img
نوع العقدنوع العقددوام كامل
طبيعة الوظيفةطبيعة الوظيفةبالموقع
الموقعالموقعالظهران
Role Description:
Understand and address the needs of both internal and external customers by delivering high-quality service and ensuring an excellent customer experience in a professional and efficient manner.

Responsibilities:
  • Oversee the handling of customer inquiries and complaints, ensuring proper guidance and resolution.
  • Supervise responses related to services, processes, and internal systems.
  • Coordinate with relevant departments to resolve complaints, reports, and customer feedback.
  • Monitor and follow up on assigned cases to ensure timely closure.
  • Prepare periodic reports on customer issues and recommend improvements.
  • Analyze recurring issues and implement solutions to enhance customer experience.
  • Manage and lead the customer care team, improving performance and service quality.
  • Handle escalated complaints and take appropriate actions (refunds, compensations, corrective actions).
  • Measure customer satisfaction through surveys and analyze results.
  • Monitor customer feedback on social media and maintain the company’s reputation.
  • Develop and implement strategies to improve customer service standards.

Requirements & Qualifications:
  • Bachelor’s degree in Business Administration, Marketing, or a related field.
  • At least 5 years of experience in customer service.
  • At least 2–3 years in a managerial or supervisory role.
  • Previous experience in customer service or customer support.
  • Proven experience in team management and leadership.
  • Strong communication and interpersonal skills.
  • Analytical thinking and decision-making ability.
  • Strong problem-solving skills and ability to work under pressure.
  • Ability to build and maintain strong relationships with customers.
  • Familiarity with CRM systems and basic computer applications.

متطلبات الوظيفة

  • تتطلب ٢-٥ سنوات خبرة

وظائف مشابهة

مدرب معتمد

الأكاديمية السعودية للتجزئة

دوام كامل
مدة العقد:
عمل مؤقت
ساعات العمل:

من 12:00 مساءً إلى 8:00 مساءً (تدريب عملي أثناء العمل OJT).
من 8:00 صباحًا إلى 4:00 مساءً (تدريب نظري).

الوصف الوظيفي:
الغرض من الوظيفة:
تخطيط وتقديم البرامج التدريبية بما يتوافق مع معايير الجودة وسياسات الأكاديمية، وتدريب المتدربين وفق مستوياتهم المختلفة مع دعم تقدمهم وتطوير مهاراتهم.
المهام والمسؤوليات الرئيسية:
التعاون مع المديرين لتحديد الاحتياجات التدريبية.

تقديم الدورات التدريبية وورش العمل والجلسات الفردية.

إعداد المواد التدريبية مثل ملخصات الوحدات التدريبية والفيديوهات وغيرها.

دعم وتوجيه الموظفين الجدد والإشراف عليهم.

تطبيق المناهج التدريبية وتصميم وتنفيذ البرامج التدريبية.

اختيار وحجز أماكن التدريب عند الحاجة.

متابعة حضور المتدربين وسجلاتهم التدريبية.

مراقبة أداء المتدربين ورفع التقارير المتعلقة بتقدمهم.

الإشراف على التدريب العملي أثناء العمل (OJT).

حفظ سجلات التقييم واستخدام أنظمة إدارة التعلم (LMS) لإدارة بيانات المتدربين.

تقديم الدعم المستمر للمتدربين خلال فترة التدريب.

breifcase2-5 سنة

locationجدة

منذ 25 يوم