موظف موارد بشرية

• متابعة الحضور والانصراف، تحديث بيانات الموظفين وأرشفة مستنداتهم.
• إعداد التقارير الدورية وتفعيل المبادرات الحكومية.
• تنسيق تدريب الموظفين وإعداد كشوفات الرواتب.
• إجادة التعامل مع الموظفين.
• معرفة جيدة بالتعامل مع المواقع الحكومية..

استقبال العملاء والرد على استفساراتهم واصدار فواتير

دعم لفترة مؤقتة في تنفيذ عمليات التوظيف، بما يشمل الإعلان عن الوظائف، فرز السير الذاتية، والتنسيق للمقابلات، لضمان استقطاب المرشحين المناسبين بكفاءة وسرعة.

المهام والمسؤوليات:

• إعداد ونشر إعلانات الوظائف في المنصات المناسبة.
• فرز السير الذاتية واختيار المرشحين المتوافقين مع متطلبات الوظيفة.
• التواصل مع المرشحين لترتيب المواعيد وإجراء المقابلات.
• حضور المقابلات والمساهمة في تقييم المرشحين.