منسق موارد بشرية📣 إعلان

المسؤوليات:

• تنسيق وإدارة عمليات التوظيف بما في ذلك نشر الوظائف، جدولة المقابلات، وتسهيل الاتصالات مع المرشحين لضمان تجربة توظيف سلسة.
• دعم أنشطة التوجيه والتدريب للموظفين الجدد، لضمان تجهيزهم وترحيبهم بشكل فعال في المنظمة.
• الحفاظ على تحديث سجلات الموظفين وقواعد بيانات الموارد البشرية بدقة وسرية، مع ضمان دقة البيانات والامتثال لسياسات الشركة.
• المساعدة في إدارة مزايا الموظفين، وإدارة الإجازات، وعمليات تقييم الأداء.
• التصرف كحلقة وصل بين الموظفين والإدارة، ومعالجة الاستفسارات وتوفير المعلومات في الوقت المناسب حول سياسات وإجراءات وبرامج الموارد البشرية.
• تنسيق جلسات التدريب والمساعدة في تنظيم مبادرات مشاركة الموظفين لتعزيز ثقافة عمل إيجابية وشاملة.
• دعم الامتثال لقوانين العمل والضوابط الداخلية من خلال الحفاظ على الوثائق اللازمة والمشاركة في التدقيقات حسب الحاجة.

المؤهلات والمهارات:

• يفضل وجود خبرة سابقة في دور إداري أو دعم للموارد البشرية، مما يدل على مهارات تنظيمية وتواصل قوية.
• إجادة أنظمة معلومات الموارد البشرية، وقواعد البيانات، وأدوات مكتب MS لإدارة معلومات الموارد البشرية وإنتاج التقارير بكفاءة.
• اهتمام قوي بالتفاصيل والقدرة على التعامل مع المعلومات الحساسة بسرية واحترافية.
• مهارات تواصل ممتازة للتفاعل بشكل فعال مع الزملاء على جميع المستويات داخل المنظمة.
• القدرة على إدارة مهام متعددة في وقت واحد والتكيف مع الأولويات المتغيرة في بيئة سريعة الخطى.
• إجادة اللغة الإنجليزية مطلوبة؛ قد تكون مهارات لغوية إضافية ميزة.

عن عمليات TKE Alat الميدانية:

في عمليات TKE Alat الميدانية، نحن ملتزمون بالتميز في خدماتنا وتعزيز بيئة عمل داعمة وشاملة حيث يمكن لكل عضو في الفريق أن يزدهر. يلعب فريق الموارد البشرية لدينا دورًا حيويًا في الحفاظ على ثقافة شركتنا وضمان رفاهية ونمو مهني لموظفينا.

اجلب حماسك للموارد البشرية واهتمامك بالعمل الجماعي إلى دور ستساهم فيه وتحقق نموك. توفر هذه الفرصة في الرياض فرصة لتكون جزءًا من منظمة محترمة تقدر النزاهة والابتكار وتطوير الموظفين.

إذا كنت مستعدًا للمساهمة في بيئة عمل تعاونية ودعم وظيفة الموارد البشرية بتفانٍ واحترافية، نشجعك على التقدم لهذه الوظيفة الرئيسية.