؤولاً عن التخطيط الاستراتيجي والتنفيذ لعمليات اللوجستيات الواردة والتشغيلية والصادرة. يتطلب هذا الدور قيادة استباقية بعقلية تحليلية قوية والتزام بالتميز التشغيلي والسلامة والمسؤولية البيئية.

  • إدارة جميع أنشطة اللوجستيات الواردة، والإشراف على العملية من التنبؤات إلى توافر المواد.
  • تحليل التنبؤات مقابل طلبات الشراء والأوامر، وتقييم التأثيرات المتعلقة بالعمليات.
  • المسؤولية عن تخطيط الإنتاج وترتيبات تحليل القدرات.
  • تنسيق وتحديد مستويات المخزون المناسبة لجميع المواد لضمان إدارة المخزون المثلى.
  • مراقبة الأرقام اليومية وتحليل تقارير نهاية الشهر لأداء اللوجستيات الواردة.
  • إدارة التدفق المستدام وتوافر المواد الخام، والخلطات الرئيسية، ومواد التعبئة، والعناصر الأساسية الأخرى، لضمان وجودها بالكمية والجودة والمكان والزمان المناسبين.
  • إدارة ومراقبة دقة جميع الأنشطة اللوجستية ضمن أنظمة ALPLA Prod و Oracle.
  • الإشراف على إدارة معدات مناولة المواد لعمليات النقل والتحميل والتفريغ.
  • تصميم وتنفيذ استراتيجيات المستودعات للمواد الإنتاجية والمنتجات النهائية.
  • ضمان دقة وكفاءة عمليات المخزون.
  • إنشاء والحفاظ على عمليات تخطيط مستقرة وصارمة لجميع العمليات اللوجستية.
  • قيادة تحسين هيكل التكلفة الحالي المتعلق بالعمليات اللوجستية.
  • المسؤولية عن إدارة نفايات الإنتاج.
  • إدارة جميع عمليات اللوجستيات الصادرة حتى التسليم النهائي للبضائع.
  • الإشراف على أنشطة المستودعات والنقل للوجستيات الصادرة.
  • تحديد ومراقبة مستويات المخزون للمنتجات النهائية وشبه النهائية.
  • التعاون مع العملاء لضمان أعلى جودة لخدمة التسليم.
  • تقييم وتوصية طرق الشحن المثلى، والمسارات، وشركات النقل لتلبية المعايير والمواصفات وأهداف التكلفة اللازمة.
  • التفاوض على الأسعار مع شركات النقل والموردين لتأمين شروط مواتية.
  • وضع ومراقبة معايير الأداء ومقاييسه للإدارة.
  • متابعة ومراجعة وتطوير الإجراءات المتعلقة باللوجستيات وإجراءات التشغيل القياسية (SOPs).
  • متابعة ومراجعة وتطوير مؤشرات الأداء الرئيسية (KPIs) للإدارة.
  • متابعة وتطوير مبادرات خفض التكاليف داخل قسم اللوجستيات.
  • ضمان تطبيق نظام 5S والالتزام به داخل المستودع.

المؤهلات والمتطلبات

  • درجة البكالوريوس في مجال ذي صلة.
  • أكثر من 5 سنوات من الخبرة في مجال اللوجستيات في قطاع التصنيع، ويفضل أن تكون في منصب مماثل.
  • مستوى عالٍ من الطاقة ونهج استباقي في العمل.
  • الالتزام بالتصرف بطريقة آمنة ومسؤولة بيئيًا في جميع الأوقات من خلال الالتزام بجميع سياسات وإجراءات ومعايير السلامة الخاصة بمجموعة ALPLA.
  • القدرة المثبتة على التكيف مع ثقافة الشركة من حيث الالتزام بالمواعيد، والموقف، والمسؤولية، والاندماج في القسم، واحترام الأفراد، والصرامة، والدقة، ومعايير الصحة والسلامة.

