وظائف منسق موارد بشرية في السعودية

أكثر من 14 وظيفة منسق موارد بشرية في السعودية. تصفح تفاصيل الراتب، والوصف الوظيفي، وموقع الوظيفة. أنشئ سيرتك الذاتية وقدّم عليها الآن



img
منسق موارد بشرية

منسق موارد بشرية

📣 إعلانجديدة

شركة المعدات السعودية للديزل

دوام كامل
Join Us as an HR Coordinator at Saudi Diesel Equipment Company!

SDEC is a leading provider of equipment distribution and custom industrial solutions in Saudi Arabia, renowned for our customer-centric culture and dynamic product portfolio. In the role of HR Coordinator, you will play a vital part in managing various aspects of the HR function throughout the employee lifecycle, ensuring smooth communication and operations across the organization.

Main Responsibilities:
  • Oversee the recruitment process from requisition to onboarding.
  • Conduct employee check-ins during the probationary period for new hires.
  • Assist the HR Generalist in performance management by preparing documents and reviewing goals.
  • Screen resumes and applications within established criteria using the Applicant Tracking System (ATS).
  • Respond to employee requests via the HR Helpdesk according to existing policies.
  • Manage government relations tasks including exit re-entry, vacation pay, and flight tickets.
  • Guide employees through the offboarding process and collaborate with relevant departments.
  • Design and conduct employee engagement activities.
  • Utilize HR data from various systems to generate insights for decision-making.
  • Filing and managing HR documents efficiently.
  • Perform additional HR tasks as requested by the HR Manager.

Candidate Requirements:
  • Young Saudi national with at least a Diploma in Human Resources.
  • Minimum of 2 years of experience in Human Resources.
  • Strong knowledge of HR practices and processes.
  • Effective communication skills in both oral and written form.
  • Ability to thrive in a team environment.
  • Proficient in Office 365 Suite (Word, Excel, Outlook).
  • Experience using Oracle HCM and managing recruitment processes via ATS preferred.
  • Aptitude for analyzing HR data and fostering professional relationships.


We are excited to receive applications from dedicated individuals eager to contribute to the success of our HR team.

breifcase2-5 سنة

locationالدمام

منذ يوم واحد
منسق موارد بشرية

منسق موارد بشرية

📣 إعلان

كيماس-سا

دوام كامل
عن الدور: تسعى KMAS-SA إلى تعيين منسق موارد بشرية م Dedicated ومنظم للانضمام إلى فريقنا الديناميكي في جدة. إذا كنت فردًا متحمسًا تبحث عن بدء مسيرتك المهنية في الموارد البشرية، فهذه هي الفرصة المناسبة لك.

المسؤوليات الرئيسية:
  • المساعدة في وظائف الموارد البشرية المختلفة وتقديم الدعم لفريق الموارد البشرية.
  • تنسيق عمليات التوظيف والحفاظ على سجلات الموظفين.
  • استخدام Microsoft Excel لإدارة البيانات والتقارير.
  • التواصل بفعالية مع أعضاء الفريق والأقسام الأخرى.
  • إدارة الوقت بكفاءة وتحديد أولويات المهام تحت الضغط.

المتطلبات:
  • درجة بكاليوس.
  • خريج جديد مع خبرة تصل إلى سنة واحدة في الموارد البشرية.
  • الإجادة في Microsoft Excel.
  • مستوى متوسط من اللغة الإنجليزية أو أعلى.
  • مهارات قوية في التواصل والعمل الجماعي.
  • القدرة على العمل تحت الضغط مع مهارات تنظيمية قوية.

المزايا:
  • بيئة عمل احترافية وداعمة.
  • فرصة للتطوير الشخصي والمهني.
  • الانضمام الفوري متاح.

للتقديم، يرجى إرسال سيرتك الذاتية مع الموضوع (منسق موارد بشرية - جدة).

breifcase2-5 سنة

locationجدة

منذ 12 يوم
منسق موارد بشرية

منسق موارد بشرية

📣 إعلان

Bayut KSA - Bayut KSA

دوام كامل
انضم إلى بايوت السعودية كمنسق موارد بشرية!
كونه بوابة عقارية رائدة في المملكة، يكرس بايوت جهوده لربط ملايين المستخدمين وتقديم تجربة بحث استثنائية عبر الإنترنت. ستدعم وظيفتك كمنسق موارد بشرية فريق عمليات الموارد البشرية لدينا في مختلف المهام الإدارية ووظائف الاستقبال.

