وظائف خدمة عملاء بدوام كامل في تبوك

أكثر من 112 وظيفة خدمة عملاء بدوام كامل في تبوك. تصفح تفاصيل الراتب، والوصف الوظيفي، وموقع الوظيفة. أنشئ سيرتك الذاتية وقدّم عليها الآن



img
عامل مسطحات خضراء

عامل مسطحات خضراء

📣 إعلان

شركة نباتات للمقاولات

دوام كامل
انضم إلى شركة نباتات للمقاولات كفني تنسيق حدائق!
نحن نبحث عن فني تنسيق حدائق متحمس لدعم فريق خدماتنا البيئية.

حول الدور:
سيقوم فني تنسيق الحدائق بالإشراف على الأفراد لضمان أن يتم الحفاظ على مواد النباتات وأنظمة الري وفقًا للبرامج والمواعيد approved. تتطلب هذه الوظيفة خبرة عملية في تركيب الحدائق والصيانة، مع التركيز على عمليات الصيانة وإدارة فرق متعددة عبر مواقع مختلفة.

المسؤوليات الرئيسية:
  • الإشراف على موظفي تنسيق الحدائق لضمان الالتزام بمواعيد الصيانة.
  • الإشراف على أنظمة الري وصيانة مواد النباتات.
  • ضمان الامتثال للبرامج approved ولوائح السلامة.
  • التنسيق مع فرق مختلفة تعمل في مواقع متعددة.

المؤهلات:
  • درجة البكاليوس في الزراعة، أو البستنة، أو الهندسة الزراعية، أو مجال ذي صلة مطلوب.
  • سنتان (2) من الخبرة الإشرافية في تركيب وصيانة المناظر الطبيعية.
  • خبرة في نباتات تنسيق الحدائق وأنظمة الري.
  • يجب أن تمتلك رخصة قيادة سعودية سارية ورخصة قيادة من بلد المنشأ.
  • إجادة اللغة الإنجليزية كتابةً وتحدثاً أمر إلزامي.

breifcase0-1 سنة

locationتبوك

منذ 23 يوم
سائق خدمة صف سيارات

سائق خدمة صف سيارات

📣 إعلان

جراند ميلينيوم تبوك

دوام كامل
انضم إلى جراند ميلينيوم تبوك كخدمة ركن السيارات!
كخدمة ركن السيارات، ستكون مسؤولاً عن تقديم خدمات ركن السيارات بكفاءة واحترافية لضيوفنا، وضمان تجربة إيجابية ومريحة. وستتضمن مهامك:
  • تحية الضيوف عند وصولهم، وتوفير تذاكر ركن السيارات، وركن السيارات بسرعة.
  • تسليم السيارات التي طلبها الضيوف في غضون 5 دقائق كحد أقصى.
  • الحفاظ على معرفة بخدمات الفندق والرد على استفسارات الضيوف بفعالية.
  • إجراء عمليات تسليم في بداية كل نوبة للبقاء على اطلاع.
  • إجراء جولات مراقبة عند المدخل لضمان النظافة والترتيب.
  • التعامل مع شكاوى الضيوف وتحويلها إلى المشرفين.
  • إدارة وحماية مفاتيح سيارات الضيوف، والحفاظ على سجلات دقيقة.
  • تعزيز علاقات عامة إيجابية وتجاوز توقعات الضيوف.
  • التعاون مع العملاء والزملاء، وتقديم المساعدة حسب الحاجة.
  • الالتزام بالقوانين المحلية للقيادة ومعايير السلامة في جميع الأوقات.
  • الحفاظ على سياسات الشركة المتعلقة بالصحة والسلامة البيئية.

تعال وكن جزءًا من فريقنا وقدم خدمة استثنائية لضيوفنا الكرام!

breifcase0-1 سنة

locationتبوك

منذ 27 يوم
مدير موارد بشرية

مدير موارد بشرية

📣 إعلان

جميرا

دوام كامل
انضم إلى جميــرَة كمدير موارد بشرية في منطقة البحر الأحمر!
تُعتبر جميــرَة رائدة عالمياً في مجال الضيافة الفاخرة، وتبحث عن مدير موارد بشرية موهوب لفرصة مثيرة ضمن منظمتنا. نحن ندير مجموعة استثنائية من العقارات ومعروفة بمنتجعاتنا الشاطئية المتميزة ومساكننا الفاخرة.

