كاتب موارد بشرية📣 Job Ad
| Salary | ||
| Contract Type | Full-time | |
| Workplace type | On-site | |
| Location | Riyadh |
Job Description
نبذة عن الدور
تبحث فرع شركة واحة سدير الفندقية في الرياض عن كاتب موارد بشرية للانضمام إلى فريقها. يهدف هذا الدور إلى دعم العمليات اليومية للموارد البشرية وضمان الامتثال للأنظمة واللوائح الداخلية، وتقديم الدعم للموظفين والإدارة في جميع شؤون الموارد البشرية.
الهدف من الوظيفة
يتمثل الهدف الرئيسي لكاتب الموارد البشرية في تنفيذ ومتابعة جميع العمليات الإدارية المتعلقة بالموظفين، بدءاً من إجراءات التوظيف وحتى إنهاء الخدمة. يركز الدور على دقة البيانات، تحديث السجلات، وضمان سرية المعلومات، بالإضافة إلى المساهمة في تطبيق سياسات وإجراءات الموارد البشرية بفعالية.
المهام والمسؤوليات الرئيسية
- تنفيذ إجراءات التوظيف والاستقطاب والتعيين، وإعداد وتجديد عقود العمل وإنهاء إجراءات مباشرة العمل.
- متابعة ملفات الموظفين وتحديث بياناتهم بشكل مستمر، وحفظ سجلات الموظفين وضمان اكتمال الوثائق.
- إدارة الحضور والانصراف والإجازات وساعات العمل.
- متابعة الرواتب والمتغيرات الشهرية بالتنسيق مع الإدارة المالية.
- تسجيل الموظفين وإدارة بياناتهم عبر المنصات الحكومية مثل قوى، التأمينات الاجتماعية، مقيم، أجير، ومدد.
- متابعة الإقامات، التأشيرات، وتجديد الوثائق النظامية للموظفين.
- إصدار الخطابات والشهادات الوظيفية وجميع المراسلات الخاصة بالموارد البشرية.
- المساهمة في متابعة تقييم الأداء وخطط التدريب والتطوير.
- تطبيق سياسات وإجراءات الموارد البشرية وضمان الالتزام بها.
- الرد على استفسارات الموظفين المتعلقة بشؤون الموارد البشرية.
- إعداد التقارير والإحصائيات الدورية للإدارة، بما في ذلك التقارير المتعلقة بالتوظيف.
- المحافظة على سرية بيانات الموظفين والوثائق الرسمية، والتحقق من عدم تسريبها أو تداولها إلا مع الأطراف المعنية حسب التعليمات.
- معالجة طلبات التوظيف والترقية والنقل والإعارة ومتابعتها، وجمع بيانات إضافية عند الحاجة.
- تسجيل الوقوعات على حالة الموظف وتحديث بياناته المسجلة وحفظ المستندات المؤيدة، وإخطار الجهات ذات الصلة.
- تنفيذ أي مهام أخرى يكلف بها المدير المباشر ضمن نطاق العمل.
المؤهلات والخبرات المطلوبة
- خبرة عملية تتراوح من 0 إلى 1 سنة في مجال الموارد البشرية أو ما يعادله.
- القدرة على التعامل مع الأنظمة والمنصات الحكومية ذات الصلة بالموارد البشرية.
- مهارات تنظيمية وإدارية ممتازة مع القدرة على إدارة المهام المتعددة.
- الالتزام بالسرية والدقة في التعامل مع البيانات والوثائق.
تفاصيل الوظيفة
تتوفر هذه الوظيفة بنظام الدوام الكامل في مدينة الرياض. يتراوح الراتب الشهري لهذا الدور بين 5000 و 5500 ريال سعودي، ويعكس أهمية الدور في دعم العمليات الإدارية للشركة.
التقديم
ندعو المهتمين الذين يستوفون المتطلبات المذكورة أعلاه للتقدم لهذه الفرصة والانضمام إلى فريق عمل فرع شركة واحة سدير الفندقية.
Requirements
- For Saudis Only
- No experience required
Similar Jobs
You may also like
- Related كاتب موارد بشرية Opportunities
- Real Estate Marketer Jobs in Makkah
- Warehouse Specialist Jobs in Makkah
- Medical Laboratory Scientist Jobs in Makkah
- Business Development Specialist Jobs in Makkah
- Reservations Agent Jobs in Makkah
- Other Job Fields in Riyadh
- Real Estate Marketer Jobs in Riyadh
- Business Development Supervisor Jobs in Riyadh
- Warehouse Specialist Jobs in Riyadh
- Medical Laboratory Scientist Jobs in Riyadh
- Business Development Specialist Jobs in Riyadh
- Treasury Specialist Jobs in Riyadh
- Reservations Agent Jobs in Riyadh
- Sales representative Jobs in Riyadh
- Executive Secretary Jobs in Riyadh
- Photographer Jobs in Riyadh
- Explore Jobs Across Saudi Arabia
- Receptionist Jobs in Hubuna
- Butler Jobs in Dhahran
- Chemist Jobs in Riyadh
- Customs Broker Jobs in Jeddah
- Electrical Engineering Technician Jobs in Arar
- Product sorting worker Jobs in Al Uyun
- Cashier Jobs in Sabya
- Pharmacist Jobs in Makkah
- Dentist Jobs in Dammam
- Water Pump Operator Jobs in Dammam