المسؤوليات الرئيسية:
  • التوجيه والانضمام الجديد: المساعدة في ورش العمل التعريفية، إعداد حزم الانضمام الجديدة، وإدارة بيانات الإدارة الخاصة بأوراق انضمام الأعضاء الجدد.
  • علاقات الناس: دعم شراكات الموارد البشرية من خلال معالجة استفسارات الموظفين حول السياسات والإجازات والتعويضات.
  • فصل الموظفين: إعداد أوراق الفصل وتسهيل العمليات.
  • التقارير وSLAs: الحفاظ على BambooHR، إدارة ملفات الموظفين رقميًا، والإشراف على أنظمة الموارد البشرية الداخلية.
  • متنوع: التعامل مع إدارة السفر، الحفاظ على وثائق التأمين الطبي، وتنفيذ مهام إدارية متنوعة.

المتطلبات:
  • درجة جامعية أو دبلوم في الموارد البشرية (اختياري)
  • 0-1 سنوات من الخبرة في وظيفة الموارد البشرية
  • 0-1 سنوات من الخبرة الإدارية
  • معرفة جيدة ببرنامج Microsoft Office
  • مهارات تواصل قوية باللغة الإنجليزية
  • قادر على العمل بشكل مستقل وتعاوني في مجموعة متنوعة
  • مدفوع للغاية واستباقي
  • القدرة على تحديد الأولويات وإدارة متطلبات العمل بفعالية

المزايا:
  • بيئة أداء عالية
  • تأمين صحي شامل
  • برامج المكافآت والتقدير
  • فرص التعلم والتطوير

breifcase2-5 سنة

locationجدة

منذ 14 يوم
منسق موارد بشرية

منسق موارد بشرية

📣 إعلان

أدفانسيس

دوام كامل
انضم إلى Advansys كمنسق موارد بشرية
Advansys هي مزود حلول ديناميكي يركز على تقديم حلول تكنولوجية ذكية ومودولية ومستدامة لتعزيز العمليات وتحسين تجارب العملاء. مع فريقنا المكون من أكثر من 400 مهندس ماهر، كنا في طليعة تقديم خدمات متميزة منذ تأسيسنا في عام 2014.

ملخص الوظيفة:
سيدعم منسق الموارد البشرية قسم الموارد البشرية في إدارة العمليات اليومية، وضمان الامتثال لقوانين العمل السعودية، وتوفير المساعدة الإدارية عبر التوظيف، وتوجيه الموظفين، ووثائق الموارد البشرية.

المسؤوليات الرئيسية:
  • الحفاظ على سجلات الموظفين الدقيقة وقواعد بيانات الموارد البشرية.
  • دعم برامج التوظيف والتوجيه للموظفين الجدد.
  • التعامل مع الاستفسارات المتعلقة بالموارد البشرية وتقديم الإرشادات حول سياسات الشركة.
  • ضمان الامتثال للوائح العمل السعودية ومعايير الشركة.
  • إعداد تقارير الموارد البشرية والمساعدة في تنسيق الرواتب.

المتطلبات:
  • درجة البكالوريوس في الموارد البشرية، إدارة الأعمال، أو مجال ذي صلة.
  • 1-2 سنة من الخبرة في الموارد البشرية، يفضل في المملكة العربية السعودية.
  • معرفة بقوانين العمل السعودية وأفضل الممارسات في الموارد البشرية.
  • مهارات تنظيمية وتواصل قوية.
  • إجادة استخدام MS Office وبرامج الموارد البشرية.

breifcase2-5 سنة

locationجدة

منذ 15 يوم
منسق موارد بشرية

منسق موارد بشرية

📣 إعلان

خدمات الأفراد المتكاملة المحدودة

دوام كامل
انضم إلى فريقنا كمنسق موارد بشرية!

نحن نبحث عن منسق موارد بشرية م Dedicated وماهر ليكون جزءًا من خدمات الأفراد المتكاملة المحدودة في جدة، المملكة العربية السعودية. توفر هذه الوظيفة فرصة مثيرة للعمل ضمن فريق ديناميكي أثناء المساعدة في إدارة رأس المال البشري لعملائنا.

المسؤوليات الرئيسية:
- إدارة عمليات التوظيف وضمان الامتثال لسياسات الموارد البشرية.
- بناء والحفاظ على العلاقات مع المرشحين والعملاء.
- استخدام كل من الإنجليزية والعربية للتواصل الفعال في المفاوضات.
- دفع عملية التوظيف في السوق السعودي، بما في ذلك البحث، والمقابلات، وتوظيف المرشحين.

