أخصائي عمليات موارد بشرية📣 إعلان

مطلوب مدير موارد بشرية للعمل في شركة منشأة سوف تؤسس قريبا، يتمتع بخبرة في مجال إدارة الموارد البشرية.


المسؤوليات تشمل:
تطوير وتنفيذ وتأسيس استراتيجيات الموارد البشرية،
إدارة عمليات الاستقطاب للكفاءات و التوظيف والتدريب،
تطوير السياسات واللوائح الداخلية، وضمان الامتثال لقوانين العمل السعودية.
الالمام الكامل لبرامج الدعم الحكومي
بناء بيئة جاذبة للموظفين
ورفع تقارير دورية للادارة
وكل مايخص اعمال تاسيس وادارة الموارد البشرية



يجب أن يمتلك المرشح مهارات قيادية متميزة، وقدرة على بناء علاقات مهنية فعالة، مع إجادة تامة للغة الإنجليزية، وحاصل على شهادة في إدارة الموارد البشرية.
كما يجب ان يكون ملم في جميع نظام العمل السعودي وبرامج الدعم الحكومي
ولديه خبره في كيفية استقطاب الكفاءات حسب حاجة العمل

العمل عن بعد بالكامل مع زيارة اسبوعية واحدة للمقر للاشراف المباشر
عدد الموظفين المتوقع بعد بدء العمل 11 موظف

• تحديد الأهداف العامة والفرعية للتسويق.
• تطوير السياسات والخطط والبرامج التسويقية.
• تحليل دورة حياة المنتج وأسباب نجاح أو فشل تسويقه.
• تقييم أسعار المنافسين وتطوير سياسات الأسعار.
• اختيار قنوات التوزيع وتقييم فعالية الدعاية والإعلان.
• وضع برنامج زمني لتنفيذ السياسات التسويقية.
• إجراء اختبارات للمنتجات الجديدة قبل طرحها في الأسواق.
• إعداد الوثائق والتقارير المتخصصة المتعلقة بالتسويق.

• التسويق
• التجارة الإلكترونية
• العلاقات العامة
• خدمات العملاء

• التسويق (التواصل التسويقي)
• الاستراتيجية والخدمات الإعلانية
• إعداد التقارير والمراقبة