المهارات المطلوبة

  • مهارات حاسوبية ممتازة، بما في ذلك الكفاءة في Excel و PowerPoint و Word.
  • مهارات رقمية ممتازة لتحليل البيانات والإدارة المالية.
  • معرفة متقدمة في استخدام أنظمة لوجستية محددة.
  • مهارات ممتازة في التواصل اللفظي والكتابي.
  • إتقان اللغة الإنجليزية المهنية.
  • مهارات قيادية وتنسيقية وإبلاغ قوية.
  • مستوى عالٍ من التنسيق مع العملاء والتواصل الداخلي الفعال.
  • القدرة على إجراء تقييمات أداء منتظمة.
  • الكفاءة في مبادرات التحسين والإدارة الرشيقة (Lean Management) داخل قسم اللوجستيات.
  • خبرة في إعداد وضمان دقة عمليات ALPLA Prod وأنظمة تخطيط موارد المؤسسات (ERP).
  • إدارة فعالة لعمليات الاتصال، الداخلية والخارجية.
  • القدرة على إدخال البيانات ودعم عملية إعداد الميزانية.

بيئة العمل والفرصة

يمكنك توقع العمل في بيئة حديثة ودولية ضمن شركة مستقرة ومتنامية باستمرار. ستكون جزءًا من فريق شاب وديناميكي وستحظى بإمكانية العمل بشكل مستقل في مجال مسؤوليات محدد. يقع مقر العمل في الدمام، المنطقة الشرقية، المملكة العربية السعودية، ويتطلب هذا الدور خبرة تزيد عن 10 سنوات، وهو من نوع العمل بدوام كامل.

breifcase+10 سنة

locationالدمام

منذ 4 ساعات تقريباً

Principal Exploration Geologist – Mining and Exploration

📣 إعلانجديدة

فوغرو

دوام كامل

نبذة عن الدور

تبحث شركة Fugro عن جيولوجي استكشاف رئيسي ذي خبرة واسعة في مجال استكشاف المعادن وتطوير الموارد للانضمام إلى فريقها في الدمام، المنطقة الشرقية بالمملكة العربية السعودية. هذا المنصب الرفيع المستوى ضروري لتوفير القيادة الفنية والتوجيه الاستراتيجي لبرامج الاستكشاف، باستخدام تقنيات علوم الأرض المتقدمة لتحديد رواسب معدنية جديدة وتعزيز قيمة الموارد. يلعب هذا الدور دورًا أساسيًا في دعم رؤية Fugro الاستراتيجية في طموحات التعدين وتقديم حلول مبتكرة للعملاء الرئيسيين.

المسؤوليات الرئيسية

  • العمل في منصب قيادي رفيع، يدمج تطوير الأعمال مع تسليم المشاريع لبرامج التعدين الهامة، والإشراف على دورة حياة المشروع بأكملها من دراسات الجدوى حتى الإغلاق.
  • دفع عجلة نمو الأعمال من خلال تحديد فرص جديدة، وتشكيل المبادرات الاستراتيجية، وتعزيز نهج ريادة الأعمال لتنفيذ المشاريع.
  • تطوير وتنفيذ استراتيجيات استكشاف شاملة متعددة المشاريع، بما في ذلك تصميم رسم الخرائط الجيولوجية، وأخذ العينات الجيوكيميائية، وحملات الحفر.
  • قيادة تصميم برامج الاستكشاف والإشراف عليها وتفسيرها، بما في ذلك الاستشعار عن بعد، والمسوحات الجيوكيميائية، ورسم الخرائط الهيكلية، وتحليلات البيانات المتقدمة.
  • إدارة ميزانيات الاستكشاف والجداول الزمنية وتخصيص الموارد لضمان تحقيق أهداف المشروع بكفاءة.
  • تطوير وتنفيذ منهجيات تقدير الموارد بالالتزام الصارم بالمعايير الدولية مثل JORC/NI 43-101 ودمج أفضل ممارسات ESG.
  • قيادة دراسات الاستكشاف المتقدمة والجيولوجيا الهيكلية، بما في ذلك تحليل مفصل لأنظمة الصدوع وإنشاء نماذج جيولوجية ثلاثية الأبعاد.
  • تقديم مدخلات فنية موثوقة للعروض والمقترحات وعروض المزايدات، وتمثيل خبرة الشركة في جيولوجيا الاستكشاف بفعالية.
  • توجيه وتطوير علماء الجيولوجيا المبتدئين، وتعزيز بيئة فريق تركز على التميز الفني والابتكار.
  • التعاون مع فرق متعددة التخصصات لدمج البيانات الجيولوجية والجيوفيزيائية والجيوتقنية لتحسين استهداف الاستكشاف وتخفيف المخاطر بفعالية.
  • التفاعل بشكل استباقي مع العملاء وأصحاب المصلحة والهيئات التنظيمية لضمان توافق المشاريع ونجاح نتائج التسليم.
  • الدعوة إلى التحسين المستمر في سير عمل الاستكشاف ومعايير إعداد التقارير وتبادل المعرفة عبر الفرق الإقليمية والعالمية.

