img
نوع العقدنوع العقددوام كامل
طبيعة الوظيفةطبيعة الوظيفةبالموقع
الموقعالموقعالرياض
About the Role:
As a Human Resources Specialist at ALSAFWA Hospital by Majesty, you will play a crucial role in providing comprehensive support across various HR functions such as recruitment, employee relations, training, and compliance with labor laws. Your expertise will help ensure that our HR processes align with the hospital’s objectives, foster a positive work environment, and uphold the highest standards of confidentiality and integrity.

Key Responsibilities:
  • Recruitment and Staffing: Assist in the recruitment process by posting vacancies, handling resumes, scheduling interviews, and onboarding new employees.
  • Employee Relations and Engagement: Develop initiatives to enhance employee engagement and assist in conflict resolution.
  • HR Policy Administration: Ensure compliance with labor laws and uphold HR policies and procedures.
  • Compensation Processing: Manage accurate salary processing and resolve payroll discrepancies.
  • Leave Management: Administer hospital leave policies and track employee leave balances.

Qualifications:
  • Bachelor’s degree in Human Resources or related field.
  • Preferred certifications in HR (*, SHRM-CP, PHR).
  • Fluency in English is required; Arabic proficiency is advantageous.
  • Minimum 3 years of HR experience, preferably in healthcare.

Skills:
  • Strong communication and interpersonal skills.
  • Ability to effectively solve HR-related issues.
  • Organizational skills to manage multiple tasks efficiently.

Join us at ALSAFWA Hospital, where our mission is to deliver transformative healthcare solutions through specialized treatments backed by a dedicated team of professionals.

متطلبات الوظيفة

  • تتطلب ٢-٥ سنوات خبرة

وظائف مشابهة

أخصائي عمليات موارد بشرية

📣 إعلان

مصنع التبيان للرغوة (رغوة - ميلتون - بوليستر - مراتب - وسائد)

دوام كامل
إعلان وظيفة: أخصائي موارد بشرية

📍 الموقع: مدينة الرياض
🏢 اسم الشركة: مصنع التبيان للأسفنج والمراتب
🕓 الخبرة المطلوبة: لا تقل عن خمس سنوات
💼 نوع العمل: دوام كامل

الوصف الوظيفي:
يعلن مصنع التبيان للأسفنج والمراتب عن حاجته إلى أخصائي موارد بشرية يتمتع بخبرة لا تقل عن خمس سنوات في إدارة شؤون الموظفين وتنظيم العمليات الإدارية. يتولى المرشح تنفيذ سياسات الموارد البشرية، وضمان انسيابية العمل اليومي بكفاءة، والمساهمة في تطوير بيئة عمل احترافية ومنظمة تعزز الأداء والرضا الوظيفي.

المهام والمسؤوليات:
  • إدارة عمليات التوظيف والاستقطاب منذ الإعلان وحتى مباشرة الموظف الجديد.
  • إعداد وتوثيق عقود العمل في المنصات الحكومية المعتمدة.
  • حفظ وتحديث ملفات الموظفين ورقيًا وإلكترونيًا.
  • متابعة الحضور والانصراف والإجازات وفق سياسات الشركة.
  • إعداد مسيرات الرواتب الشهرية ومراجعة البدلات والخصومات.
  • تنفيذ إجراءات نهاية الخدمة وتسوية المستحقات النهائية.
  • متابعة تقييم الأداء السنوي وتوثيق الترقيات والمكافآت.
  • المساهمة في إعداد الهيكل التنظيمي وتوصيف الوظائف.
  • إعداد التقارير الشهرية لمؤشرات الموارد البشرية.
  • تنظيم برامج التدريب والتطوير الداخلي والخارجي.
  • التعامل مع الجهات الحكومية ومتابعة الإجراءات الرسمية.
  • المشاركة في تحليل الرواتب والمزايا وإعداد الميزانية السنوية للموارد البشرية.

