هدف الوظيفة: الحفاظ على الأنشطة اليومية العامة والخاصة بالقسم في المتجر، بما في ذلك معالجة المنشورات، واستلام وتوزيع المستلزمات، وإجراء الجرد وأنشطة التحكم في الجرد، وإدارة الطلبات الشرائية والتغييرات المحتملة.
مجالات المساءلة الرئيسية:- عملية المتجر: استلام، التعامل مع وتخزين المواد، الأدوات، الأصول والمعدات.
- تحديث سجلات الجرد.
- ترميز المواد.
- تسجيل وصيانة التقارير الشهرية عن الأصول.
- قسائم الاستلام.
- التدبير المنزلي وإجراءات السلامة للمواد القابلة للاشتعال.
إدارة المواد:- استلام المواد في منطقة الاستقبال بالمخزن.
- التحقق من ملاحظات التسليم، قوائم التعبئة، ملاحظات النقل، وما إلى ذلك.
- إصدار المواد حسب الطلب.
- تحديث يومي للمواد المصدرة مؤقتاً.
مساءلة الدور:- كفاءة الموارد البشرية: التواصل بشكل فعال مع الزملاء والمشرفين وإظهار الانفتاح على التوجيهات والتعليقات.
- التسليم: استخدام الأدوات والآلات بكفاءة ضمن قيود التكلفة والوقت.
- حل المشكلات: المساعدة في حل أي مشاكل ذات صلة وتصعيد المشاكل التشغيلية المعقدة.
- الجودة: تنفيذ معايير الجودة للمنتجات أو العمليات أو الأنشطة ذات الصلة.
- عملية الأعمال: تنفيذ المهام وفقاً لروتين العمل والتعليمات.
- الامتثال: الامتثال للسياسات والإجراءات والعمليات ذات الصلة.
- الصحة والسلامة والبيئة: الالتزام بجميع إجراءات السلامة واللوائح.
المؤهل الأكاديمي: دبلوم في المعهد الكهربائي.
خبرة العمل: مبتدئ - 0-2 سنوات.
الكفاءات التقنية / الوظيفية: تنظيم جيد، تواصل، عمل جماعي، اهتمام بالتفاصيل، كتابة تقارير.