عن الدور:
سيتولى مدير الموارد البشرية مسؤولية تطوير وتنفيذ استراتيجيات الموارد البشرية بما يتماشى مع أهداف العمل. تشمل المسؤوليات الرئيسية:
  • الإشراف على عمليات التوظيف، من البحث إلى التوظيف.
  • إدارة العلاقات بين الموظفين وحل النزاعات.
  • تنفيذ إدارة الأداء ومبادرات التطوير.
  • إدارة برامج التعويضات والمزايا.
  • ضمان الامتثال لقوانين العمل والمعايير الداخلية.
  • تعزيز ثقافة العمل الإيجابية من خلال مبادرات المشاركة.

عنكم:
يجب أن يمتلك المرشح المثالي:
  • 810 سنوات من الخبرة في الموارد البشرية في دور مشابه.
  • كفاءات تقنية قوية، خصوصاً في برنامج مايكروسوفت أوفيس.
  • مهارات ممتازة في حل المشكلات والقيادة.
  • تفكير إبداعي لتطوير حلول موارد بشرية مبتكرة.
  • قدرات قوية في إدارة المشاريع.

ما نقدمه:
بالإضافة إلى المزايا السخية، بما في ذلك مزايا الطعام والشراب، توفر هذه الوظيفة فرصة للعمل مع واحدة من أرقى العلامات التجارية في مجال الضيافة الفاخرة.

breifcase0-1 سنة

locationتبوك

عمل عن بُعد
منذ 28 يوم
مدير موارد بشرية

مدير موارد بشرية

📣 إعلان

البحر الأحمر العالمي

دوام كامل
انضم إلى شركة البحر الأحمر للمرافق!
كشريك استراتيجي في البنية التحتية المستدامة وخدمات المرافق، نركز على الطاقة النظيفة وحلول المياه والتقنيات المبتكرة. نحن ملتزمون بتحسين بنية المنطقة التحتية وتقديم خدمات موثوقة وصديقة للبيئة لجميع أصول RSG.

هدف الوظيفة:
الإشراف وإدارة جميع عمليات قسم الموارد البشرية وتقديم الدعم لموظفي الشركة.

مسؤوليات الوظيفة:
  • تحديد الأهداف والرؤى للفريق وتتبع التقدم.
  • مراقبة أنظمة وقواعد بيانات الموارد البشرية في الشركة.
  • مراجعة والموافقة/تعديل مزايا الموظفين.
  • معالجة استفسارات الموظفين (على سبيل المثال، حول التعويضات وأنظمة العمل).
  • إرشاد الموظفين والإدارة بشأن سياسات ولوائح الموارد البشرية في الشركة.
  • تقييم مؤشرات الموارد البشرية الأساسية لمراقبة الأداء.
  • تنسيق أنشطة فريق عمليات الموارد البشرية.
  • إدارة الفريق من خلال تحديد الأولويات والأهداف وإدارة الأداء وتقديم الملاحظات.
  • تنفيذ الأنشطة اليومية للموارد البشرية مع التنسيق مع الوظائف الأخرى داخل TRSDC.
  • اتباع السياسات والإجراءات الوظيفية ذات الصلة لتنفيذ العمل بشكل منظم.
  • المساهمة في فرص التحسين المستمر في عمليات الموارد البشرية.
  • توجيه إدارة جميع أنشطة الرواتب لضمان الدقة.
  • إجراء تدقيقات لضمان دقة معلومات التوظيف المتعلقة بالرواتب.
  • ضمان معالجة صحيحة لساعات العمل الإضافية ومدفوعات الحوافز.
  • معالجة الاستفسارات المتصاعدة من الموظفين بشأن الرواتب.

السياسات والأنظمة والعمليات والإجراءات والمعايير والتقارير:
اتباع السياسات ذات الصلة والمساعدة في إعداد البيانات والتقارير الدقيقة لنظام معلومات الإدارة الوظيفية.

breifcase0-1 سنة

locationتبوك

منذ 28 يوم