Human Resources Specialist

نبذة عن الدور

يبحث مجمع التجديد والتحفيز الطبي عن أخصائي عمليات موارد بشرية للانضمام إلى فريقه في الدمام، المنطقة الشرقية. يركز هذا الدور بدوام كامل على تنفيذ ومراقبة الإجراءات المتعلقة بدوام الموظفين، إدارة الإجازات، وتحديث بيانات الموظفين، بالإضافة إلى التعامل مع استفساراتهم وشكواهم بمهنية عالية.

المهام والمسؤوليات الرئيسية

• تنفيذ الإجراءات والأنظمة والنماذج الخاصة بمراقبة دوام موظفي الفروع وإجازاتهم المتنوعة، مع تعديل النماذج عند الحاجة.
• تطبيق نظام مراقبة الحضور والتأكد من التزام الموظفين بأوقات الدوام الرسمي.
• تطبيق سياسات وإجراءات الإجازات السنوية، المرضية، الطارئة، وغيرها من الإجازات المحددة في سياسة العطل والإجازات المعتمدة.
• تطبيق إجراءات الترقيات، الإعارة، وانتهاء الخدمة، وتسجيل كافة وقوعات الموظفين وفقاً للأنظمة والإجراءات المعتمدة.
• التعامل مع شكاوى، ملاحظات، طلبات، واستفسارات الموظفين بطريقة مهنية، ورفع المشاكل إلى مدير الإدارة عند الضرورة.
• تحديث المعلومات المتعلقة بالموظفين وتزويد فريق خدمات الموظفين بها، من خلال تسجيل وتوثيق جميع البيانات مثل الترقيات، الدورات التدريبية، والمسائل المتعلقة بالرواتب والامتيازات.
• إعداد الوثائق والتقارير المتخصصة المتعلقة بعمليات الموارد البشرية، وتقديم التوصيات والحلول المناسبة، وعرضها وحفظها في قاعدة البيانات الخاصة بها وفقاً للسياسات والإجراءات المعتمدة.

المؤهلات والخبرات

• خبرة تتراوح من 0 إلى 1 سنة في مجال عمليات الموارد البشرية أو ما يعادله.
• القدرة على تنفيذ الإجراءات والأنظمة والنماذج الخاصة بمراقبة دوام الموظفين.
• فهم جيد لسياسات وإجراءات الإجازات المختلفة.

المهارات المطلوبة

• مهارات ممتازة في التعامل مع شكاوى واستفسارات الموظفين بمهنية.
• القدرة على تحديث المعلومات المتعلقة بالموظفين بدقة.
• مهارات إعداد الوثائق والتقارير المتخصصة.
• الالتزام بالسياسات والإجراءات المعتمدة.

بيئة العمل

هذه الوظيفة بدوام كامل في مجمع التجديد والتحفيز الطبي بالدمام، المنطقة الشرقية، وتتطلب الالتزام بتطبيق أنظمة وإجراءات الموارد البشرية في بيئة عمل منظمة.

التقديم

ندعو المهتمين الذين يستوفون المتطلبات المذكورة للتقديم على هذا الدور.