
أخصائي عمليات موارد بشرية📣 إعلان
في ٧٠٠ تطبيقات
منذ 14 ساعة تقريباً

نوع العقد | دوام كامل | |
طبيعة الوظيفة | بالموقع | |
الموقع | الرياض |
Join Our Team as an HR Specialist!
700Apps is seeking a dedicated HR Specialist to enhance our human resources department and contribute to our organizational growth. In this vital role, you will streamline HR processes to foster an engaging work environment while managing employee relations and ensuring compliance with labor laws.
Key Responsibilities:
Qualifications:
700Apps is seeking a dedicated HR Specialist to enhance our human resources department and contribute to our organizational growth. In this vital role, you will streamline HR processes to foster an engaging work environment while managing employee relations and ensuring compliance with labor laws.
Key Responsibilities:
- Update employee records with new hire information and changes in employment status, ensuring accuracy and compliance.
- Collaborate closely with the HR Manager and cross-functional teams, serving as a strategic business partner to contribute to the IT division's growth and competitiveness.
- Maintain records of personnel-related data in both paper and digital formats, ensuring all employment requirements are met and updated with new hiring information.
- Support the Compensation & Benefits and Payroll Analysts with local compensation cycle tasks, ensuring that benefits programs are maintained according to plans, including the development of policy documents.
- Research and stay up-to-date on HR laws, regulations, and industry best practices to ensure compliance.
- Facilitate employee training and development initiatives.
Qualifications:
- Bachelor's degree in Human Resources, Business Administration, or a related field.
- Minimum of 3 years of experience in HR roles, preferably in a personal or generalist capacity.
- Familiarity with Saudi labor laws and HR best practices.
- Comprehensive understanding of HR functions and best practices.
- Excellent written and verbal communication skills.
- Proficiency in Arabic and English is required.
- Proficient in HRIS and Microsoft Office Suite.
- Strong organizational skills and attention to detail.
- Ability to maintain confidentiality and handle sensitive information.
- Problem-solving skills and the ability to work in a fast-paced environment.
- HR certification (*, SHRM-CP, PHR) is a plus.
متطلبات الوظيفة
- تتطلب ٢-٥ سنوات خبرة
وظائف مشابهة
قد يعجبك أيضاً
- وظائف ذات صلة بـ أخصائي عمليات موارد بشرية
- وظائف أخصائي عمليات موارد بشرية في الرياض
- وظائف أخصائي عمليات موارد بشرية في جدة
- وظائف أخصائي عمليات موارد بشرية في مكة المكرمة
- وظائف أخصائي عمليات موارد بشرية في الدمام
- وظائف أخصائي عمليات موارد بشرية في ابها
- وظائف موظف موارد بشرية في الرياض
- وظائف موظف موارد بشرية في جدة
- وظائف موظف موارد بشرية في مكة المكرمة
- وظائف موظف موارد بشرية في الخبر
- وظائف مدير موارد بشرية في الجبيل
- مجالات وظيفية أخرى في الرياض
- وظائف ممثل خدمة عملاء (كول سنتر) في الرياض
- وظائف مسؤول متجر إلكتروني في الرياض
- وظائف محضر قهوة (باريستا) في الرياض
- وظائف مندوب مبيعات في الرياض
- وظائف مساعد إداري في الرياض
- وظائف أخصائي تسويق في الرياض
- وظائف أخصائي مبيعات في الرياض
- وظائف مدير حسابات مالية في الرياض
- وظائف مصمم جرافيك في الرياض
- وظائف موظف موارد بشرية في الرياض
- استكشف الوظائف في أنحاء المملكة
- وظائف مصور فوتوغرافي في الهفوف
- وظائف مشرف خدمة عملاء في الرياض
- وظائف مشغل ماكينة في جدة
- وظائف مدير مكتب في جدة
- وظائف مساعد شخصي في الرياض
- وظائف أخصائي مكياج في الرياض
- وظائف مدير مبيعات اقليمي في الرياض
- وظائف محاسب رواتب في الدمام
- وظائف فني صيانة أجهزة كهربائية في جدة
- وظائف مهندس تخطيط عمراني في المدينة المنورة