img
نوع العقدنوع العقددوام كامل
طبيعة الوظيفةطبيعة الوظيفةبالموقع
الموقعالموقعجدة
انضم إلى فريقنا كممثل مبيعات الشحن!
في فولت لوجيستكس، نحن نبحث عن ممثل مبيعات شحن مدفوع بالنتائج لتعزيز فريق اللوجستيات والنقل لدينا. تركز هذه الوظيفة المثيرة على تطوير فرص عمل جديدة وإدارة علاقات العملاء ضمن قطاع الشحن واللوجستيات.

المسؤوليات الرئيسية:
  • تحديد ومتابعة فرص العمل الجديدة من خلال الاتصالات الباردة، والشبكات، والإحالات، والأحداث الصناعية.
  • بناء والحفاظ على علاقات قوية مع العملاء الجدد والحاليين.
  • فهم احتياجات الشحن للعملاء وتقديم حلول لوجستية مخصصة.
  • التفاوض على الأسعار، وإعداد الاقتباسات، وإغلاق صفقات المبيعات.
  • التنسيق مع فرق العمليات والتوزيع لضمان تسليم الخدمات في الوقت المناسب وبشكل فعال.
  • مراقبة اتجاهات السوق، والأسعار، وعروض المنافسين للبقاء تنافسياً.
  • تحقيق أو تجاوز أهداف المبيعات الشهرية والربع سنوية.
  • الحفاظ على سجلات دقيقة لتفاعلات العملاء وأنشطة المبيعات في أنظمة إدارة علاقات العملاء.
  • تقديم خدمة عملاء استثنائية طوال عملية البيع والتسليم.

المؤهلات:
  • خبرة مثبتة في مبيعات الشحن، أو اللوجستيات، أو النقل (يفضل خبرة 2+ سنوات).
  • معرفة قوية بأنماط الشحن (LTL، FTL، بينية، جوية/مائية).
  • مهارات تواصل، وتفاوض، وعلاقات شخصية ممتازة.
  • بدء ذاتي مع أخلاقيات عمل قوية وقدرة على العمل بشكل مستقل.
  • إجادة برمجيات إدارة علاقات العملاء، ومجموعة Microsoft Office، وأدوات تقدير الشحن.
  • شهادة الثانوية العامة أو ما يعادلها؛ درجة البكالوريوس في الأعمال، أو اللوجستيات، أو مجال ذي صلة تعتبر ميزة.

المهارات المفضلة:
  • وجود قاعدة من علاقات العملاء الحالية تعتبر ميزة كبيرة.
  • خبرة في العمل مع شركات الخدمات اللوجستية، أو الناقلين، أو وسطاء الشحن.
  • فهم اتجاهات صناعة سلسلة التوريد واللوجستيات.

بيئة العمل:
  • وظيفة بدوام كامل مع راتب أساسي + هيكل عمولات.
  • عن بُعد، أو هجينة، أو في المكتب استنادًا إلى سياسة الشركة.
  • بيئة مبيعات سريعة الوتيرة، مدفوعة بالأهداف.

متطلبات الوظيفة

  • تتطلب ٢-٥ سنوات خبرة

وظائف مشابهة

أخصائي مبيعات

جديدة

26 حدث

2,000 SR / شهرياً dotدوام جزئي

دور موظف المبيعات في جلب عقود الفعاليات

يلعب موظف المبيعات دورًا محوريًا في:

  • البحث عن العملاء المحتملين (شركات، جهات حكومية، أفراد).
  • عرض خدمات الفعاليات بشكل احترافي وجذاب.
  • التفاوض على الأسعار وبنود العقود.
  • إغلاق الصفقات وضمان توقيع العقود.
  • المتابعة مع العميل حتى بدء تنفيذ الفعالية.

مهارات إغلاق الصفقات

إغلاق الصفقات يُعد من أهم مهارات موظف المبيعات، ويتطلب:

  • فهم احتياجات العميل بدقة.
  • تقديم حلول مناسبة ومخصصة.
  • التعامل مع الاعتراضات بثقة واحترافية.
  • اختيار التوقيت المناسب لإتمام الاتفاق.
  • بناء الثقة والمصداقية بين الطرفين.

نظام النسبة على كل فعالية

يعتمد نظام التحفيز في كثير من شركات الفعاليات على منح موظف المبيعات نسبة من أرباح كل فعالية يجلبها، ويُعد هذا النظام محفزًا قويًا للأداء، حيث:

  • يزيد من دافعية الموظف لتحقيق المزيد من العقود.
  • يربط دخل الموظف بنتائج عمله مباشرة.
  • يساهم في رفع أرباح الشركة دون أعباء ثابتة عالية.
  • يشجع على التنافس الإيجابي وتحقيق الأهداف البيعية.


breifcase2-5 سنة

locationجدة

عمل عن بُعد
منذ 6 أيام