المتطلبات:
  • سنتان إلى ثلاث سنوات من الخبرة في توظيف القوى العاملة أو الموارد البشرية.
  • مهارات ممتازة في التواصل والتفاوض.
  • الطلاقة في الإنجليزية والعربية.
  • رخصة قيادة سارية المفعول أمر ضروري.
  • الخبرة في السوق السعودي تعتبر ميزة.
  • درجة بكاليوس.

الموقع: جدة، المملكة العربية السعودية
التوفر: يُفضل الانضمام الفوري.

إذا كنت مهتمًا بهذه الفرصة المثيرة، يرجى إعداد سيرتك الذاتية ومشاركة توفرك.

breifcase2-5 سنة

locationجدة

منذ 28 يوم
منسق موارد بشرية

منسق موارد بشرية

📣 إعلانجديدة

شركة المعدات السعودية للديزل

دوام كامل
Join Us as an HR Coordinator at Saudi Diesel Equipment Company!

SDEC is a leading provider of equipment distribution and custom industrial solutions in Saudi Arabia, renowned for our customer-centric culture and dynamic product portfolio. In the role of HR Coordinator, you will play a vital part in managing various aspects of the HR function throughout the employee lifecycle, ensuring smooth communication and operations across the organization.

Main Responsibilities:
  • Oversee the recruitment process from requisition to onboarding.
  • Conduct employee check-ins during the probationary period for new hires.
  • Assist the HR Generalist in performance management by preparing documents and reviewing goals.
  • Screen resumes and applications within established criteria using the Applicant Tracking System (ATS).
  • Respond to employee requests via the HR Helpdesk according to existing policies.
  • Manage government relations tasks including exit re-entry, vacation pay, and flight tickets.
  • Guide employees through the offboarding process and collaborate with relevant departments.
  • Design and conduct employee engagement activities.
  • Utilize HR data from various systems to generate insights for decision-making.
  • Filing and managing HR documents efficiently.
  • Perform additional HR tasks as requested by the HR Manager.

Candidate Requirements:
  • Young Saudi national with at least a Diploma in Human Resources.
  • Minimum of 2 years of experience in Human Resources.
  • Strong knowledge of HR practices and processes.
  • Effective communication skills in both oral and written form.
  • Ability to thrive in a team environment.
  • Proficient in Office 365 Suite (Word, Excel, Outlook).
  • Experience using Oracle HCM and managing recruitment processes via ATS preferred.
  • Aptitude for analyzing HR data and fostering professional relationships.


We are excited to receive applications from dedicated individuals eager to contribute to the success of our HR team.

breifcase2-5 سنة

locationالخبر

منذ يوم واحد
منسق موارد بشرية

منسق موارد بشرية

📣 إعلان

Bayut KSA - Bayut KSA

دوام كامل
Join Bayut KSA as an HR Coordinator!
As a leading property portal in the Kingdom, Bayut is dedicated to connecting millions of users and offering them an exceptional online search experience. Your role as an HR Coordinator will support our HR Operations team in various administrative tasks and front desk functions.

Key Responsibilities:
  • Onboarding & New Joiner: Assist with induction workshops, prepare new joiner packs, and manage data administration of new joiner paperwork.
  • People Relationships: Support HR partnerships by addressing employee questions on policies, leaves, and compensation.
  • Offboarding: Prepare offboarding paperwork and facilitate processes.
  • Reporting & SLAs: Maintain BambooHR, manage employee files digitally, and oversee internal HR systems.
  • Miscellaneous: Handle travel administration, maintain medical insurance documents, and execute various administrative duties.

Requirements:
  • Graduate Degree of diploma in HR (optional)
  • 0-1 years of experience in HR function
  • 0-1 years of administrative experience
  • Good knowledge of Microsoft Office
  • Strong communication skills in English
  • Able to work independently and cooperatively in a diverse group
  • Highly motivated and proactive
  • Ability to prioritize and manage work requirements effectively

Benefits:
  • High-performing environment
  • Comprehensive health insurance
  • Rewards and recognition programs
  • Learning and development opportunities

breifcase2-5 سنة

locationالخبر

منذ 14 يوم
منسق موارد بشرية

منسق موارد بشرية

📣 إعلان

كيماس-سا

دوام كامل
عن الدور: تسعى KMAS-SA إلى البحث عن منسق موارد بشرية م dedicated و منظم للانضمام إلى فريقنا الديناميكي في جدة. إذا كنت فردًا متحمسًا يتطلع إلى بدء مسيرته المهنية في مجال الموارد البشرية، فهذه هي الفرصة المناسبة لك.

