img
نوع العقدنوع العقددوام كامل
طبيعة الوظيفةطبيعة الوظيفةبالموقع
الموقعالموقعمكة المكرمة
انضم إلى SEGULA Technologies كمنسق مشروع!
هل أنت مستعد لتشكيل عالم الغد؟ في SEGULA Technologies، نحن مجموعة هندسية عالمية تركز على مشاريع مبتكرة تعزز كفاءة الطاقة وحماية المناخ وجهود إزالة الكربون.

المسؤوليات الرئيسية:
  • تنسيق التسليمات الهندسية: العمل كحلقة وصل رئيسية بين مهندس المالك وجميع أصحاب المصلحة لمراقبة تقديم واعتماد التسليمات الهندسية.
  • إدارة الجدول الزمني: تطوير والحفاظ على جداول مفصلة تتماشى مع جداول مشاريع EPC و OE.
  • التواصل والمشاركة مع أصحاب المصلحة: عقد اجتماعات منتظمة مع أصحاب المصلحة، وإعداد جداول الأعمال والدقائق لضمان التواصل الفعال.
  • التوثيق ومراقبة الجودة: ضمان تلبية جميع التسليمات للمعايير المطلوبة، مع الحفاظ على توثيق شامل للامتثال.
  • إدارة المخاطر: تحديد المخاطر وتطوير استراتيجيات التخفيف، مع الحفاظ على سجل مخاطر شامل.
  • إدارة التغيير: تتبع جميع التغييرات على التسليمات، مع ضمان التوثيق والموافقات المناسبة أثناء الإبلاغ عن التأثيرات على النطاق والجدول الزمني.
  • التقارير: إنشاء تقارير تقدم حول حالات التسليمات والمساعدة في التقارير الشهرية لأصحاب المصلحة التنفيذيين.

المؤهلات:
  • درجة البكالوريوس في الهندسة الكهربائية أو إدارة المشاريع.
  • شهادة PMP تعتبر ميزة.

المهارات المطلوبة:
  • مهارات تنظيمية وإدارة وقت قوية.
  • قدرات تواصل وعلاقات شخصية ممتازة.
  • إجادة أدوات إدارة المشاريع (مثل، MS Project، Primavera).
  • اهتمام بالتفاصيل والتفكير التحليلي.

متطلبات الخبرة:
  • 15+ سنة في تنسيق المشاريع، ويفضل في قطاعات توليد الطاقة أو الهندسة.
  • تجربة في مشاريع EPC أو في محطات الطاقة الدورة المركبة مرغوبة بشدة.

سيتم الاتصال فقط بالمرشحين الذين تم اختيارهم للمقابلة.

متطلبات الوظيفة

  • لا تتطلب خبرة

وظائف مشابهة

منسق مشاريع

📣 إعلان

ورلي

دوام كامل
انضم إلى وورلي كمنسق دعم المشاريع!

وورلي هي شركة عالمية للخدمات المهنية تتخصص في الطاقة والكيماويات والموارد. نحن في طليعة تقديم حلول مستدامة مع تعزيز القيمة لعملائنا. تتضمن هذه الوظيفة تقديم الدعم الحيوي لفريق إدارة الموقع في الطريف، المملكة العربية السعودية.

المسؤوليات الرئيسية:
  • توفير الدعم الإداري والكتابي لفريق إدارة الموقع.
  • الاحتفاظ وتحديث وثائق الموقع بما في ذلك سجلات الحضور وملاحظات التسليم وسجلات العمل.
  • المساعدة في إعداد التقارير والمراسلات والعروض التقديمية المتعلقة بأنشطة الموقع.
  • تنسيق الاجتماعات، وتحديد المواعيد، والحفاظ على التقويمات لفريق الموقع.
  • التعامل مع الاتصالات بما في ذلك المراسلات الواردة والصادرة والمكالمات الهاتفية.
  • دعم اللوجستيات للأفراد بما في ذلك الوصول إلى الموقع، وترتيبات الإقامة، وتنسيق النقل.
  • إدارة اللوازم والمعدات المكتبية، وضمان الحفاظ على مستويات المخزون.
  • التواصل مع المقاولين من الباطن والموردين وأصحاب المصلحة الآخرين.
  • ضمان الامتثال لسياسات الشركة وبروتوكولات السلامة.
  • الحفاظ على سرية المعلومات الحساسة.

المؤهلات والخبرة:
  • درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال أو مجال ذو صلة مفضل.
  • خبرة إدارية، يفضل أن تكون في بيئة البناء أو الصناعة.
  • مهارات تنظيمية وإدارة الوقت قوية.
  • إجادة في مجموعة تطبيقات MS Office (Word و Excel و Outlook و PowerPoint).
  • مهارات اتصالات شفهية وكتابية ممتازة باللغة الإنجليزية (لغة عربية ميزة إضافية).
  • القدرة على العمل تحت الضغط في بيئة موقع سريعة الحركة.
  • معرفة ببروتوكولات موقع البناء ومتطلبات السلامة تعتبر ميزة.

لماذا تنضم إلينا؟
نحن ملتزمون ببناء بيئة عمل متنوعة وشاملة تمكن موظفينا من الازدهار. في وورلي، سيكون لديك منصة لتطوير مسيرتك المهنية والمساهمة بشكل ملموس في حلول الطاقة المستدامة. نحن نرحب بالطلبات من جميع المرشحين المؤهلين.

breifcase0-1 سنة

locationمكة المكرمة

منذ 12 يوم

وكيل مدرسة

📣 إعلانجديدة

شركة قيم للتعليم

دوام كامل
مقدمة:
تسعى شركة قيم للتعليم إلى تعيين مدير مدرسة لقيادة عمليات التعليم والتعلم وضمان تحقيق الأهداف التعليمية. يهدف هذا الدور إلى الإشراف على عملية التعليم وتطوير البيئة التعليمية وفقا للنموذج التعليمي المعتمد.

المسؤوليات:
  • الإشراف على عمليات التعليم والتعلم في المرحلة.
  • قيادة بناء الخطة التشغيلية للمدرسة ومتابعة تنفيذها.
  • توزيع المهام على منسوبي المدرسة وفق التنظيمات المعتمدة.
  • تحسين البيئة الداخلية للمدارس ونشر ثقافة العمل التعليمي المؤسسي.
  • تنظيم وتجهيز مرافق المرحلة قبل بدء الدراسة.
  • تحديد احتياجات المرحلة من الهيئة التعليمية والإدارية.
  • الإشراف على أداء الهيئة التعليمية والإدارية ومتابعة إنجازاتهم.
  • المشاركة في مقابلات التوظيف لموظفي المرحلة.
  • تطوير قدرات منسوبي المرحلة من خلال برامج تدريبية.
  • بناء علاقات فعالة مع أولياء الأمور والمجتمع المحلي.
  • إعداد تقارير تقييم الأداء الوظيفي.
  • متابعة التحصيل الدراسي والتقدم الأكاديمي للطلاب.

breifcase0-1 سنة

locationمكة المكرمة

منذ 4 أيام