المؤهلات والمتطلبات

  • درجة علمية متقدمة (ماجستير أو دكتوراه) في الجيولوجيا أو مجال ذي صلة وثيقة.
  • خبرة لا تقل عن 15 عامًا في مجال استكشاف المعادن، منها 5 سنوات على الأقل في دور استشاري رفيع أو رئيسي.
  • خبرة في كل من الاستكشاف الأخضر (greenfield) والبني (brownfield)، مع التركيز بشكل خاص على رواسب VMS والذهب الأوروجيني.
  • تعتبر الخبرة في الدرع العربي النوبي ميزة كبيرة.
  • كفاءة عالية في النمذجة الجيولوجية وبرامج نظم المعلومات الجغرافية (GIS)، بما في ذلك على سبيل المثال لا الحصر Leapfrog، Surpac، Micromine، أو ArcGIS.
  • خبرة عميقة في تصميم برامج الاستكشاف، وتقدير الموارد، ودمج بيانات علوم الأرض.
  • قدرة مثبتة على تقديم حلول مبتكرة ودفع عجلة نمو الأعمال بفعالية.
  • مهارات قيادية واتصال قوية وقدرة على التعامل مع أصحاب المصلحة.
  • القدرة على إدارة مشاريع متعددة في وقت واحد والتكيف مع الظروف المتغيرة في بيئات ميدانية نائية.

المهارات المطلوبة

  • النمذجة الجيولوجية
  • برامج نظم المعلومات الجغرافية (Leapfrog، Surpac، Micromine، ArcGIS)
  • تصميم برامج الاستكشاف
  • تقدير الموارد
  • دمج بيانات علوم الأرض
  • القيادة والتوجيه
  • مهارات التواصل والتعامل مع أصحاب المصلحة
  • إدارة المشاريع
  • تطوير الأعمال
  • الرسم الجيولوجي وأخذ العينات الجيوكيميائية
  • تصميم حملات الحفر والإشراف عليها
  • الاستشعار عن بعد والمسوحات الجيوكيميائية
  • الرسم الهيكلي والتحليل
  • تحليلات البيانات المتقدمة
  • منهجيات تقدير الموارد
  • أفضل ممارسات ESG
  • الجيولوجيا الهيكلية وتحليل أنظمة الصدوع
  • النمذجة الجيولوجية ثلاثية الأبعاد
  • تطوير المقترحات الفنية
  • عروض العملاء والدفاع عن العروض
  • التعاون الجماعي
  • دمج البيانات الجيوفيزيائية والجيوتقنية
  • استهداف الاستكشاف وتخفيف المخاطر
  • الامتثال التنظيمي
  • تبادل المعرفة

بيئة العمل والموقع

هذه الوظيفة بدوام كامل وتقع في الدمام، المنطقة الشرقية بالمملكة العربية السعودية.

