وظائف أخصائي عمليات موارد بشرية في تبوك

أكثر من 5 وظيفة أخصائي عمليات موارد بشرية في تبوك. تصفح تفاصيل الراتب، والوصف الوظيفي، وموقع الوظيفة. أنشئ سيرتك الذاتية وقدّم عليها الآن



img
أخصائي عمليات موارد بشرية

أخصائي عمليات موارد بشرية

📣 إعلان

شركة رامز القابضة

دوام كامل
إنضم إلى فريق Ramez Holding Company كأخصائي موارد بشرية!

يعتبر أخصائي الموارد البشرية جزءًا أساسيًا من أي منظمة، حيث يلعب دورًا حيويًا في إدارة وتطوير القوى العاملة. في هذا الدور، سيكون لديك الفرصة للعمل في بيئة ديناميكية داخل قطاع السوبر ماركت والتجزئة، مما يتطلب مهارات متعددة في التعامل مع الأفراد وإدارة العمليات. ستركز على تحسين الأداء الوظيفي وتعزيز بيئة العمل الإيجابية، مما يسهم في تحقيق أهداف الشركة.

المسؤوليات:
  • التجهيز والمشاركة في إجراءات المقابلات الوظيفية, القيام بكافة إجراءات التوظيف لحين قبول ومباشرة الموظفين.
  • مراجعة الموازنات العددية للفروع والعمل على مطابقتها وسد شواغرها.
  • المتابعة اليومية للحصول على الوثائق والبيانات المطلوبة من والى الفروع لمختلف عمليات شؤون الموظفين.
  • استقبال شكاوى الموظفين والعمل على حلها والرفع للإدارة بها.
  • إنشاء واستكمال وترتيب وأرشفة الملفات الورقية للموظفين الجدد والمستمرين.
  • متابعة مواعيد الفحص الطبي للعاملين.
  • المتابعة العامة لضمان اكتمال العمليات المتعلقة بالموظفين.
  • المراجعات الميدانية للجهات الخارجية ذات العلاقة.
  • إعداد مستندات الإضافة والحذف للتأمين الصحي للموظفين.
  • أرشفة المراسلات والمستندات الخاصة بالموظفين.
  • متابعة حركة دوام الموظفين.
  • تجهيز الكشوفات والبيانات المطلوبة للتقارير المتعلقة بإدارة الموارد البشرية.
  • أي مهام أخرى تطلبها ظروف العمل.

المؤهلات والخبرات:
  • دبلوم موارد بشرية كحد أدنى، ويفضل بكالوريوس في الموارد البشرية.
  • خبرة لا تقل عن 3 سنوات في عمليات الموارد البشرية.

المهارات:
  • الإلمام التام بلوائح وقوانين العمل في السعودية.
  • مهارات في العمليات التحليلية والحسابية.
  • إجادة اللغة العربية والإنجليزية.
  • مهارات الاتصال والتواصل الفعال.
  • قدرة على تحليل البيانات وإعداد التقارير.

الصفات الشخصية:
  • تنظيم وإدارة الوقت بكفاءة.
  • اللباقة وحسن المظهر.
  • محافظ على سرية البيانات ومعلومات العمل.

breifcase0-1 سنة

locationتبوك

منذ 21 يوم
أخصائي عمليات موارد بشرية

أخصائي عمليات موارد بشرية

📣 إعلانجديدة

البحر الأحمر العالمي

دوام كامل
Join a Purpose-Driven Company
As an HR Operations Specialist for Red Sea Global, you'll play a vital role in supporting workforce administration processes crucial for a transformative vision in Saudi Arabia. We are dedicated to quality craftsmanship, exceptional service, and sustainable development, aligning our operations with the Kingdom’s Vision 2030.

Job Responsibilities:
  • Maintain and update employee records following internal policies and regulatory requirements.
  • Administer employee services including Qiwa management and health insurance coordination.
  • Manage employment lifecycle changes such as promotions, transfers, and terminations.
  • Address employee relations issues, ensuring fair and compliant practices.
  • Ensure adherence to HR policies and labor law, supporting audits and preparing reports.
  • Facilitate offboarding processes for departing employees.
  • Respond to HR-related inquiries promptly and professionally.
  • Monitor employee attendance and report relevant statistical data.
  • Collaborate with Finance to resolve payroll discrepancies.

Qualifications:
  • Bachelor’s degree in Human Resources, Business Administration, or related field.
  • 47 years’ experience in HR operations or generalist roles.
  • Strong understanding of labor laws and HR best practices.
  • Proficiency in SAP SuccessFactors and Microsoft Office, particularly Excel.
  • Excellent attention to detail and organizational skills.
  • Strong interpersonal and communication skills.

Benefits:
  • Medical insurance

breifcase0-1 سنة

locationتبوك

منذ 3 أيام
أخصائي عمليات موارد بشرية

أخصائي عمليات موارد بشرية

📣 إعلانجديدة

مجموعة بلازا بريموم

دوام كامل
انضم إلى Plaza Premium Group كمدير موارد بشرية!
مرحبًا بك في Plaza Premium Group، الرائد العالمي في خدمات المطار، المكرس لـ 'جعل السفر أفضل'. نحن نبحث عن مدير موارد بشرية شغوف للإشراف على عملياتنا في مطار البحر الأحمر الدولي. ستلعب دورًا حيويًا في دعم فريقنا وضمان سير العمليات الإدارية بسلاسة.

نطاق العمل:
بصفتك مدير موارد بشرية، تشمل مسؤولياتك:
  • الإشراف على الموظفين الإداريين والكتّاب، بما في ذلك موظفي الإدارة وحراس المكاتب.
  • إدارة ترتيبات سفر الموظفين، بما في ذلك تذاكر الطيران، والإقامة، والتأشيرات، وتأمين السفر.
  • الحفاظ على شقق الشركة في حالة ممتازة.
  • تنسيق الاجتماعات السنوية لتدفق المعلومات الفعال.
  • التعامل مع الرواتب، وإدارة الإجازات، وإدارة المزايا.
  • الإشراف على عملية التوظيف من البداية إلى النهاية.
  • ترتيب بطاقات الموظفين وتصاريح المطار.
  • حل الاستفسارات التشغيلية اليومية من الموظفين.
  • إدارة عمليات الخروج وإجراء مقابلات الخروج.
  • الحفاظ على قاعدة بيانات إلكترونية محدثة لجميع الموظفين.
  • إعداد تقارير و لوحات معلومات شهرية للموارد البشرية.

متطلبات الوظيفة:
نحن نبحث عن مرشحين يلبون المعايير التالية:
  • حامل شهادة في إدارة الأعمال أو التخصصات ذات الصلة بالموارد البشرية.
  • خبرة عمل لا تقل عن 3 سنوات في نفس المجال.
  • مهارات تواصل وتقديم ممتازة.
  • عقلية تحليلية وحل مشكلات قوية.
  • قادر على العمل الجماعي ولديه قدرات قيادية.
  • متمكن في تطبيقات MS وطليق في اللغة الإنجليزية كتابةً وتحدثًا.
  • موجه نحو النتائج مع مهارات تخطيط وتنظيم قوية.

كن جزءًا من فريق شغوف يعيد تعريف الضيافة في المطارات. قدم طلبك اليوم!

breifcase0-1 سنة

locationتبوك

منذ 6 أيام