img
الراتبالراتب 4,500 SR / شهرياً
نوع العقدنوع العقددوام كامل
طبيعة الوظيفةطبيعة الوظيفةعن بُعد
الموقعالموقعالرياض
Here's the resulting JSON: { "originalTextLanguage": "Arabic", "translatedText": "
Hayat Dental Clinics (Al-Ghadir - Al-Murooj) announce a job vacancy for the position of Human Resources Officer, with a requirement for previous experience in managing human resources within medical clinics.

Tasks and Responsibilities:
Managing and continuously updating employee files and records.
Monitoring attendance, departure, and vacations.
Coordinating recruitment, hiring, and interviewing processes.
Preparing contracts and following up on their renewal according to the Ministry of Labor regulations.
Supervising the implementation of human resources policies and procedures.
Coordinating training programs and annual evaluations for employees.

Conditions and Requirements:
Experience of no less than one year in human resources within medical clinics.
Proficiency in working on the Qiwa platform, the Seha platform, and related government systems.
Knowledge of labor laws and social insurance.
High communication skills, proficiency in using computers, and human resources systems.

Location: Riyadh
Work Type: Full-time / Remote
" }

متطلبات الوظيفة

  • للسعوديين فقط
  • التسجيل في التأمينات الاجتماعية
  • تتطلب ٢-٥ سنوات خبرة

وظائف مشابهة

موظف موارد بشرية

شركة إنجاز

دوام كامل

إعلان وظيفي
تعلن [شركة إنجاز للتشغيل والصيانة] عن توفر وظيفة شاغرة بمسمى:
موظفة موارد بشرية (HR Officer)

الشروط والمتطلبات:

  • أن تكون المتقدمة سعودية الجنسية.

  • خبرة سابقة في مجال الموارد البشرية لا تقل عن سنتين.

  • الإلمام الكامل بأنظمة وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية.

  • المعرفة بإجراءات الرواتب، والتأمينات الاجتماعية، ومتابعة الحضور والانصراف، وإدارة ملفات الموظفين.

  • يشترط إتقان استخدام برنامج Excel بشكل احترافي (إعداد جداول، صيغ، تقارير شهرية، وفرز البيانات).

  • مهارات جيدة في استخدام أنظمة الموارد البشرية مثل مدد، التأمينات، قوى.

  • القدرة على التواصل الفعال والعمل بروح الفريق.

المهام الوظيفية:

  • إعداد وتجهيز كشوفات الرواتب الشهرية وضمان توافقها مع أنظمة العمل.

  • متابعة الحضور والانصراف والإجازات وإنهاء الخدمات.

  • إعداد تقارير الموارد البشرية الشهرية باستخدام Excel.

  • تحديث بيانات الموظفين في الأنظمة الرسمية والتأكد من مطابقتها للواقع.

  • التنسيق مع الجهات الحكومية (منصة قوى، التأمينات، مدد).

  • المساهمة في تطوير السياسات والإجراءات الإدارية داخل الشركة.

breifcase2-5 سنة

locationالخليج، الرياض

منذ شهرين تقريبا