breifcase+10 سنة

locationالدمام

عمل عن بُعد
منذ 5 ساعات تقريباً

Sales Executive

📣 إعلانجديدة

شركة بترو مين

دوام كامل

نبذة عن الدور

تبحث شركة بترومين، وهي منظمة رائدة في المملكة العربية السعودية، عن مدير مبيعات ديناميكي ومتحمس للانضمام إلى فريقها المتنامي في المنطقة الشرقية، وتحديداً في الدمام. هذا الدور مناسب للأفراد الذين لديهم شغف بالمبيعات ومهارات خدمة عملاء استثنائية، خاصة أولئك الذين لديهم خلفية في مجال الضيافة ويتطلعون للانتقال إلى قطاع السيارات. تلتزم بترومين بتقديم خدمة متميزة ووضع معايير تخدم المصالح الحقيقية لعملائها، معتبرة إياهم الجزء الأكثر أهمية في العمل.

مسؤوليات الدور

بصفتك مدير مبيعات، ستلعب دوراً محورياً في دفع عجلة نمو المبيعات من خلال المشاركة الاستباقية وبناء العلاقات. ستكون مسؤولاً عن تطوير وتنفيذ استراتيجيات لتحقيق أهداف المبيعات وتجاوزها، مع تقديم خدمة عملاء متميزة باستمرار لبناء علاقات دائمة مع العملاء. يعد التعاون مع الفريق لتعزيز رضا العملاء وولائهم جانباً رئيسياً في هذا المنصب. توفر بترومين بيئة عمل داعمة وجذابة ضمن شركة ناجحة عالمياً، مما يعزز التطور الشخصي والمهني.

  • قيادة نمو المبيعات من خلال المشاركة الاستباقية وبناء العلاقات.
  • تطوير وتنفيذ استراتيجيات لتحقيق أهداف المبيعات وتجاوزها.
  • تقديم خدمة عملاء استثنائية وبناء علاقات دائمة مع العملاء.
  • التعاون مع الفريق لتعزيز رضا العملاء وولائهم.

المؤهلات والمتطلبات

تعتبر بترومين لاعباً قوياً في مجال حلول التنقل للأفراد والشركات في المملكة، وتعمل عبر 8 قطاعات أعمال لخدمة رحلة العميل الكاملة في مجال السيارات. تهدف الشركة إلى أن تكون الرائدة في مجال حلول التنقل الأكثر تركيزاً على العملاء في المملكة العربية السعودية، مستخدمة أحدث التقنيات وشبكات الخدمة وقطع الغيار بشكل مستدام.

  • التوفر الفوري ضروري.
  • يتم قبول الطلبات من الموظفين المحليين فقط.
  • يفضل المرشحون السعوديون.
  • خبرة تتراوح بين 0-1 سنة.

المهارات المطلوبة

  • المبيعات
  • مهارات التعامل مع الآخرين
  • خدمة العملاء
  • بناء العلاقات
  • التواصل
  • التفاوض
  • التحفيز الذاتي
  • نهج استباقي لتحقيق أهداف المبيعات
  • خلفية في مجال الضيافة مع مهارات خدمة عملاء قوية

بيئة العمل والموقع

تعمل بترومين عبر 8 قطاعات أعمال، وتخدم رحلة العميل الكاملة في مجال السيارات. تتمثل رؤيتها في تزويد مالكي المركبات بخدمات تنقل شاملة ومريحة وذات قيمة احترافية. تعمل الشركة على مبادئ الصدق والاحترام والممارسات المسؤولة، مما يعزز ثقافة الثقة والاعتماد بين موظفيها. تقدم الشركة حزمة تعويضات تنافسية، وهيكلية تنظيمية مسطحة، وبيئة عمل حديثة، وفريقاً عالي التحفيز. تقع هذه الفرصة في الدمام، المنطقة الشرقية، المملكة العربية السعودية، وهي وظيفة بدوام كامل.

breifcase0-1 سنة

locationالدمام

منذ 7 ساعات تقريباً

قد يعجبك أيضاً