Human Resources Specialist📣 Job Ad
| Salary | ||
| Contract Type | Full-time | |
| Workplace type | On-site | |
| Location | Riyadh |
Job Description
نبذة عن الدور
يبحث فرع مصنع المواد الطبية المطاطية البلاستيكية في الرياض عن أخصائي عمليات موارد بشرية للانضمام إلى فريق العمل بدوام كامل. يركز هذا الدور على تنفيذ ومراقبة إجراءات دوام الموظفين وإجازاتهم، بالإضافة إلى التعامل مع استفساراتهم وتحديث بياناتهم. يتطلب الدور خبرة عملية تتراوح بين 2 إلى 5 سنوات في مجال ذي صلة بعمليات الموارد البشرية.
المهام والمسؤوليات الرئيسية
يتولى أخصائي عمليات الموارد البشرية مجموعة من المهام الأساسية لضمان سير العمليات بفعالية ودقة، وتشمل:
- تنفيذ ومراقبة الإجراءات والأنظمة والنماذج الخاصة بدوام موظفي الفروع وإجازاتهم بمختلف أنواعها، مع تعديل النماذج عند الحاجة.
- تطبيق نظام مراقبة الحضور لضمان التزام الموظفين بأوقات الدوام الرسمي.
- تطبيق سياسات وإجراءات الإجازات السنوية والمرضية والطارئة وغيرها من الإجازات المحددة في سياسة العطل والإجازات المعتمدة.
- تنفيذ إجراءات الترقيات، الإعارة، وإنهاء الخدمة، وتسجيل كافة وقوعات الموظفين وفقاً للأنظمة والإجراءات المعتمدة.
إدارة بيانات الموظفين والتواصل
يضطلع شاغل الوظيفة بمسؤولية حيوية في إدارة وتوثيق معلومات الموظفين والتواصل معهم، وذلك من خلال:
- التعامل مع شكاوى وملاحظات وطلبات واستفسارات الموظفين بطريقة مهنية، ورفع المشاكل إلى مدير الإدارة عند الضرورة.
- تحديث وتسجيل وتوثيق جميع المعلومات المتعلقة بالموظفين، مثل الترقيات والدورات التدريبية والأمور المتعلقة بالرواتب والامتيازات، وتزويد فريق خدمات الموظفين بها.
إعداد التقارير والوثائق
يُعد إعداد التقارير والوثائق المتخصصة جزءاً أساسياً من هذا الدور، حيث يشمل:
- إعداد الوثائق والتقارير المتخصصة المتعلقة بعمليات الموارد البشرية.
- تقديم التوصيات والحلول المناسبة بناءً على التقارير، وعرضها وتوضيحها.
- حفظ الوثائق والتقارير في قاعدة البيانات الخاصة بها وفقاً للسياسات والإجراءات المعتمدة.
المؤهلات والخبرات المطلوبة
لشغل هذا الدور، يجب أن تتوفر لدى المرشح المؤهلات والخبرات التالية:
- خبرة عملية تتراوح بين 2 إلى 5 سنوات في مجال عمليات الموارد البشرية أو دور مشابه.
- فهم عميق لسياسات وإجراءات الموارد البشرية المتعلقة بالدوام والإجازات.
- القدرة على التعامل مع استفسارات وشكاوى الموظفين بمهنية عالية.
- مهارات ممتازة في إعداد التقارير وتوثيق البيانات.
- القدرة على العمل ضمن فريق والالتزام بالأنظمة والإجراءات المعتمدة.
كيفية التقديم
ندعو المهتمين ممن تنطبق عليهم المتطلبات المذكورة أعلاه إلى تقديم طلباتهم لهذه الفرصة المهنية في الرياض.
Requirements
- For Saudis Only
- Requires 2-5 Years experience
Similar Jobs
You may also like
- Related Human Resources Specialist Opportunities
- Human Resources Specialist Jobs in Riyadh
- Human Resources Specialist Jobs in Makkah
- Human Resources Specialist Jobs in Dammam
- Human Resources Specialist Jobs in Al Khobar
- Human Resources Specialist Jobs in Medina
- Florist Jobs in Riyadh
- Sales Representative Jobs in Riyadh
- Receptionist Jobs in Riyadh
- Hotel Housekeeping Supervisor Jobs in Riyadh
- Content Creator Jobs in Riyadh
- Other Job Fields in Riyadh
- Florist Jobs in Riyadh
- Sales Representative Jobs in Riyadh
- Receptionist Jobs in Riyadh
- Hotel Housekeeping Supervisor Jobs in Riyadh
- Content Creator Jobs in Riyadh
- Marketing Specialist Jobs in Riyadh
- Business Development Specialist Jobs in Riyadh
- Data Entry Agent Jobs in Riyadh
- Cashier Jobs in Riyadh
- Pastry Chef Jobs in Riyadh
- Explore Jobs Across Saudi Arabia
- Strategy Specialist Jobs in Riyadh
- Psychological Therapist Jobs in Al Khobar
- Project Management Engineer Jobs in Abha
- Sales Coordinator Jobs in Makkah
- Treasurer Jobs in Jeddah
- Network Engineer Jobs in Dammam
- Dentist Jobs in Jeddah
- Restaurant Manager Jobs in Samtah
- Database Management Specialist Jobs in Jeddah
- Project Management Specialist Jobs in Riyadh