المؤهلات والمتطلبات:
  • حاصل على درجة البكالوريوس في إدارة الموارد البشرية أو إدارة الأعمال أو تخصص مشابه.
  • خبرة عملية لا تقل عن خمس سنوات في مجال الموارد البشرية داخل المملكة العربية السعودية.
  • معرفة شاملة بنظام العمل السعودي والمنصات الحكومية مثل قوى، التأمينات الاجتماعية، ومدد.
  • إجادة استخدام برامج الموارد البشرية الإلكترونية مثل (أودو، زوهو، بامبو، وغيرها).
  • إجادة استخدام برامج إدارة المهام ومتابعة الأداء مثل (تريلو، مونداي، أسانا) كمثال.
  • إجادة استخدام برامج مايكروسوفت أوفيس وخاصة Excel وWord.
  • مهارات عالية في التواصل والتنظيم والدقة في العمل.
  • شخصية مبادرة ومنظمة، قادرة على تحمل المسؤولية والعمل ضمن فريق.

breifcase2-5 سنة

locationالرياض

منذ 8 أيام

أخصائي عمليات موارد بشرية

📣 إعلانجديدة

مركز تدريب ألن جوناه للأعمال

دوام كامل
Join Al Jonah Business Training Center as a Human Resources Specialist!
Founded in 2006 in Riyadh, Saudi Arabia, Al Jonah Business Training Center is dedicated to providing top-notch training programs essential for both public and private sectors. We are committed to becoming the leading training provider in Saudi Arabia.

Role Overview:
This full-time on-site position involves managing various HR functions, implementing HR policies, handling employee benefits, and overseeing personnel management. You'll engage in a range of daily tasks including recruiting, onboarding, maintaining employee records, and ensuring regulatory compliance.

Key Responsibilities:
  • Manage HR functions and implement HR policies.
  • Handle employee benefits administration.
  • Oversee personnel management and maintain employee records.
  • Ensure compliance with regulatory requirements.

Qualifications:
  • Proficiency in Human Resources (HR) Management.
  • Experience with HR Policies and Employee Benefits.
  • Strong skills in Personnel Management.
  • Excellent organizational and communication abilities.
  • Able to work effectively both in a team and independently.
  • Bachelor’s degree in Human Resources, Business Administration, or related field is preferred.
  • Previous experience in the training or education sector is an advantage.

We are looking for dynamic individuals who are eager to contribute to our mission of enhancing business capabilities through comprehensive training.

breifcase2-5 سنة

locationالرياض

منذ 4 ساعات تقريباً

أخصائي عمليات موارد بشرية

📣 إعلانجديدة

شركة النهدي الطبية

دوام كامل
انضم إلى شركة ناهد الطبية كأخصائي أول في الموارد البشرية!
هل لديك شغف بالموارد البشرية وتبحث عن إحداث تأثير ذي معنى في منظمة مزدهرة؟ في شركة ناهد الطبية، نحن ملتزمون بتحسين حياة ضيوفنا وتعزيز بيئة عمل إيجابية. ندعوك لتكون جزءًا من فريقنا ومساعدتنا في تحقيق مهمتنا.

المسؤوليات الرئيسية:
- تنفيذ مهام إدارية مختلفة في الموارد البشرية بما في ذلك العمليات المالية مثل طلبات الشراء ومعالجة طلبات الموظفين.
- تنسيق العمليات الشخصية بما في ذلك شكاوى الموظفين والطلبات وتقارير الحضور.
- إدارة عملية انضمام الموظفين الجدد، وضمان تكامل سلس في فريقنا.
- التعامل مع عملية إنهاء الخدمة وضمان تلبية جميع المتطلبات.
- المشاركة في المشاريع الإدارية لتعزيز عمليات الموارد البشرية في العيادة.
- تنفيذ عمليات الدفع ومتابعة الموافقات والتوقيعات المطلوبة.

بيئة العمل:
- 100% عمل داخلي
- 5 أيام عمل؛ يومان إجازة
- ساعات العمل: 8:00 صباحًا - 5:00 مساءً (مع استراحة لمدة ساعة)

متطلبات الوظيفة:
- درجة البكاليوس في مجال ذي صلة أو دبلوم في الموارد البشرية
- 3 سنوات من الخبرة في الموارد البشرية
- إتقان مجموعة MS Office
- القدرة على التواصل بالإنجليزية والعربية

المزايا:
- التأمين الطبي

كن جزءًا من مجتمع يقدر القلب والتفاني والتأثير الإيجابي. إذا كنت مستعدًا لتقدم مسيرتك المهنية والانضمام إلى فريق داعم في شركة ناهد الطبية، نشجعك على التقديم!

breifcase2-5 سنة

locationالرياض

منذ 6 أيام

قد يعجبك أيضاً