img
الراتبالراتب 4,000 SR / شهرياً
نوع العقدنوع العقددوام كامل
طبيعة الوظيفةطبيعة الوظيفةبالموقع
الموقعالموقعالخبر
انضم إلى مجموعة تاكارا للضيافة كمدير موارد بشرية لدينا!
نحن مجموعة ضيافة سعودية سريعة النمو تضم علامات تجارية بارزة مثل تاكارا وزيبة وسولد أوت. مهمتنا هي إعادة تعريف تجارب تناول الطعام الفاخرة وخدمات الوجبات السريعة عبر منطقة الشرق الأوسط.

أثر عملك
كمدير موارد بشرية، ستلعب دورًا حيويًا في تشكيل أهم أصولنا - موظفينا. ستعمل على تعزيز ثقافة التميز والامتثال والابتكار عبر قوتنا العاملة المتنوعة.

المسؤوليات الرئيسية:
  • بطل الثقافة: تنفيذ قيمنا الأساسية من خلال مبادرات المشاركة وتطوير القيادة.
  • وصي الامتثال: ضمان الالتزام بقوانين العمل السعودية ومعايير الصحة والسلامة.
  • مهندس الأداء: تطوير مؤشرات الأداء وبرامج تطوير المهارات لفريقنا.
  • ملاح الأزمات: معالجة مشاكل علاقات الموظفين المعقدة بعدل.

أنت مناسب تماماً إذا كان لديك:
  • 5+ سنوات في قيادة الموارد البشرية، ويفضل في الضيافة/المأكولات والمشروبات.
  • خبرة في قوانين العمل السعودية.
  • نجاح مثبت في تقليل معدل الدوران وتعزيز علامة صاحب العمل.
  • طلاقة في العربية والإنجليزية.
  • شغف بشأن تعزيز مكان عمل مزدهر.

لماذا تنضم إلينا؟
  • كن جزءًا من ثورة طهي.
  • اجعل أثرًا مباشرًا على قصة نموانا.
  • استمتع بمزايا تنافسية تشمل التأمين الصحي وفرص التقدم الوظيفي.

هل أنت مستعد لتشكيل مستقبل مواهب الضيافة؟ قدّم الآن!

متطلبات الوظيفة

  • للسعوديين فقط
  • لا تتطلب خبرة

وظائف مشابهة

مدير موارد بشرية

📣 إعلان

مجموعة تاكورا للضيافة

دوام كامل
انضم إلى فريق THG (مجموعة تاكارا للضيافة)
THG هي رائدة رائدة في صناعة الضيافة في المملكة العربية السعودية، ملتزمة بتقديم تجارب تناول طعام استثنائية مع ضمان رضا العملاء التام. نحن نبحث عن مدير موارد بشرية ليكون جزءاً حيوياً من فريقنا في الخبر.

نظرة عامة عن الدور:
تتضمن هذه الوظيفة بدوام كامل، العمل في الموقع بالإشراف على جميع ممارسات وعمليات الموارد البشرية. تشمل المسؤوليات الرئيسية:
  • توظيف وتدريب الموظفين
  • مراقبة الأداء وإدارة تفاعل الموظفين
  • التعامل مع الاستفسارات المتعلقة بالموارد البشرية
  • ضمان الامتثال للوائح العمل
  • خلق بيئة عمل إيجابية لتعزيز الرضا والتفاعل

المؤهلات:
  • مهارات مثبتة في إدارة الموارد البشرية والعلاقات مع الموظفين
  • خبرة في التوظيف، والتوظيف، والتدريب
  • قدرات تحليلية وحل المشكلات قوية
  • مهارات تواصل بين شخصية ممتازة
  • القدرة على الازدهار في بيئة سريعة الوتيرة
  • الخبرة في صناعة الضيافة تعتبر ميزة إضافية
  • درجة بكاليوس في الموارد البشرية، إدارة الأعمال، أو مجال ذي صلة

إذا كنت مستعداً للقيادة بشغف وإحداث فرق في قطاع الضيافة، ندعوك للتقديم ومساعدتنا في تحقيق هدفنا في أن نصبح بالكامل صناعة سعودية.

breifcase0-1 سنة

locationالخبر

منذ 26 يوم