انضم إلى إمداد الخبرات كمدير متحف!نحن نسعى إلى قائد ديناميكي موجه نحو النتائج للإشراف على التميز الاستراتيجي والتشغيلي لمتحفنا. يتطلب هذا الدور المحوري فردًا لديه سجل حافل في الإدارة التشغيلية داخل المؤسسات الثقافية.
متطلبات الوظيفة:- درجة البكاليوس في إدارة الأعمال، إدارة الهندسة، أو مجال ذي صلة؛ يُفضل الحصول على درجة الماجستير أو خبرة معادلة.
- خبرة لا تقل عن 53 سنوات على الأقل في دور قيادي.
- خبرة في التخطيط الاستراتيجي والتنفيذ.
- قدرات قيادية واستراتيجية استثنائية.
- مهارات تواصل وتفاعل قوية.
- خبرة تحليلية وحل المشكلات.
- معرفة شاملة بقوانين الصحة والسلامة.
- خبرة في إدارة الميزانية وتخصيص الموارد.
مسؤوليات الوظيفة:- الإشراف على العمليات اليومية والتأكد من تقديم جميع الأقسام خدمات زوار عالية الجودة.
- تنسيق العمليات بين الأقسام لتحسين التواصل والتعاون.
- إدارة الموارد بشكل استراتيجي لدمج جميع وظائف المتحف.
- تحليل مؤشرات الأداء لتقييم النجاح التشغيلي.
- تطبيق معايير الصحة والسلامة للموظفين والزوار.
- تقييم أداء الموظفين والتوصية بفرص التطوير.
- قيادة المبادرات لزيادة الكفاءة التشغيلية وتفاعل الزوار.
حول إمداد الخبرات:تأسست في عام 2014 كفرع لشركة إلم، وتخصص إمداد الخبرات في حلول رأس المال البشري والأعمال. نحن نركز على تقديم خدمات عالية الجودة تعزز النمو والإنتاجية للأفراد والمنظمات.
