انضم إلى شركة جال الدولية المحدودة كمسؤول توظيف!نحن نبحث عن مسؤول توظيف نشط ومتحمس لمساعدتنا في جذب أفضل المواهب بما يتماشى مع أهداف منظمتنا. في شركة جال الدولية، وهي شركة رائدة في قطاع النفط والغاز، ستلعب دورًا حيويًا في بناء قنوات مواهب قوية وضمان عملية توظيف سلسة.
المسؤوليات الرئيسية:- البحث وتحديد المرشحين المحتملين من خلال منصات مثل لينكد إن، ولوحات الوظائف، والشبكات المهنية.
- الحفاظ على قاعدة قوية من المرشحين لاحتياجات التوظيف الحالية والمستقبلية.
- فرز السير الذاتية واختيار المرشحين وفقًا لمتطلبات الوظيفة.
- إجراء التواصل الأولي والمقابلات التمهيدية.
- التعاون مع مديري التوظيف لتحديد متطلبات الدور.
- إدارة بيانات المرشحين في نظام تتبع الطلبات.
- تتبع وتحسين مقاييس واستراتيجيات البحث.
- دعم حملات التوظيف والحفاظ على علامة صاحب العمل.
المتطلبات الدنيا:- درجة بكاليوس في الموارد البشرية أو إدارة الأعمال أو مجال ذي صلة.
- من 2 إلى 4 سنوات من الخبرة في البحث عن المواهب أو استقطابها.
- إلمام قوي بموقع لينكد إن للموظفين وبوابات الوظائف.
- تفضل الخبرة في البحث عن الأدوار التقنية أو الهندسية أو المؤسسية.
- مهارات تواصل وشبكات ممتازة.
المهارات المفضلة:- تقنيات بحث Boolean قوية.
- معرفة بأنظمة ATS.
- القدرة على إدارة متطلبات الوظائف المتعددة.
- مهارات تحليلية وتنظيمية قوية.
- إجادة اللغة الإنجليزية؛ اللغة العربية ميزة إضافية.
الخبرة المفضلة:- خبرة في قطاعات النفط والغاز أو الهندسة.
- خبرة في الأسواق المحلية والدولية للمرشحين.
