img
نوع العقدنوع العقددوام كامل
طبيعة الوظيفةطبيعة الوظيفةبالموقع
الموقعالموقعالدمام
Join Guardian Industries as an Electrical Maintenance Engineer!
We are looking for a talented Electrical Maintenance Engineer to oversee, maintain, and improve the electrical and control systems of our vacuum-coated glass production line.

Your Responsibilities:
  • Perform electrical maintenance on vacuum coating equipment, including magnetron sputtering systems and PLCs.
  • Troubleshoot and repair electrical faults on vacuum chambers and glass transport mechanisms.
  • Develop preventive maintenance schedules for all electrical systems on the coating line.
  • Collaborate with engineers to optimize equipment reliability and performance.
  • Participate in root cause analysis for chronic operational failures.

Who You Are:
You should have a Bachelor’s Degree in Electrical Engineering with over 5 years of experience in electrical maintenance, ideally in the glass processing or high-vacuum equipment industries. Strong knowledge of industrial electrical systems and experience with PLC programming is essential. Familiarity with CMMS software and safety standards is also preferred.

Working Conditions:
This is a factory-based role requiring adherence to strict safety standards and may involve shift work.

Why Guardian?
As a part of Koch companies, Guardian values the empowerment and growth of its employees. We invite you to be a part of a team that is dedicated to creating high-performance glass products while ensuring a safe and supportive work environment.

متطلبات الوظيفة

  • تتطلب ٢-٥ سنوات خبرة

وظائف مشابهة

أخصائي عمليات موارد بشرية

📣 إعلانجديدة

شركة تكامل المشاريع للإستشارات المهنية

دوام كامل
انضم إلى فريقنا كأخصائي موارد بشرية!
نحن في شركة تكامل المشاريع للإستشارات المهنية نبحث عن أخصائي موارد بشرية متميز للانضمام إلى فريقنا في الدمام. إذا كنت تبحث عن فرصة مثيرة للعمل في بيئة ديناميكية، فإن هذه الوظيفة قد تكون المناسبة لك.

المهام والمسؤوليات:
  • تنفيذ عمليات التوظيف من الإعلان عن الوظائف حتى التعيين.
  • التنسيق مع مدراء الأقسام لفهم احتياجات التوظيف.
  • متابعة أداء الموظفين وتقييمه بشكل دوري.
  • إعداد وتقييم السياسات والإجراءات الداخلية للموارد البشرية.
  • إجراء المقابلات الأولية وتقييم المرشحين.
  • القدرة على التحليل واتخاذ القرارات.
  • تطوير وتحسين استراتيجيات استقطاب المرشحين.
  • مراجعة سجلات الرواتب والحضور والانصراف والإجازات وغيرها.
  • المعرفة بالمواقع الحكومية المتعلقة بالموارد البشرية.
  • إدارة قاعدة بيانات المرشحين والحفاظ على سجلات دقيقة.

المؤهلات المطلوبة:
  • بكالوريوس في الموارد البشرية أو إدارة أعمال أو مؤهل ذات صلة.
  • خبرة لا تقل عن سنتين في مجال الموارد البشرية.
  • معرفة جيدة بمنصات التوظيف وأدوات التقييم.
  • مهارات تواصل ممتازة وقدرة على بناء علاقات فعالة.
  • إجادة اللغة الإنجليزية.
  • مباشرة العمل فوراً.

breifcase2-5 سنة

locationالدمام

منذ 23 ساعة تقريباً