المسؤوليات الرئيسية:
  • المساعدة في وظائف الموارد البشرية المختلفة وتقديم الدعم لفريق الموارد البشرية.
  • تنسيق عمليات التوظيف والحفاظ على سجلات الموظفين.
  • استخدام Microsoft Excel لإدارة البيانات وإعداد التقارير.
  • التواصل بفعالية مع أعضاء الفريق والأقسام الأخرى.
  • إدارة الوقت بكفاءة وتحديد أولويات المهام تحت الضغط.

المتطلبات:
  • شهادة بكاليوس.
  • خريج جديد مع خبرة تصل إلى عام واحد في الموارد البشرية.
  • إجادة استخدام Microsoft Excel.
  • مستوى متوسط من الإنجليزية أو أعلى.
  • مهارات التواصل والعمل الجماعي القوية.
  • القدرة على العمل تحت الضغط مع مهارات تنظيم قوية.

المزايا:
  • بيئة عمل مهنية وداعمة.
  • فرصة للتطوير الشخصي والمهني.
  • الانضمام الفوري متاح.

للتقديم، يرجى إرسال سيرتك الذاتية مع الموضوع (منسق موارد بشرية - جدة).

breifcase2-5 سنة

locationمكة المكرمة

منذ 12 يوم
منسق موارد بشرية

منسق موارد بشرية

📣 إعلان

Bayut KSA - Bayut KSA

دوام كامل
Join Bayut KSA as an HR Coordinator!
As a leading property portal in the Kingdom, Bayut is dedicated to connecting millions of users and offering them an exceptional online search experience. Your role as an HR Coordinator will support our HR Operations team in various administrative tasks and front desk functions.

Key Responsibilities:
  • Onboarding & New Joiner: Assist with induction workshops, prepare new joiner packs, and manage data administration of new joiner paperwork.
  • People Relationships: Support HR partnerships by addressing employee questions on policies, leaves, and compensation.
  • Offboarding: Prepare offboarding paperwork and facilitate processes.
  • Reporting & SLAs: Maintain BambooHR, manage employee files digitally, and oversee internal HR systems.
  • Miscellaneous: Handle travel administration, maintain medical insurance documents, and execute various administrative duties.

Requirements:
  • Graduate Degree of diploma in HR (optional)
  • 0-1 years of experience in HR function
  • 0-1 years of administrative experience
  • Good knowledge of Microsoft Office
  • Strong communication skills in English
  • Able to work independently and cooperatively in a diverse group
  • Highly motivated and proactive
  • Ability to prioritize and manage work requirements effectively

Benefits:
  • High-performing environment
  • Comprehensive health insurance
  • Rewards and recognition programs
  • Learning and development opportunities

breifcase2-5 سنة

locationمكة المكرمة

منذ 14 يوم
منسق موارد بشرية

منسق موارد بشرية

📣 إعلان

أدفانسيس

دوام كامل
انضم إلى أدفانسيس كمنسق موارد بشرية
أدفانسيس هي مزود حلول ديناميكي يركز على تقديم حلول تكنولوجيا ذكية ومر modular ومستدامة لتعزيز العمليات وتحسين تجارب العملاء. مع فريقنا المكون من أكثر من 400 مهندس ماهر، كنا في طليعة تقديم خدمات متميزة منذ تأسيسنا في عام 2014.

ملخص الوظيفة:
سيدعم منسق الموارد البشرية قسم الموارد البشرية في إدارة العمليات اليومية، وضمان الامتثال لقوانين العمل السعودية، وتقديم المساعدة الإدارية عبر التوظيف، وتوجيه الموظفين، ووثائق الموارد البشرية.

المسؤوليات الرئيسية:
  • الحفاظ على سجلات الموظفين الدقيقة وقواعد بيانات الموارد البشرية.
  • دعم برامج التوظيف والتوجيه للموظفين الجدد.
  • التعامل مع الاستفسارات المتعلقة بالموارد البشرية وتقديم الإرشادات حول سياسات الشركة.
  • ضمان الامتثال للوائح العمل السعودية ومعايير الشركة.
  • إعداد تقارير الموارد البشرية والمساعدة في تنسيق كشوف الرواتب.

المتطلبات:
  • درجة البكالوريوس في الموارد البشرية أو إدارة الأعمال أو مجال ذي صلة.
  • 1-2 سنوات من الخبرة في الموارد البشرية، ويفضل في المملكة العربية السعودية.
  • معرفة بقوانين العمل السعودية وأفضل ممارسات الموارد البشرية.
  • مهارات تنظيمية وتواصل قوية.
  • إجادة استخدام MS Office وبرامج الموارد البشرية.

breifcase2-5 سنة

locationالرياض

منذ 15 يوم