وظائف الجبيل

• راتب شهري قدره 4000 ريال بالإضافة إلى 1000 ريال حوافز شهرية
• دوام فترة واحدة
• تأمينات اجتماعية
• تأمين طبي للموظف والزوجة والأبناء
• إجازة أسبوعية

• سكن في الجبيل.
• خبرة لا تقل عن سنتين في نفس المجال.

• التخطيط وتنفيذ الحملات والأنشطة التسويقية الميدانية داخل المجتمع.
• بناء شراكات مع الجهات المحلية (مدارس، نوادي، شركات، فعاليات).
• تمثيل العيادة في المعارض والفعاليات والمناسبات.
• استقطاب عملاء جدد وتحويل المهتمين إلى زيارات فعلية للعيادة.
• التنسيق مع فريق التسويق الداخلي لتنفيذ الحملات والعروض.
• متابعة نتائج الأنشطة الميدانية ورفع تقارير دورية بالأداء.
• تعزيز صورة العلامة التجارية وبناء علاقة إيجابية مع العملاء.
• اقتراح أفكار إبداعية لزيادة الانتشار داخل المجتمع.

• مراقبة الموقع والحفاظ على الأمن والسلامة.
• التعامل مع الحالات الطارئة وفق الإجراءات المتبعة.
• إعداد التقارير الأمنية ورفعها للإدارة.
• التأكد من تطبيق سياسات الأمن والسلامة.

• أن يكون المتقدم سعودي الجنسية.
• أن يكون من سكان (القطيف، الجبيل، الدمام، صفوى).
• خبرة في مجال الحراسات الأمنية.
• الالتزام والانضباط في العمل.
• القدرة على تحمل ضغط العمل والعمل بنظام الورديات.

• بيئة عمل مستقرة.
• فرص للتطوير والتدريب.
• العمل ضمن مشروع كبير (أرامكو).
• إمكانية اكتساب خبرة ميدانية.

• تقديم خدمة مميزة للعملاء.
• مساعدة العملاء في اختيار المنتجات المناسبة.
• تحقيق أهداف المبيعات المحددة.

• أن تكون المتقدمة سعودية.
• خبرة سابقة في مجال المبيعات تعتبر ميزة.

• تقديم استشارات مبيعات للعملاء.
• استخدام الحاسب الآلي لإتمام عمليات البيع.
• التواصل الفعال مع العملاء وبناء علاقات معهم.

• درجة الثانوية العامة أو ما يعادلها.
• لا تشترط وجود خبرة سابقة.
• يفضل من لديه تدريب أو تعليم إضافي في مجال المبيعات أو خدمة العملاء.

• الدوام 6 أيام في الأسبوع.
• الاستعداد للعمل بساعات مرنة تشمل المساء وعطلات نهاية الأسبوع.

• الرياض
• الخبر
• الدمام
• جدة
• مكة المكرمة
• الأحساء
• القصيم
• الخرج
• المدينة المنورة
• الطائف
• تبوك
• خميس مشيط
• أبها
• القطيف
• حفر الباطن
• حائل
• نجران
• الجبيل
• ينبع
• عرعر
• جازان
• الباحة
• الدوادمي
• المجمعة
• سكاكا
• محايل عسير

• راتب مجزي
• دوام (فترة واحدة)
• تأمينات اجتماعية
• تأمين طبي
• إجازة أسبوعية

الاهتمام بالمنطقة الامامية واستقبال الزبائن
التواصل مع الفرع في الجبيل
او الذهاب للفرع لتقديم السيره الذاتيه

• إجراء فحوصات للمعدات والأدوات وظروف العمل لضمان الامتثال لمعايير السلامة.
• مراقبة الفرق أثناء العمليات والإبلاغ عن أي نقص في ممارسات السلامة.
• فحص ظروف الخنادق والأنفاق، وتقديم توصيات بشأن تدابير السلامة لمنع الحوادث.
• التحقيق في الحوادث ووضع تدابير وقائية لتحسين السلامة في المستقبل.
• ضمان الامتثال لجميع إجراءات SHE (السلامة، الصحة، البيئة) أثناء العمل.
• تشجيع الإبلاغ عن الأفعال والظروف غير الآمنة لتحسين سلامة مكان العمل.

