img
نوع العقدنوع العقددوام كامل
طبيعة الوظيفةطبيعة الوظيفةبالموقع
الموقعالموقعالرياض
انضم إلى فريقنا كموظف موارد بشرية!

في فنادق ومنتجعات كراون بلازا، نقدر موظفينا فوق كل شيء. نبحث عن موظف موارد بشرية شغوف يفهم أهمية تعزيز ثقافة مكان العمل الإيجابية. ستتضمن مهمتك خلق بيئة تمكينية تعزز أداء الفريق وتوفر تجارب ضيوف لا تُنسى.

المسؤوليات اليومية:
  • إنشاء برامج للحفاظ على بيئة عمل إيجابية للموظفين.
  • إدارة مسح سنوي لرضا أعضاء الفريق.
  • ترحيب وتوجيه أعضاء الطاقم الجدد.
  • تطوير استراتيجيات مبتكرة لإلهام وتحفيز الفريق.
  • إدارة سجلات الموظفين مع ضمان الامتثال للقوانين والسياسات.

المتطلبات:
  • شهادة الثانوية العامة، التعليم الثانوي أو ما يعادلها.
  • سنتين من الخبرة ذات الصلة في الموارد البشرية أو ما يعادلها من التعليم والخبرة.
  • تفضل بعض الدورات الجامعية في الموارد البشرية، قانون العمل، أو مجال ذي صلة.
  • إجادة اللغة الإنجليزية؛ المعرفة بلغات أخرى ميزة إضافية.

مع IHG، ستستمتع براتب تنافسي بالإضافة إلى مزايا مصممة لدعم توازن حياتك العملية، بما في ذلك توفير الزي، خصومات الغرف، وتدريب موسع. نحن نحتفل بالتنوع ونشجع على بيئة عمل صحية وداعمة. انضم إلينا لإحداث فرق ضمن عائلتنا العالمية!

متطلبات الوظيفة

  • تتطلب ٢-٥ سنوات خبرة

وظائف مشابهة

موظف موارد بشرية

📣 إعلان

الحياة الأساسية

دوام كامل
انضم إلى فريقنا في CORE LIFE كموظف موارد بشرية!
كونك لاعبًا أساسيًا في قسم الموارد البشرية لدينا، ستدعم عملية إدماج الموظفين الجدد وتساعد في الحفاظ على سجلات الموظفين بكفاءة. ستتضمن دورك التنسيق مع الأقسام المختلفة لضمان سير عمليات الموارد البشرية بسلاسة، وتقديم الدعم لمشاركة الموظفين وأنشطة التدريب. ستساعد أيضًا في إعداد تقارير وموارد بشرية أساسية والمستندات أثناء تولي مهام موارد بشرية عشوائية يتم تعيينها من قبل الإدارة.

المسؤوليات:
  • دعم عملية إدماج الموظفين الجدد.
  • المساعدة في الحفاظ على سجلات الموظفين وقواعد بيانات الموارد البشرية بدقة.
  • التنسيق مع الأقسام المختلفة لضمان سير عمليات الموارد البشرية بسلاسة.
  • دعم مشاركة الموظفين وأنشطة التدريب.
  • المساعدة في إعداد تقارير وموارد بشرية والمستندات.
  • تقديم الدعم لمهام موارد بشرية عشوائية معينة من قبل الإدارة.

المؤهلات:
  • خريج جديد حاصل على درجة البكالوريوس في الموارد البشرية.
  • يجب ألا يكون مسجلاً في GOSI لمدة 12 شهرًا.
  • لم ينضم إلى برنامج تمهير من قبل.
  • مهارات تواصل ممتازة باللغة الإنجليزية.
  • متاح للانضمام على الفور.

breifcase0-1 سنة

locationالرياض

منذ 18 يوم

موظف موارد بشرية

📣 إعلان

استشارات احترافية للوقود

دوام كامل
Join Fuel Professional Consulting as an HR Officer – Executive Level
As an HR Officer, you will play a crucial role in executing and managing the daily HR operations, while ensuring compliance with Saudi Labor Law and company policies. This position requires a strong foundation in HR processes and platforms to support an efficient work environment.

Key Responsibilities:
  • Recruitment: Advertise vacancies, screen CVs, and manage interviews. Issue employment contracts electronically.
  • Employee Relations: Monitor attendance, maintain employee records, and issue HR letters.
  • Payroll & Social Insurance: Prepare monthly payroll, register employees in GOSI, and manage subscriptions.
  • Government Relations: Handle contracts, issuance and renewal of Iqamas and visas, and ensure Saudization compliance.
  • Reporting & Compliance: Prepare HR reports and ensure adherence to labor laws.

Qualifications & Experience:
  • Bachelor’s degree in Human Resources or related field.
  • Minimum of 5 years’ experience in HR.
  • Strong knowledge of Saudi Labor Law and government platforms.
  • Experience with HR/ERP systems (preferably Odoo).
  • Good command of English.

Skills:
  • High accuracy in HR tasks.
  • Strong communication and time management skills.
  • Problem-solving and decision-making abilities.
  • Commitment to confidentiality and professionalism.

Benefits:
Medical insurance.

breifcase2-5 سنة

locationالرياض

منذ 22 يوم

موظف موارد بشرية

📣 إعلان

Almarai - المراعي

دوام كامل
انضم إلى المراعي كموظف موارد بشرية
المراعي، هي أكبر شركة ألبان متكاملة رأسياً في العالم وأفضل علامة تجارية سريعة الاستهلاك في منطقة الشرق الأوسط وشمال أفريقيا، تبحث عن شخص موهوب لدعم قسم الموارد البشرية لدينا ضمن قسم سلسلة الإمداد. يقدم هذا الدور فرصة مثيرة لتكون جزءًا من فريق متعدد الجنسيات ديناميكي يساهم في نمو المراعي.

حول الدور
في هذا الدور، ستعمل على تحسين خدمات الموظفين من خلال:
  • مراجعة طلبات المزايا للموظفين، لضمان الالتزام بسياسات الشركة.
  • التحقق من طلبات المساعدة المالية للتأكد من أهلية الموظف.
  • تقييم مطالب الدعم التعليمي من حيث الدقة والامتثال.
  • مراجعة وثائق الرواتب للموظفين الجدد أو الذين في فترة التجربة لضمان معالجة الرواتب في الوقت المناسب.
  • تقييم طلبات الفصل والتسوية من حيث الاكتمال والامتثال للإجراءات.
  • مراجعة استئنافات الموظفين لضمان مبرراتها.
  • تقييم طلبات تغيير العقود وتجديدها من حيث الالتزام.
  • إعداد تقارير الأداء الشهرية والربع سنوية لدعم تخطيط الموارد البشرية.

المتطلبات
نبحث عن مرشحين لديهم:
  • درجة البكالوريوس في الموارد البشرية أو مجال ذي صلة.
  • يفضل 6 أشهر من الخبرة ذات الصلة.
  • إتقان اللغة الإنجليزية.

تقدم المراعي حزمة تنافسية تتضمن إجازات سخية، تغطية طبية، مكافآت اختيارية، فرص التدريب والتطوير. هذه هي فرصتك للانضمام إلى عمل عالمي ناجح ومتنامي مع حزمة تعويضات ومزايا ممتازة.

breifcase2-5 سنة

locationالرياض

منذ 22 يوم

قد يعجبك أيضاً