• خبرة لا تقل عن 8 سنوات في صيانة النفط والغاز مع شهادة الثانوية العامة أو 6 سنوات مع دبلوم.
• فهم تقني قوي للوظائف المتعلقة بالسلامة.
• إجادة مهارات الاتصال والقيادة.
• القدرة على التعامل مع الضغط وحل المشكلات بشكل استراتيجي.

• قيادة، والإشراف، وتنسيق أنشطة فريق فني الصيانة.
• ضمان الامتثال لخطة الصيانة الوقائية.
• أداء الصيانة والإصلاحات في الموقع على أنظمة كهربائية مختلفة بما في ذلك المولدات والمحولات والمحركات.
• تقديم تقارير تقدم منتظمة إلى مشرف صيانة المنطقة.
• تطبيق أفضل الممارسات وإجراءات السلامة في أعمال الصيانة.

• الحفاظ على وضمان تدفق الإنتاج لخط البثق.
• إكمال خطط الإنتاج ضمن الإطار الزمني المخطط.
• التحقق من مخرجات الإنتاج مقابل المواصفات.
• ضمان جودة المنتجات وفقًا لخطة الجودة.
• تحديد الأهداف اليومية والأسبوعية والشهرية، والتواصل مع الموظفين بشأنها.

• درجة البكالوريوس أو الدبلوم في الإنتاج أو مجال ذي صلة.
• معرفة جيدة بعمليات آلات تشكيل بثق الألواح.
• خبرة سابقة مع خطوط البثق.
• القدرة على إدارة وقيادة فريق من 20 موظفًا أو أكثر.

• الإشراف على الإقامة وخدمات الطعام في المخيم لتلبية معايير الشركة.
• التنسيق مع فرق الطعام والتنظيف لضمان جودة وتوقيت تسليم الخدمة.
• ضمان الالتزام بسياسات الصحة والسلامة والنظافة داخل المخيم.
• إدارة اللوجستيات المتعلقة بمعدات المخيم والمخزون.
• التعامل بسرعة مع القضايا أو الشكاوى التي يثيرها سكان المخيم.
• الإشراف على توظيف وتدريب وتقييم أداء موظفي المخيم.
• إعداد التقارير التشغيلية واقتراح التحسينات.

• حد أدنى 5 سنوات من الخبرة كرئيس مخيم أو في دور مشابه.
• معرفة قوية بعمليات المخيم وخدمات الطعام.
• مهارات قيادية وشخصية استثنائية.
• القدرة على إدارة فرق متعددة بكفاءة.
• فهم جيد للوائح الصحة والسلامة.
• قدرات ممتازة في حل المشكلات والتواصل.
• المرونة للعمل في بيئة المخيم والتعامل مع الطوارئ.

• تطوير وتطبيق بروتوكولات السلامة المحددة لعمليات الإغلاق والتحول.
• إجراء تفتيشات الموقع، وتقييمات المخاطر، وتدقيقات السلامة لضمان الامتثال للوائح السلامة.
• قيادة التحقيقات في الحوادث، وتنفيذ إجراءات تصحيحية لمنع تكرارها.
• تقديم التدريب على السلامة وبرامج الوعي للموظفين والمقاولين.
• الحفاظ على سجلات السلامة الدقيقة وإعداد التقارير اللازمة للإدارة والوكالات التنظيمية.
• تقديم المشورة للإدارة بشأن جميع الأمور المتعلقة بالسلامة والمشاركة في التخطيط للاستجابة للطوارئ.
• تعزيز ثقافة السلامة والتحسين المستمر داخل المؤسسة.

• درجة البكاليوس في السلامة أو العلوم البيئية أو الهندسة أو أي مجال ذي صلة مفضل.
• خبرة لا تقل عن 5-7 سنوات في وظائف السلامة ضمن صناعة النفط والغاز.
• معرفة قوية بمعايير السلامة الصناعية واللوائح وأفضل الممارسات.
• الشهادات مثل NEBOSH أو OSHA أو ما يعادلها مرغوبة للغاية.
• مهارات تواصل وقيادة وحل المشكلات ممتازة.
• القدرة على العمل بفعالية في بيئات الضغط العالي مع إدارة مهام متعددة.

• الإشراف على أنشطة التنظيف اليومية للحفاظ على النظافة والصيانة المناسبة للغرف والمساحات المشتركة.
• تنسيق وجدولة نوبات موظفي التنظيف لتلبية الاحتياجات التشغيلية.
• تفقد أماكن الإقامة والمناطق العامة بانتظام لضمان الالتزام بمعايير الصحة.
• إدارة المخزون وطلب مستلزمات التنظيف والمعدات.
• تدريب وتحفيز وتقييم أداء موظفي التنظيف.
• ضمان الامتثال للوائح الصحة والسلامة والبيئة.
• معالجة شكاوى أو مخاوف الضيوف المتعلقة بخدمات التنظيف بسرعة.
• إعداد تقارير عن عمليات التنظيف واقتراح تحسينات.

• خبرة لا تقل عن 3-5 سنوات في إشراف خدمات التنظيف، ويفضل في بيئات معسكرات أو مرافق سكنية.
• معرفة جيدة بأساليب ومواد وأدوات التنظيف.
• مهارات قيادية قوية مع القدرة على إدارة وتحفيز فريق.
• مهارات تنظيمية وتواصل ممتازة.
• اهتمام بالتفاصيل والتزام بالحفاظ على معايير الصحة.
• القدرة على التعامل مع مهام متعددة وحل المشكلات بكفاءة.
• المعرفة بلوائح الصحة والسلامة المتعلقة بخدمات التنظيف.

• إدارة وتحديث ملفات وبيانات الموظفين.
• إعداد العقود والخطابات الإدارية (تعيين، تجديد، إنذار، إخلاء طرف).
• متابعة الحضور والانصراف والإجازات.
• استخدام البريد الإلكتروني في المراسلات الرسمية ومتابعة الطلبات.
• إعداد تقارير الموارد البشرية باستخدام Excel وWord.
• إدخال البيانات ومتابعتها على الأنظمة الداخلية.
• إدارة حسابات الشركة على المنصات الحكومية (منصة قوى - منصة مقيم - التأمينات الاجتماعية).
• دعم عمليات التوظيف (تنسيق المقابلات، متابعة المتقدمين).
• التنسيق مع الإدارات الأخرى لتلبية احتياجات الموظفين.

• مهارات ممتازة في التواصل وخدمة العملاء.
• يفضل من سكان المنطقة الشرقية (الجبيل الصناعية).

• درجة البكالوريوس في الهندسة الميكانيكية، الهندسة الكهربائية، أو إدارة الأعمال، ماجستير في إدارة الأعمال يُعتبر ميزة.
• خبرة لا تقل عن 4-15 سنوات في المبيعات والدعم الفني في مجال المعدات الدوارة.
• معرفة قوية بالمعدات مثل المضخات والضواغط والتوربينات.

• مهارات قوية في المبيعات وتفاوض فعال مع العملاء.
• قدرة على إعداد عروض فنية وتجارية.
• مهارات تواصل ممتازة وقدرة على تقديم العروض الفنية بشكل احترافي.

• تحديد احتياجات العملاء واقتراح الحلول التقنية المناسبة.
• العمل بشكل وثيق مع الشركات الهندسية والمؤسسات الصناعية.
• تقديم الدعم والمساعدة المطلوبة في مجالات التدريب والصيانة.